崗位職責(zé)：
1、確動公司年度招聘計劃以及預(yù)算，與部門???溝通招聘需求負責(zé)招聘工作；
2、選擇并且維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會；
3、組織、安排面試，并且進行人力資源初試；
4、進行薪資談判，安排候選人入職，以及安排體檢
；5、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
任職資格：
1、中專以上學(xué)歷，人力資源、行政管理、英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、有無工作經(jīng)驗者均可，具有至1年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉人力資源管理系統(tǒng)、了解勞動合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)者優(yōu)先考慮；
3、具備強烈的責(zé)任感、事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力；
4、熟練使用常用辦公軟件及各種辦公自動化設(shè)備。

中國人壽保險（集團）公司(China Life) 中國人壽保險（集團）公司及其子公司構(gòu)成了我國最大的商業(yè)保險集團，是國內(nèi)唯一一家資產(chǎn)過萬億的保險集團，是中國資本市場最大的機構(gòu)投資者之一。中國人壽保險（集團）公司屬國有大型金融保險企業(yè)，總部設(shè)在北京。公司前身是成立于1949年的原中國人民保險公司，1996年分設(shè)為中保人壽保險有限公司，1999年更名為中國人壽保險公司。2003年，經(jīng)國務(wù)院同意、中國保險監(jiān)督管理委員會批準(zhǔn)，原中國人壽保險公司進行重組改制，變更為中國人壽保險（集團）公司。集團公司下設(shè)中國人壽保險股份有限公司、中國人壽資產(chǎn)管理有限公司、中國人壽財產(chǎn)保險股份有限公司、中國人壽養(yǎng)老保險股份有限公司、中國人壽保險（海外）股份有限公司、國壽投資控股有限公司以及保險職業(yè)學(xué)院等多家公司和機構(gòu)，業(yè)務(wù)范圍全面涵蓋壽險、財產(chǎn)險、養(yǎng)老保險（企業(yè)年金）、資產(chǎn)管理、另類投資、海外業(yè)務(wù)等多個領(lǐng)域，并通過資本運作參股了多家銀行、證券公司等其他金融和非金融機構(gòu)。