薪資面議

1. 負責公司管理體系的建立與維護工作，做好內(nèi)外部審核、管理評審、二方審核等相關(guān)工作；

2. 負責公司管理文件的控制與管理；組織管理體系文件的培訓及宣貫；

3. 負責質(zhì)量管理體系運行中出現(xiàn)的不符合項的糾正、糾正措施的跟蹤驗證；

4. 負責質(zhì)量目標的管理，對監(jiān)視和測量結(jié)果進行評價，提出改進；

5. 做好體系策劃工作，確保體系的有效運行；

6 .全面負責新員工質(zhì)量意識培訓。

連云港太瓦新能源有限公司成立于2023年3月，是由新疆絲路新能源開發(fā)有限公司(國有控股) 全資成立的新能源科技型企業(yè)，業(yè)務(wù)范圍涵蓋超高效N型硅基異質(zhì)結(jié) (HJT) 太陽能電池、組件技術(shù)開發(fā)應用與產(chǎn)品規(guī)?；a(chǎn)。根據(jù)集團公司對光伏硅基產(chǎn)業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃及布局，太瓦秉持新發(fā)展理念開創(chuàng)新發(fā)展格局，緊抓新時代發(fā)展新能源產(chǎn)業(yè)的戰(zhàn)略機遇期，發(fā)揮“連霍”區(qū)域優(yōu)勢，跨區(qū)域?qū)崿F(xiàn)資源配置，在連云港海州區(qū)建設(shè)首期年產(chǎn)0.5GW超高效異質(zhì)結(jié)電池項目。同時，結(jié)合絲路公司在霍爾果斯兵團分區(qū)投建超高效2.35GW異質(zhì)結(jié)電池及2GW組件項目，項目投資額超22億元。太瓦通過大規(guī)模量產(chǎn)帶動產(chǎn)業(yè)鏈整合和技術(shù)升級，鉆研開發(fā)低成本高效率的異質(zhì)結(jié)電池量產(chǎn)技術(shù)，堅定不移地持續(xù)推進節(jié)能減排、清潔發(fā)展、綠色發(fā)展，為推動能源領(lǐng)域可持續(xù)發(fā)展貢獻力量。