崗位職責：

1.主導需求解讀與分析，并轉化成電芯產(chǎn)品的規(guī)格參數(shù)，分解項目目標并制定計劃；

2.負責電芯產(chǎn)品開發(fā)的方案設計、可行性分析、與方案評審；

3.負責跟進電芯設計方案的實施，對常見的異常問題進行及時分析和處理；參與跨部門的溝通協(xié)調，推動項目進展；

4.主導產(chǎn)品開發(fā)數(shù)據(jù)庫和異常問題解決方案知識庫的建立并持續(xù)更新；

5.開展專利分析、專利點子的挖掘與布局、以及技術交底書的撰寫；

6.安排和指導初級工程師和技術員完成日常工作。

任職要求：

1.碩士及以上學歷，化學/材料/化學工程/新能源等相關專業(yè)；

2.熟悉電芯設計原理、材料體系、和電芯制作工藝，熟悉滿足不同電芯性能需求對設計參數(shù)的選擇；

3.3年以上電芯開發(fā)經(jīng)驗，有圓柱電芯開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；

4.具備良好的溝通能力，有團隊合作精神和抗壓能力；

5.強烈的自我驅動能力和優(yōu)秀的學習能力。

新能源企業(yè)——江蘇睿恩新能源科技有限公司專注于高比能大倍率、高品質圓柱電池的研發(fā)、制造和銷售，產(chǎn)品廣泛應用于國內外儲能、汽車、二輪車、電動/園林工具、清潔電器、AGV、機器人等市場，市場前景廣闊。公司位于江蘇省常州市新北區(qū)，項目占地面積774畝，總投資150億元，投資人有新能源行業(yè)知名人物、知名投行合伙人和上市企業(yè)董事長。 公司擁有全球知名的電化學及鋰電池產(chǎn)品科學家，管理及技術核心團隊由全球知名鋰電公司10-20年相關經(jīng)驗的高端人才組成，陣容強大。 公司推崇產(chǎn)品策略下的工程師文化，在研發(fā)、工程技術、制造、品質、營銷等團隊建立人才培養(yǎng)體系，具備年輕工程師團隊培養(yǎng)能力，同時為有能力有意愿的員工提供選拔晉升機制，助力員工內部成長和發(fā)展。 您想要的，我們都有！公司提供行業(yè)內極具競爭力的薪酬福利，包括但不限于：?五險一金、補充醫(yī)療保險、年度體檢、帶薪休假；?健身中心、團隊活動、員工旅游、節(jié)日禮品；?免費住宿、員工餐廳、班車接送、閱覽室等。 江蘇睿恩新能源科技有限公司，歡迎您的加入！