職責(zé)描述：1.發(fā)布招聘信息，篩選應(yīng)聘人員資料，并組織安排應(yīng)聘人員面試2.外籍員工證件辦理和后勤保障3. 員工入離職等各項(xiàng)人事手續(xù)辦理及員工檔案維護(hù)更新4. 人事各項(xiàng)制度的執(zhí)行、監(jiān)督實(shí)施并協(xié)助員工關(guān)系處理5.社保、公積金和其它福利辦理6.. 員工培訓(xùn)組織和后勤支持工作7. 企業(yè)文化建設(shè)相關(guān)項(xiàng)目和活動(dòng)策劃實(shí)施8.學(xué)校安排的其它工作 崗位要求：1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷2. 英語聽說讀寫能力強(qiáng)、普通話標(biāo)準(zhǔn)4. 責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，跨文化溝通能力強(qiáng)，開放、包容、善于學(xué)習(xí)5. 擅長(zhǎng)中英文公文寫作6. 熟練使用office辦公軟件（word, excel, PPT）及辦公自動(dòng)化設(shè)備.

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