崗位職責:1.負責機構(gòu)的整體規(guī)劃與發(fā)展，制定長期戰(zhàn)略目標和年度工作計劃。2.組織和管理機構(gòu)的日常運營，包括人員調(diào)配、物資管理、服務(wù)安排等。3.建立和完善機構(gòu)的管理制度和工作流程，加強規(guī)范化管理，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。4.加強員工隊伍建設(shè)，招聘、培訓(xùn)和考核員工，提高員工的專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)意識。5.關(guān)注老人的生活需求和健康狀況，制定個性化的服務(wù)方案，提供優(yōu)質(zhì)的養(yǎng)老服務(wù)。6.協(xié)調(diào)與外部相關(guān)部門的關(guān)系，爭取政策支持和社會資源，為機構(gòu)的發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。7.處理機構(gòu)內(nèi)的突發(fā)事件和糾紛，維護機構(gòu)的安全和穩(wěn)定，保障老人的合法權(quán)益。任職要求:1.教育背景：相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，如老年服務(wù)管理、醫(yī)護等專業(yè)。2.工作經(jīng)驗：具有5年以上養(yǎng)老機構(gòu)管理或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗。3.專業(yè)知識：熟悉養(yǎng)老行業(yè)政策法規(guī)，掌握老年護理、康復(fù)等專業(yè)知識。4.管理能力：具備良好的團隊管理和組織協(xié)調(diào)能力，能有效運營機構(gòu)。5.溝通能力：善于與老人、家屬、員工及相關(guān)部門溝通交流。

卓越教育集團成立于1997年，是全國領(lǐng)先、華南地區(qū)最具規(guī)模的中小學(xué)課外教育機構(gòu)。卓越教育一直以培養(yǎng)孩子們的成功素質(zhì)為己任，以“愉快教育”和“成功教育”為核心，堅持價值引領(lǐng)，傳授學(xué)習方法，增強學(xué)習能力，提升學(xué)業(yè)成績。
目前每年就讀學(xué)生超過40萬人次，擁有一支3000名優(yōu)秀教師的師資隊伍，開設(shè)了包括輔導(dǎo)班、一對一個性輔導(dǎo)、全日制高四（高考復(fù)讀）、全日制初四（中考復(fù)讀）在內(nèi)逾150多個校區(qū)，遍布廣州、上海、北京、深圳、成都、佛山、珠海、東莞、中山等城市，2010年、2011年連續(xù)兩年入圍 “德勤高科技、高成長中國50強”，中國年度最佳雇主廣州地區(qū)十佳雇主，最具幸福感企業(yè)。多年來獲得多項來自政府、社會、媒體授予的多達140多項榮譽和獎項。
卓越教育期待通過上市提升管理規(guī)范，加大教研教學(xué)投入，擴大品牌影響力，幫助每一個孩子實現(xiàn)成長夢想，助力國家的美好未來！

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