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企
調(diào)試工程師
8-13萬(wàn) | 杭州市
| 中技 | 1年以下
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1、配合項(xiàng)目組完成設(shè)備的裝配，對(duì)點(diǎn)和硬件手動(dòng)調(diào)試；2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理安排項(xiàng)目安裝調(diào)試計(jì)劃；3、按照機(jī)械工程師和電氣工程師要求，完成設(shè)備全功能手動(dòng)調(diào)試，并反饋問(wèn)題點(diǎn)和修改；4、有3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。
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企
電氣繪圖員
6-10萬(wàn) | 杭州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1、能獨(dú)立完成自控系統(tǒng)硬件系統(tǒng)的設(shè)計(jì)及器件的選型；2、熟悉電氣布線(xiàn)、PLC電氣控制柜設(shè)計(jì)、電氣部件選型；3、熟悉SIEMENS、三菱、匯川等PLC；4、設(shè)計(jì)電氣原理圖、軸出BOM表及更新；5、解答生產(chǎn)過(guò)程中電氣板及現(xiàn)場(chǎng)配線(xiàn)過(guò)程中的電氣問(wèn)題；
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企
機(jī)械工程師
相同職位
10-18萬(wàn) | 杭州市
| 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)自動(dòng)化生產(chǎn)線(xiàn)的機(jī)械部分研發(fā)和設(shè)計(jì)工作； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案的立項(xiàng)評(píng)審；3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目采購(gòu)件的選型、技術(shù)協(xié)議制定、下單；4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)計(jì)的輸出完整性及資料編寫(xiě)。任職要求：1、機(jī)械制造及其自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷；2、精通solidworks 、C...
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企
高級(jí)電氣工程師
15-30萬(wàn) | 杭州市
| 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1. 按照非標(biāo)設(shè)備的制造流程和工藝要求，設(shè)計(jì)電氣控制系統(tǒng)。2. 根據(jù)客戶(hù)的要求提供解決方案。3. 負(fù)責(zé)設(shè)備電氣控制系統(tǒng)的調(diào)試。4. 嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目的進(jìn)度要求和質(zhì)量要求，準(zhǔn)時(shí)、優(yōu)質(zhì)地完成相關(guān)工作。5. 根據(jù)項(xiàng)目預(yù)算配制電氣控制元件。6. 在最終裝配前向相...
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企
高級(jí)機(jī)械工程師
15-30萬(wàn) | 杭州市
| 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)自動(dòng)化產(chǎn)線(xiàn)或立體倉(cāng)庫(kù)項(xiàng)目組機(jī)械設(shè)計(jì)研發(fā)工作； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案的立項(xiàng)評(píng)審；3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目采購(gòu)件的選型、技術(shù)協(xié)議制定、下單；4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)計(jì)的輸出完整性及資料編寫(xiě)。任職要求：1、機(jī)械制造及其自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷；2、精通solidworks...
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企
銷(xiāo)售雙休
5-8萬(wàn) | 杭州市
| 中技 | 1年以下
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé)：1、有一年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有同行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2、熱情主動(dòng)善于溝通，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，能自主開(kāi)發(fā)客戶(hù)。3、可接受非同行有電子銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，入職有培訓(xùn)，有專(zhuān)人大牛帶。輕松的氛圍，期待您的加入哦~職位描述：1、通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)、拜訪(fǎng)等方式發(fā)展業(yè)務(wù)，與潛在客戶(hù)建立起對(duì)應(yīng)的聯(lián)...
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企
招聘要求：1、本科以上學(xué)歷，能力突出者可放寬學(xué)歷要求；2、渴望成為頂尖銷(xiāo)售高手，收入提成高，上不封頂，渴望成為優(yōu)秀組織管理及經(jīng)營(yíng)人員；3、富有愛(ài)心及高度責(zé)任感，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)收集、分析及信息處理能力；4、喜歡與人打交道，愿意服務(wù)客戶(hù)，成就客戶(hù)；5、勇于不斷迎接新...
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企
Java
相同職位
20-30萬(wàn) | 杭州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-10-09 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.熟悉業(yè)務(wù)流程平臺(tái)架構(gòu)和配置，具有與其他系統(tǒng)和第三方平臺(tái)接口開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)能力；2.負(fù)責(zé)或參與各類(lèi)金融核心交易系統(tǒng)設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)工作；3.負(fù)責(zé)系統(tǒng)分析與設(shè)計(jì)，并負(fù)責(zé)完成核心代碼；4.根據(jù)開(kāi)發(fā)規(guī)范與流程獨(dú)立完成模塊的設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試以及相關(guān)文檔。職位要求：1...
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企
大客戶(hù)銷(xiāo)售管理
10-25萬(wàn) | 杭州市
| 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-10-09 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、開(kāi)發(fā)及維護(hù)變頻器、伺服等工控行業(yè)大客戶(hù)、渠道商和配套商；3、開(kāi)發(fā)新項(xiàng)目及新客戶(hù)，做好區(qū)域項(xiàng)目和客戶(hù)管理；4、按照公司信用管理政策，做好業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控；5、了解區(qū)域市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，做好品牌建設(shè)和推廣工作；6、人員優(yōu)化與引進(jìn)，做好區(qū)域團(tuán)隊(duì)建設(shè)；7、...
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企
PLC渠道經(jīng)理
15-25萬(wàn) | 杭州市
| 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于：2025-10-09 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.建立和完善渠道管理制度和激勵(lì)機(jī)制；2.拓展市場(chǎng)渠道資源，引入優(yōu)質(zhì)渠道合作伙伴；3.建立行業(yè)/區(qū)域渠道開(kāi)發(fā)策略，推動(dòng)銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成；4.推動(dòng)渠道商與公司產(chǎn)品/服務(wù)端戰(zhàn)略協(xié)同；5.協(xié)調(diào)處理渠道問(wèn)題，維護(hù)良好關(guān)系，樹(shù)立優(yōu)質(zhì)品牌形象。任職要求：1.專(zhuān)科及以...
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企
PLC渠道總監(jiān)
25-50萬(wàn) | 杭州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-10-09 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.建立和完善渠道拓展戰(zhàn)略，渠道管理制度和激勵(lì)機(jī)制設(shè)計(jì)；2.拓展市場(chǎng)渠道資源，引入優(yōu)質(zhì)渠道合作伙伴；3.制定年度渠道開(kāi)發(fā)計(jì)劃，針對(duì)不同行業(yè)、區(qū)域制定銷(xiāo)售策略，推動(dòng)銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成；4.推動(dòng)渠道商與公司產(chǎn)品/服務(wù)端戰(zhàn)略協(xié)同；5.協(xié)調(diào)處理渠道問(wèn)題，維護(hù)良好關(guān)...
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企
任職要求：1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電氣、自動(dòng)化類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；2.至少2年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，有PLC、DCS、變頻器等自動(dòng)化相關(guān)產(chǎn)品銷(xiāo)售或項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3.有一定的信息收集、整合、分析能力，具備良好的溝通能力；4.有較強(qiáng)的結(jié)果導(dǎo)向、市場(chǎng)洞察能力，有堅(jiān)韌樂(lè)觀積極的...
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企
崗位職責(zé)：1.識(shí)別、鎖定并開(kāi)發(fā)區(qū)域內(nèi)或行業(yè)內(nèi)的市場(chǎng)客戶(hù)，確保完成并超越公司下達(dá)的PLC及相關(guān)自動(dòng)化產(chǎn)品的銷(xiāo)售指標(biāo)；2.簽定銷(xiāo)售合同，協(xié)調(diào)簽約的相關(guān)環(huán)節(jié)可能產(chǎn)生的問(wèn)題；3.持續(xù)收集和分析市場(chǎng)趨勢(shì)、行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息及客戶(hù)反饋，4.從銷(xiāo)售和客戶(hù)需求的角度，對(duì)產(chǎn)...
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企
工藝工程師
相同職位
8-20萬(wàn) | 杭州市
| 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-10-09 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)風(fēng)冷、水冷散熱器產(chǎn)品的工藝路線(xiàn)設(shè)計(jì)，編制工藝文件（如工藝卡、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)）；2、分析生產(chǎn)過(guò)程中存在的工藝問(wèn)題，提出改進(jìn)方案并推動(dòng)實(shí)施；3、優(yōu)化制造流程，提升生產(chǎn)效率、降低單位成本；4、配合研發(fā)部門(mén)完成新產(chǎn)品試制，解決試產(chǎn)中的工藝技術(shù)問(wèn)題；5、...
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企
人事行政總監(jiān)
相同職位
15-25萬(wàn) | 杭州市
| 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-10-09 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)： 1、全面統(tǒng)籌公司人事工作，包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬福利、員工關(guān)系管理及企業(yè)文化建設(shè)；2、制定并優(yōu)化人力資源管理制度與流程，推動(dòng)組織效能提升；3、統(tǒng)籌公司行政運(yùn)營(yíng)，包括辦公制度、后勤保障、固定資產(chǎn)及檔案管理；4、主導(dǎo)政府專(zhuān)項(xiàng)資金、政策補(bǔ)貼、高新...
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企
行政前臺(tái)
相同職位
5-8萬(wàn) | 杭州市
| 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-09-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)來(lái)訪(fǎng)登記、來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)展廳設(shè)備講解，配合做好內(nèi)部各類(lèi)接待工作；2、員工下午茶統(tǒng)計(jì)、分配工作；3、監(jiān)督保潔工作是否到位、日常環(huán)衛(wèi)巡檢工作；4、快遞收發(fā)管理工作；5、行政倉(cāng)庫(kù)出入庫(kù)管理、月終盤(pán)點(diǎn)上報(bào)工作；6、與物業(yè)的日常溝通和協(xié)調(diào)；7、協(xié)助完成...
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企
崗位職責(zé):1、產(chǎn)品質(zhì)量策劃:負(fù)責(zé)產(chǎn)品的質(zhì)量控制策略制定，包括質(zhì)量計(jì)劃、測(cè)試計(jì)劃的編制與執(zhí)行。2、設(shè)計(jì)評(píng)審:參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)的各個(gè)階段，從概念評(píng)審到詳細(xì)設(shè)計(jì)，確保設(shè)計(jì)符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和客戶(hù)需求。3、標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范制定:與研發(fā)團(tuán)隊(duì)合作，建立新品整機(jī)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、部件質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，可靠...
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企
職位介紹崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的產(chǎn)品銷(xiāo)售，能夠獨(dú)立完成公司下達(dá)的AOP任務(wù)；2. 負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的渠道建設(shè)，開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商；3. 維護(hù)并提升思看科技所在區(qū)域的品牌形象及市場(chǎng)占有率；4. 與區(qū)域內(nèi)3D上下游企業(yè)保持良好的合作關(guān)系；5. 負(fù)責(zé)國(guó)際市場(chǎng)調(diào)研、行...
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企
崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的產(chǎn)品銷(xiāo)售，能夠獨(dú)立完成公司下達(dá)的AOP任務(wù)；2. 負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的渠道建設(shè)，開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商；3. 維護(hù)并提升思看科技所在區(qū)域的品牌形象及市場(chǎng)占有率；4. 與區(qū)域內(nèi)3D上下游企業(yè)保持良好的合作關(guān)系；5. 負(fù)責(zé)國(guó)際市場(chǎng)調(diào)研、行業(yè)信息收...
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企
崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的產(chǎn)品銷(xiāo)售，能夠獨(dú)立完成公司下達(dá)的AOP任務(wù)；2. 負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的渠道建設(shè)，開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商；3. 維護(hù)并提升思看科技所在區(qū)域的品牌形象及市場(chǎng)占有率；4. 與區(qū)域內(nèi)3D上下游企業(yè)保持良好的合作關(guān)系；5. 負(fù)責(zé)國(guó)際市場(chǎng)調(diào)研、行業(yè)信息收...
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企
崗位描述：1.基于網(wǎng)站SEO的需求、美觀度需求，進(jìn)行公司官網(wǎng)的架構(gòu)規(guī)劃、頁(yè)面布局，以及網(wǎng)站的建站落地；2.負(fù)責(zé)中英文官網(wǎng)內(nèi)容的撰寫(xiě),保證內(nèi)容的輸出、原創(chuàng)度；小語(yǔ)種內(nèi)容的管理自然排名優(yōu)化；3.研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手SEO策略和搜索引擎的算法變化，制定內(nèi)部SEO優(yōu)化方案并根...
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企
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，關(guān)注行業(yè)趨勢(shì)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，制定國(guó)內(nèi)市場(chǎng)推廣計(jì)劃與策略，加大品牌露出；2. 負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)線(xiàn)上流量運(yùn)營(yíng)打造，如百度、字節(jié)等平臺(tái)的SEM廣告投放、官網(wǎng)、抖音等渠道的流量運(yùn)營(yíng)，相關(guān)內(nèi)容的產(chǎn)出、對(duì)流量增長(zhǎng)、高質(zhì)量線(xiàn)索打撈負(fù)責(zé)；3. 統(tǒng)籌線(xiàn)上線(xiàn)下?tīng)I(yíng)...
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企
1.基于網(wǎng)站SEO的需求、美觀度需求，進(jìn)行公司官網(wǎng)的架構(gòu)規(guī)劃、頁(yè)面布局，以及網(wǎng)站的建站落地；2.負(fù)責(zé)中英文官網(wǎng)內(nèi)容的撰寫(xiě),保證內(nèi)容的輸出、原創(chuàng)度；小語(yǔ)種內(nèi)容的管理；自然排名優(yōu)化；3.研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手SEO策略和搜索引擎的算法變化，制定內(nèi)部SEO優(yōu)化方案并根據(jù)流量波...
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企
質(zhì)量管理工程師
16-25萬(wàn) | 杭州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-09-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1. 對(duì)接研發(fā)工程師產(chǎn)品方案，評(píng)審產(chǎn)品設(shè)計(jì)過(guò)程邏輯符合性，輸出產(chǎn)品零部件的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目安裝驗(yàn)收質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2. 評(píng)審產(chǎn)品圖紙，給出評(píng)審意見(jiàn)。3. 主導(dǎo)新產(chǎn)品量產(chǎn)導(dǎo)入流程，確保新產(chǎn)品從設(shè)計(jì)階段順利導(dǎo)入量產(chǎn)階段職位要求：1. 有2年以上研發(fā)質(zhì)量控制經(jīng)驗(yàn)，...
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企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品相關(guān)短視頻內(nèi)容拍攝與剪輯，包括產(chǎn)品功能演示、場(chǎng)景化應(yīng)用案例、行業(yè)熱點(diǎn)結(jié)合的創(chuàng)意視頻等，適配微信視頻號(hào)、抖音、b站等平臺(tái)；2、參與視頻腳本策劃，結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)用戶(hù)關(guān)注點(diǎn)（如痛點(diǎn)解決、趣味互動(dòng)），優(yōu)化鏡頭語(yǔ)言和剪輯節(jié)奏，提升視頻完播率和轉(zhuǎn)發(fā)率...
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企
一、崗位職責(zé)：1、主導(dǎo)原材料新供應(yīng)商導(dǎo)入的評(píng)審，負(fù)責(zé)對(duì)物料供應(yīng)商的質(zhì)量保證、技術(shù)水平和生產(chǎn)交付能力進(jìn)行評(píng)估和推動(dòng)持續(xù)改進(jìn)；2、監(jiān)督供應(yīng)商按質(zhì)量體系要求進(jìn)行日常工作，確保原材料制造過(guò)程的質(zhì)量有保證；3、制定對(duì)合格供應(yīng)商的周期性績(jī)效考核計(jì)劃，并執(zhí)行具體的評(píng)估與稽核...
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企
采購(gòu)工程師
相同職位
12-18萬(wàn) | 杭州市
| 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-09-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1、訂單管理：負(fù)責(zé)量產(chǎn)物料的采購(gòu)合同簽訂，P/O作業(yè)（采購(gòu)訂單制作、發(fā)行、歸檔）、材料交期確認(rèn)、控制與跟催等，確保按期保質(zhì)交付。2、售后管理：處理異常來(lái)料問(wèn)題，溝通協(xié)商退換貨及賠償?shù)葐?wèn)題，與供應(yīng)商保持密切合作，確保來(lái)料問(wèn)題得以快速解決，確保生產(chǎn)交付質(zhì)量和生產(chǎn)計(jì)...
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企
1. 負(fù)責(zé)公司電子料的國(guó)產(chǎn)化供應(yīng)鏈開(kāi)發(fā)，推進(jìn)國(guó)產(chǎn)化替代進(jìn)程，優(yōu)化采購(gòu)成本和供應(yīng)穩(wěn)定性。2. 負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)電子料供應(yīng)商的篩選、談判、導(dǎo)入及管理，確保符合公司質(zhì)量及技術(shù)要求。3. 參與國(guó)產(chǎn)供應(yīng)鏈生態(tài)建設(shè)，與研發(fā)、質(zhì)量、生產(chǎn)等團(tuán)隊(duì)協(xié)作，推動(dòng)國(guó)產(chǎn)電子料的測(cè)試和認(rèn)證。4. ...
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企
人力資源分析師
6-10萬(wàn) | 杭州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-09-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1. 整合來(lái)自不同來(lái)源（工資單、福利計(jì)劃、報(bào)價(jià)、銷(xiāo)售指標(biāo)等）的非結(jié)構(gòu)化人力資源原始數(shù)據(jù)，并提供指導(dǎo)，創(chuàng)建和維護(hù)一個(gè)可靠的人力資源數(shù)據(jù)庫(kù)；2. 收集、跟蹤和報(bào)告可能影響人力資源運(yùn)營(yíng)的當(dāng)?shù)貏趧?dòng)力市場(chǎng)/法律/經(jīng)濟(jì)指標(biāo)/變化和趨勢(shì)，并根據(jù)指示準(zhǔn)備成本分析；3. 翻譯和...
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企
1.現(xiàn)有配方的持續(xù)改善；2.新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)所需特定物料的研發(fā)。任職要求：1.本科及以上學(xué)歷，高分子材料相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2.各類(lèi)PVC配方，XLPE配方開(kāi)發(fā)3年經(jīng)驗(yàn)；3.可以根據(jù)材料特性情況，對(duì)其配方進(jìn)行調(diào)整，已達(dá)到所需要求；4.薪資面議。
