-
企
韓語翻譯
8-10萬 | 深圳市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于:2025-02-26 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1.與各部門密切配合完成工作,時(shí)刻保持與公司內(nèi)部的聯(lián)絡(luò):2.負(fù)責(zé)公司韓籍員工隨行口譯、會(huì)議翻譯、現(xiàn)場(chǎng)翻譯、會(huì)議記錄整理,以及韓籍員工日常行程工作安排和跟進(jìn);3.負(fù)責(zé)公司銷售助理等工作;4.負(fù)責(zé)公司其他與韓語有關(guān)的工作;任職要求1.韓語口語流利,日常業(yè)務(wù)...
-
企
1.有半導(dǎo)體封裝行業(yè)3年及以上經(jīng)驗(yàn),了解半導(dǎo)體封裝環(huán)節(jié)工藝流程等。2.有良好的商務(wù)談判能力及客戶開發(fā)能力;3.搜集潛在客戶信息,同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)信息;開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,管理維護(hù)客戶關(guān)系4.完成公司及部門下達(dá)的工作任務(wù)。公司為有投融資背景的初創(chuàng)公司,有很好的發(fā)展...
-
企
職位描述:1、負(fù)責(zé)“光伏逆變器”新產(chǎn)品的開發(fā),執(zhí)行產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、外觀設(shè)計(jì)、包裝設(shè)計(jì),二維/三維設(shè)計(jì);2、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、外觀設(shè)計(jì)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范等;3、根據(jù)產(chǎn)品需求,不斷從設(shè)計(jì)方案、材料、工藝流程上等優(yōu)化結(jié)構(gòu)件的成本;4、負(fù)責(zé)開模前評(píng)估,試模檢討以及試產(chǎn)/...
-
企
崗位職責(zé)1、與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)協(xié)作設(shè)計(jì)產(chǎn)品原理圖設(shè)計(jì),完成產(chǎn)品的軟件方案規(guī)劃(資源選擇、定義、指標(biāo)、算法);2、根據(jù)產(chǎn)品軟件方案規(guī)劃,制定軟件設(shè)計(jì)方案,完成軟件設(shè)計(jì)、調(diào)試驗(yàn)證工作,輸出可交付的資料 ;3、編寫軟件測(cè)試要求、性能說明書;維護(hù)軟件設(shè)計(jì)變更記錄; ...
-
企
硬件工程師
相同職位
15-30萬 | 深圳市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于:2025-02-26 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)硬件系統(tǒng)設(shè)計(jì)及相關(guān)文檔撰寫;2、主導(dǎo)硬件解決方案評(píng)估,器件選型;3、負(fù)責(zé)電路原理圖、PCB設(shè)計(jì)、硬件調(diào)試及配合相關(guān)其他專業(yè)工程師進(jìn)行聯(lián)調(diào);4、主導(dǎo)硬件成本控制,風(fēng)險(xiǎn)控制和質(zhì)量控制;5、編寫生產(chǎn)相關(guān)文檔,配合生產(chǎn)部門進(jìn)行試產(chǎn);任職要求:1、本科...
-
企
認(rèn)證工程師
相同職位
12-18萬 | 深圳市
| 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于:2025-02-26 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
職位描述:1、負(fù)責(zé)“光伏逆變器”產(chǎn)品的全球認(rèn)證工作,包括認(rèn)證調(diào)研、政策分析、認(rèn)證方案制定等;2、與認(rèn)證機(jī)構(gòu)溝通確認(rèn)測(cè)試要求,以標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)進(jìn)行測(cè)試;3、負(fù)責(zé)特定地區(qū)的安規(guī)或并網(wǎng)或EMC的測(cè)試。4、負(fù)責(zé)認(rèn)證過程中部分認(rèn)證資料的英文翻譯工作。任職要求:1、大專及以上...
-
企
硬件工程師
相同職位
20-40萬 | 深圳市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于:2025-02-26 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
職位描述:1、負(fù)責(zé)“微型光伏逆變器”產(chǎn)品系統(tǒng)硬件設(shè)計(jì),制定系統(tǒng)硬件方案設(shè)計(jì)和技術(shù)開發(fā);2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)硬件參數(shù)的設(shè)計(jì)、元器件電路拓?fù)湓O(shè)計(jì),器件選型,供應(yīng)商的考察等;3、負(fù)責(zé)研發(fā)樣機(jī)的調(diào)試,獨(dú)立解決項(xiàng)目開發(fā)過程中出現(xiàn)的技術(shù)難題,確保項(xiàng)目進(jìn)度和研發(fā)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);4、負(fù)責(zé)...
-
企
銷售工程師
相同職位
7-10萬 | 深圳市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于:2025-02-26 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù);2、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;3、完成產(chǎn)品報(bào)價(jià)、合同簽訂、備貨、交貨、回款等日常銷售工作;4、負(fù)責(zé)收集、了解最新市場(chǎng)、行業(yè)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),及時(shí)反饋市場(chǎng)信息。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,理工科相關(guān)專業(yè)優(yōu)...
-
企
電子元器件銷售工程師
10-18萬 | 深圳市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于:2025-02-26 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)原廠電子元器件的銷售,包括市場(chǎng)推廣、客戶維護(hù)、報(bào)價(jià)處理和產(chǎn)品交付等。主要職責(zé):1、負(fù)責(zé)銷售原廠電子元器件,包括但不限于: a.根據(jù)公司銷售策略,制定個(gè)人的銷售目標(biāo)并達(dá)成; b.尋找潛在客戶,進(jìn)行客戶拜訪和商務(wù)洽談,了解客戶需求...
-
企
崗位職責(zé):1.根據(jù)所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品線,制定市場(chǎng)推廣策略,實(shí)施產(chǎn)品推廣;2.建立良好的原廠關(guān)系;3.負(fù)責(zé)與原廠的價(jià)格談判、訂單交期確定、庫存控制;4.對(duì)行業(yè)客戶進(jìn)行篩選,重點(diǎn)推進(jìn);5.與原廠進(jìn)行產(chǎn)品、市場(chǎng)、銷售情況溝通和報(bào)告,了解原廠動(dòng)態(tài);6.制定并達(dá)成所負(fù)責(zé)產(chǎn)品線...
-
企
崗位職責(zé):1.了解移動(dòng)通信的基本架構(gòu)及通信原理。對(duì)2G3GNBIOT CATM LTE模組的基本功能熟悉,可以協(xié)助客戶處理遇到的相關(guān)軟件問題;2.配合支持模組各類認(rèn)證(如:CE、FCC、GCF、PTCRB、ATT等)遇到的軟件問題3.負(fù)責(zé)客戶設(shè)備的軟件問題調(diào)試...
-
企
崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品線:移遠(yuǎn)模塊、華大MCU、廣芯、DIODES、基本半導(dǎo)體等產(chǎn)品線。1.負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品市場(chǎng),挖掘客戶需求,開發(fā)新客戶;主要開發(fā)儲(chǔ)能電源、新能源汽車類等產(chǎn)品的新客戶;2.負(fù)責(zé)維護(hù)及管理老客戶,完成銷售目標(biāo);3.熟悉儲(chǔ)能電源、服務(wù)器、POS機(jī)、共...
-
企
銷售工程師(汽車電子)
10-20萬 | 深圳市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于:2025-02-26 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1.汽車車載中控、儀表、HUD、電子后視鏡、激光雷達(dá)、顯示屏相關(guān)材料推廣及銷售工作;2.開拓車廠、TR1客戶資源,項(xiàng)目開發(fā),產(chǎn)品導(dǎo)入工作;3.項(xiàng)目跟進(jìn),客戶關(guān)系維護(hù);4.執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù)及工作匯報(bào)。崗位要求:1.本科及以上學(xué)歷,電子材料及汽...
-
企
fae工程師(BU7)
13-18萬 | 深圳市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于:2025-02-26 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)屏廠的顯示驅(qū)動(dòng)調(diào)試工作(會(huì)有相應(yīng)的培訓(xùn))2.負(fù)責(zé)客戶項(xiàng)目的基礎(chǔ)跟進(jìn),以及技術(shù)服務(wù)3.能夠與客戶的研發(fā)人員處理好正常的工作關(guān)系任職要求:1.電子信息工程,自動(dòng)化等相關(guān)電子行業(yè)專業(yè)畢業(yè),本科以上學(xué)歷2.能夠相對(duì)了解LCD,TFT,LCM等屏廠相關(guān)...
-
企
職責(zé)描述:1、協(xié)助業(yè)務(wù)員開拓客戶,包括收集、分析行業(yè)或客戶信息,尋找合作機(jī)會(huì);2、提供瑞星微CPU售前技術(shù)咨詢服務(wù),包括準(zhǔn)確理解客戶需求,準(zhǔn)確解答客戶疑問,推薦合適型號(hào);3、提供瑞星微CPU售后技術(shù)支持服務(wù),包括硬件原理圖和PCB Layout審核勘誤,解決開...
-
企
職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)大客戶新產(chǎn)品線推廣工作,跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展及詳細(xì)狀況;2. 與業(yè)務(wù)配合,給客戶提供持術(shù)支持;主要產(chǎn)品:開關(guān)電源,二三極管,等任職要求:1. 電子相關(guān)專業(yè),電子技術(shù)現(xiàn)論基礎(chǔ)牢固;2. 兩年或以上產(chǎn)品推廣經(jīng)驗(yàn),熟悉電子產(chǎn)品原理,熟悉處理元器件異常問題;...
-
企
銷售工程師
相同職位
8-10萬 | 深圳市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于:2025-02-26 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述: 工作內(nèi)容:a 汽車車載中控、儀表、HUD顯示、雷達(dá)攝像頭等相關(guān)材料的推廣及銷售;b開拓車廠客戶、挖掘項(xiàng)目并成功導(dǎo)入量產(chǎn)、c開拓新的tr1客戶、挖掘項(xiàng)目并成功導(dǎo)入量產(chǎn);任職要求:1:汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)1-2年以上,對(duì)上汽乘用車、長安汽車、蔚來汽車、合資...
-
企
該職位屬英唐集團(tuán)下屬子公司深圳市優(yōu)軟科技有限公司直聘職責(zé)描述:1. 客戶反饋問題對(duì)接:電話、郵件、QQ、微信等方式接受問題反饋;客戶反饋問題分析處理,或發(fā)起內(nèi)部協(xié)作流程,并跟進(jìn)處理結(jié)果,最終答復(fù)客戶;2. 負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù):定期客戶回訪關(guān)懷,提升客戶滿意度,了...
-
企
職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)ERP軟件產(chǎn)品實(shí)施交付1.1 根據(jù)合同交付清單和時(shí)間要求,有效編排ERP實(shí)施工作計(jì)劃;1.2 完成項(xiàng)目實(shí)施交付各階段工作:客戶背景穿透、業(yè)務(wù)現(xiàn)狀調(diào)研、系統(tǒng)解決方案輸出、二開需求分析和開發(fā)跟進(jìn)、全流程系統(tǒng)、用戶培訓(xùn)及上線支持、項(xiàng)目驗(yàn)收;1.3 ...
-
企
該崗位將base在深圳sales officeJob Summary:The Corporate Pricing Analyst at onsemi plays a pivotal role in driving pricing strategies and ...
-
企
onsemi (Nasdaq: ON) is driving disruptive innovations to help build a better future. With a focus on automotive and industrial end...
-
企
職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)東南亞/中東/歐美(其一)區(qū)域的市場(chǎng)開拓,尋找潛在客戶,建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系,定期與客戶溝通,了解客戶需求,提供解決方案,促進(jìn)合作達(dá)成;2、分析負(fù)責(zé)區(qū)域當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)以及競(jìng)品訊息,及時(shí)反饋并與相關(guān)團(tuán)隊(duì)協(xié)同,;3、主導(dǎo)/配合市場(chǎng)部門以及代理完成品...
-
企
職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)公司消費(fèi)電子類產(chǎn)品在跨境電商平臺(tái)的銷售、運(yùn)營、推廣等整體平臺(tái)運(yùn)營工作;2、針對(duì)消費(fèi)電子類產(chǎn)品消費(fèi)者人群特性,完成運(yùn)營目標(biāo)平臺(tái)的市場(chǎng)分析、產(chǎn)品選品、定價(jià)策略、產(chǎn)品推廣等內(nèi)容;3、對(duì)整體平臺(tái)的運(yùn)營指標(biāo)把控,運(yùn)營數(shù)據(jù)的分析整理,對(duì)整體平臺(tái)運(yùn)營提供優(yōu)...
-
企
工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司一線員工的人事管理工作,落實(shí)公司人力資源管理各項(xiàng)規(guī)章制度的實(shí)施及企業(yè)文化的維護(hù);2、負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略及規(guī)劃,完善一線員工人力資源管理體系,在招聘、培訓(xùn)、薪酬架構(gòu)、績效管理、激勵(lì)、員工關(guān)系等方面提供有效的解決方案并實(shí)施;3、負(fù)責(zé)深圳園區(qū)...
-
企
職責(zé)描述:1、協(xié)助完成公司市場(chǎng)、品牌及產(chǎn)品推廣規(guī)劃,根據(jù)品牌目標(biāo),進(jìn)行行業(yè)市場(chǎng)推廣預(yù)期分析,協(xié)助制定公司品牌推廣規(guī)劃和產(chǎn)品推廣規(guī)劃;2、負(fù)責(zé)品牌營銷推廣和大型活動(dòng)的熱點(diǎn)跟進(jìn)、亮點(diǎn)挖掘、方案策劃、渠道拓展、內(nèi)容籌備、推進(jìn)執(zhí)行,擴(kuò)大粉絲群體,提升品牌知名度;3、負(fù)...
-
企
該崗位為集團(tuán)一級(jí)部門負(fù)責(zé)人崗位,薪資面談。崗位職責(zé):市場(chǎng)調(diào)研與分析:深入研究電源市場(chǎng)的現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)格局以及客戶需求。關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)、新技術(shù)的應(yīng)用和政策法規(guī)的變化,為產(chǎn)品策劃提供依據(jù)。產(chǎn)品定位與規(guī)劃:根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研結(jié)果,結(jié)合公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和資源狀況,確定全電...
-
企
職責(zé)描述:1、市場(chǎng)調(diào)研:開展用戶分析、市場(chǎng)分析、競(jìng)品分析、需求分析等,定義產(chǎn)品的功能及發(fā)展方向。2、產(chǎn)品規(guī)劃:負(fù)責(zé)多產(chǎn)品線方向規(guī)劃,制定產(chǎn)品RoadMap,確定產(chǎn)品矩陣,保持行業(yè)內(nèi)持續(xù)的產(chǎn)品地位。3、資源整合:尋找優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,審核供應(yīng)商資質(zhì),并配合采購做好供應(yīng)...
-
企
證券研究(J10290)
13-20萬 | 深圳市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于:2025-02-26 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述:1、跟蹤所關(guān)注的行業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r和發(fā)展趨勢(shì),分析各外在因素對(duì)行業(yè)的影響,把握行業(yè)新業(yè)態(tài)、新模式和新趨勢(shì);2、挖掘行業(yè)內(nèi)有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的優(yōu)秀企業(yè),對(duì)目標(biāo)企業(yè)進(jìn)行深度調(diào)研和分析,對(duì)企業(yè)價(jià)值進(jìn)行量化評(píng)估;3、負(fù)責(zé)協(xié)助進(jìn)行證券研究,包括收集、整理、分析證券市場(chǎng)數(shù)...
-
企
職責(zé)描述:1、研究、分析宏觀經(jīng)濟(jì)政策及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),掌握行業(yè)動(dòng)態(tài),挖掘具有投資價(jià)值的領(lǐng)域和潛力公司,為公司投資決策提供數(shù)據(jù)支持;2、挖掘行業(yè)內(nèi)有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的優(yōu)秀企業(yè),對(duì)目標(biāo)企業(yè)進(jìn)行深度調(diào)研和分析,對(duì)企業(yè)價(jià)值進(jìn)行量化評(píng)估,并對(duì)重點(diǎn)標(biāo)的企業(yè)進(jìn)行走訪和實(shí)地調(diào)研;3、...
-
企
職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)公司一線員工的人事管理工作,落實(shí)公司人力資源管理各項(xiàng)規(guī)章制度的實(shí)施及企業(yè)文化的維護(hù);2、負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略及規(guī)劃,完善一線員工人力資源管理體系,在招聘、培訓(xùn)、薪酬架構(gòu)、績效管理、激勵(lì)、員工關(guān)系等方面提供有效的解決方案并實(shí)施;3、負(fù)責(zé)深圳園區(qū)...