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  • 園林綠化副總

    36-48萬 | 岳陽市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    有園林綠化工程造價(jià)億級(jí)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)項(xiàng)目含園林景觀設(shè)計(jì)與施工,河道治理與綠化,要求有項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),偏園林綠化或河道治理經(jīng)驗(yàn)均可。年齡45周歲以下,有良好的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)溝通能力。
  • 園林綠化副總

    36-48萬 | 保山市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    有園林綠化工程造價(jià)億級(jí)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)項(xiàng)目含園林景觀設(shè)計(jì)與施工,河道治理與綠化,要求有項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),偏園林綠化或河道治理經(jīng)驗(yàn)均可。年齡45周歲以下,有良好的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)溝通能力。
  • 酒店業(yè)主方財(cái)務(wù)副總監(jiān)(業(yè)主...

    面議 | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1)代表業(yè)主方進(jìn)駐酒店財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)管理工作(洲際品牌英迪格與智選假日兩個(gè)酒店);2)監(jiān)督并參與酒店日常的財(cái)務(wù)管理,采購(gòu)管理,現(xiàn)金流管理,負(fù)債管理等各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作;3)代表業(yè)主管控酒店經(jīng)營(yíng)情況,并協(xié)調(diào)酒店管理方與業(yè)主方之間的利益關(guān)系;4)其他業(yè)主單位安排的工...
  • 招聘總監(jiān) 、招聘副總裁

    72-108萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)總部的招聘工作計(jì)劃安排,確保招聘工作正常進(jìn)行;2、通過各招聘渠道,招募適合公司發(fā)展的各類人才;3、熟悉各種招聘渠道信息,開拓新的招聘渠道,保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟(jì)性;4、根據(jù)公司的用人需求,安排各部門的招聘面試,有效推進(jìn)招聘工作的開展;5、負(fù)...
  • 事業(yè)部副總經(jīng)理(技術(shù)性)

    14-22萬 | 濟(jì)南市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)事業(yè)部日常管理工作,協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理完成團(tuán)隊(duì)管理,帶領(lǐng)事業(yè)部發(fā)展;2、負(fù)責(zé)軟件研發(fā)及實(shí)施團(tuán)隊(duì)統(tǒng)一管理工作,負(fù)責(zé)中高端人才的選拔及使用,發(fā)展并優(yōu)化團(tuán)隊(duì),保持公司團(tuán)隊(duì)及產(chǎn)品的先進(jìn)性;3、與事業(yè)部總經(jīng)理進(jìn)行對(duì)接,完全領(lǐng)會(huì)并執(zhí)行事業(yè)部總經(jīng)理對(duì)軟件的戰(zhàn)略管理目標(biāo)...
  • 園林綠化副總

    36-48萬 | | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    有園林綠化工程造價(jià)億級(jí)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)項(xiàng)目含園林景觀設(shè)計(jì)與施工,河道治理與綠化,要求有項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),偏園林綠化或河道治理經(jīng)驗(yàn)均可。年齡45周歲以下,有良好的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)溝通能力。
  • 設(shè)計(jì)部副總監(jiān)

    18-24萬 | 天津市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)照明設(shè)計(jì)工作進(jìn)行整體控制,管理和指導(dǎo)設(shè)計(jì)小組內(nèi)各團(tuán)隊(duì)成員的工作;4、對(duì)接甲方/業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)照明設(shè)計(jì)概念方案的形成,對(duì)照明設(shè)計(jì)概念方案具有可實(shí)現(xiàn)性,并獲得業(yè)主/甲方的認(rèn)可負(fù)責(zé);5、組織設(shè)計(jì)小組在概念方案基礎(chǔ)上進(jìn)行深化設(shè)計(jì),負(fù)責(zé)深化設(shè)計(jì)階段各項(xiàng)內(nèi)部評(píng)審、驗(yàn)證...
  • 招聘總監(jiān) 、招聘副總裁

    72-108萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)總部的招聘工作計(jì)劃安排,確保招聘工作正常進(jìn)行;2、通過各招聘渠道,招募適合公司發(fā)展的各類人才;3、熟悉各種招聘渠道信息,開拓新的招聘渠道,保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟(jì)性;4、根據(jù)公司的用人需求,安排各部門的招聘面試,有效推進(jìn)招聘工作的開展;5、負(fù)...
  • 招聘總監(jiān) 、招聘副總裁

    72-108萬 | 太原市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)總部的招聘工作計(jì)劃安排,確保招聘工作正常進(jìn)行;2、通過各招聘渠道,招募適合公司發(fā)展的各類人才;3、熟悉各種招聘渠道信息,開拓新的招聘渠道,保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟(jì)性;4、根據(jù)公司的用人需求,安排各部門的招聘面試,有效推進(jìn)招聘工作的開展;5、負(fù)...
  • 銷售副總 相同職位

    面議 | 貴陽市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:職責(zé)描述:1、業(yè)務(wù)管理:負(fù)責(zé)制定行業(yè)客戶地圖及銷售市場(chǎng)策略,明確行業(yè)銷售/市場(chǎng)布局,以行業(yè)可持續(xù)發(fā)展,保證銷售業(yè)績(jī)達(dá)成;同時(shí)在業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理策略方面提出建議,協(xié)助創(chuàng)建和發(fā)布管理風(fēng)險(xiǎn)的戰(zhàn)略,對(duì)已識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估提出建議,以確保業(yè)務(wù)的持續(xù)運(yùn)營(yíng)。2、客戶管理:負(fù)責(zé)基于客...
  • 招聘總監(jiān) 、招聘副總裁

    72-108萬 | 哈爾濱市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)總部的招聘工作計(jì)劃安排,確保招聘工作正常進(jìn)行;2、通過各招聘渠道,招募適合公司發(fā)展的各類人才;3、熟悉各種招聘渠道信息,開拓新的招聘渠道,保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟(jì)性;4、根據(jù)公司的用人需求,安排各部門的招聘面試,有效推進(jìn)招聘工作的開展;5、負(fù)...
  • 副總裁(企業(yè)顧問方向)

    面議 | 濟(jì)南市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展要求,尋找、接洽符合條件的企業(yè)資源,達(dá)成與企業(yè)的戰(zhàn)略合作。2.在負(fù)責(zé)與戰(zhàn)略合作企業(yè)開資本運(yùn)作、投融資、企業(yè)戰(zhàn)略調(diào)整、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型等多方位的業(yè)務(wù)合作。3.負(fù)責(zé)與金融機(jī)構(gòu)、資本市場(chǎng)等多方聯(lián)絡(luò),建立資源信息平臺(tái),為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供必要的資本扶持、金融...
  • 銷售副總 相同職位

    面議 | 重慶市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、業(yè)務(wù)管理:負(fù)責(zé)制定行業(yè)客戶地圖及銷售市場(chǎng)策略,明確行業(yè)銷售/市場(chǎng)布局,以行業(yè)可持續(xù)發(fā)展,保證銷售業(yè)績(jī)達(dá)成;同時(shí)在業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理策略方面提出建議,協(xié)助創(chuàng)建和發(fā)布管理風(fēng)險(xiǎn)的戰(zhàn)略,對(duì)已識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估提出建議,以確保業(yè)務(wù)的持續(xù)運(yùn)營(yíng)。2、客戶管理:負(fù)責(zé)基于客戶地圖及銷...
  • 招聘總監(jiān) 、招聘副總裁

    72-108萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)總部的招聘工作計(jì)劃安排,確保招聘工作正常進(jìn)行;2、通過各招聘渠道,招募適合公司發(fā)展的各類人才;3、熟悉各種招聘渠道信息,開拓新的招聘渠道,保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟(jì)性;4、根據(jù)公司的用人需求,安排各部門的招聘面試,有效推進(jìn)招聘工作的開展;5、負(fù)...
  • 招聘總監(jiān) 、招聘副總裁

    72-108萬 | 深圳市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)總部的招聘工作計(jì)劃安排,確保招聘工作正常進(jìn)行;2、通過各招聘渠道,招募適合公司發(fā)展的各類人才;3、熟悉各種招聘渠道信息,開拓新的招聘渠道,保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟(jì)性;4、根據(jù)公司的用人需求,安排各部門的招聘面試,有效推進(jìn)招聘工作的開展;5、負(fù)...
  • 河道水利副總(ppp生態(tài)工...

    36-48萬 | 岳陽市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    有河道水利工程造價(jià)億級(jí)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)1.負(fù)責(zé)水生態(tài)修復(fù)治理工程(河道治理/城市湖泊治理)等工程項(xiàng)目技術(shù)指導(dǎo);2.負(fù)責(zé)污水處理,河道整治,流域治理等工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)、采購(gòu)、施工、安全和文明生產(chǎn)、成本控制等組織、實(shí)施和協(xié)調(diào)工作,完成項(xiàng)目進(jìn)度控制、現(xiàn)場(chǎng)安全、項(xiàng)目成本控制等工作目標(biāo)。
  • 招聘總監(jiān) 、招聘副總裁

    72-108萬 | 天津市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)總部的招聘工作計(jì)劃安排,確保招聘工作正常進(jìn)行;2、通過各招聘渠道,招募適合公司發(fā)展的各類人才;3、熟悉各種招聘渠道信息,開拓新的招聘渠道,保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟(jì)性;4、根據(jù)公司的用人需求,安排各部門的招聘面試,有效推進(jìn)招聘工作的開展;5、負(fù)...
  • 招聘總監(jiān) 、招聘副總裁

    72-108萬 | 大連市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)總部的招聘工作計(jì)劃安排,確保招聘工作正常進(jìn)行;2、通過各招聘渠道,招募適合公司發(fā)展的各類人才;3、熟悉各種招聘渠道信息,開拓新的招聘渠道,保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟(jì)性;4、根據(jù)公司的用人需求,安排各部門的招聘面試,有效推進(jìn)招聘工作的開展;5、負(fù)...
  • 工程部副總

    18-24萬 | 天津市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責(zé)1、全面負(fù)責(zé)施工圖紙的設(shè)計(jì)管理、施工現(xiàn)場(chǎng)管理、施工組織和協(xié)調(diào)、施工技術(shù)管理、施工質(zhì)量管理工作。2、組織并審核工程項(xiàng)目管理的各項(xiàng)規(guī)章制度、各階段工作計(jì)劃,并監(jiān)督檢查制度的執(zhí)行情況、計(jì)劃實(shí)施情況、確保各項(xiàng)工作順利進(jìn)行;3、負(fù)責(zé)主持項(xiàng)目技術(shù)問題研討會(huì),負(fù)責(zé)解決項(xiàng)目...
  • 副總工程師

    面議 | 沈陽市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、 參與項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案的策劃,分析項(xiàng)目定位、建設(shè)需求,完成項(xiàng)目方案研究報(bào)告。 2、 參與勘測(cè)設(shè)計(jì)單位的招標(biāo),完成設(shè)計(jì)任務(wù)書、設(shè)計(jì)委托書、設(shè)計(jì)招標(biāo)文件的編制。負(fù)責(zé)與勘測(cè)設(shè)計(jì)單位的日常管理,評(píng)估其履約情況。3、根據(jù)項(xiàng)目建造標(biāo)準(zhǔn),參與完成概算編制。嚴(yán)格把控項(xiàng)目成本目...
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