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1、全日制本科以上學歷，工商、行政、法律、經濟類相關專業(yè)，五年以上大中企業(yè)相關職位工作經驗；2、負責或協(xié)助公司組織架構、人事管理、行政管理等規(guī)章制度的建立與完善，并具體組織、管理、監(jiān)督、實施與落實；3、配合集團高層領導處理內外部公共關系，參與公司商務活動及重大接待任務的...
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深圳分公司總經理
面議 | 深圳市 | 大專 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：1、 負責分公司前期選址、團隊組建2、 根據公司年度經營計劃及目標，達成分解到分公司的業(yè)績目標3、 負責分公司客戶開拓、維護，商務往來4、 根據公司總部的制度要求進行團隊管理，負責部門人員的工作指導，業(yè)績考核，組織本部門員工履行崗位職責，完成各項業(yè)績指標5、 ...
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4S店總經理-江西
面議 | | 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：（1）店端流程、制度貫徹，以及對應制度的培訓和監(jiān)督管理；（2）店端與相關部門的業(yè)務對接以及問題處理；（3）負責公司任務的下達以及各店盈利能力分析等；（4）整合城市店鋪資源，通過市場化運作，對店鋪的建設、運行、維護提出建設性方案，拉升價值鏈；（5）搭建平臺，為承...
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4S店總經理-江西
面議 | 九江市 | 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：（1）店端流程、制度貫徹，以及對應制度的培訓和監(jiān)督管理；（2）店端與相關部門的業(yè)務對接以及問題處理；（3）負責公司任務的下達以及各店盈利能力分析等；（4）整合城市店鋪資源，通過市場化運作，對店鋪的建設、運行、維護提出建設性方案，拉升價值鏈；（5）搭建平臺，為承...
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崗位職責：1、根據分管市場的總體情況，制定年度銷售計劃；2、全面掌握分管市場的變化和競爭對手情況，了解本區(qū)域客戶情況和實際需求；3、熟悉分管市場大客戶的基本情況，隨時關注其變化，并適時做出應對。4、負責分管市場的規(guī)劃與開拓，挖掘潛在客戶，擴大業(yè)務規(guī)模；5、完成分管市場的...
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4S店總經理-江西
面議 | 宜春市 | 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：（1）店端流程、制度貫徹，以及對應制度的培訓和監(jiān)督管理；（2）店端與相關部門的業(yè)務對接以及問題處理；（3）負責公司任務的下達以及各店盈利能力分析等；（4）整合城市店鋪資源，通過市場化運作，對店鋪的建設、運行、維護提出建設性方案，拉升價值鏈；（5）搭建平臺，為承...
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4S店總經理-江西
面議 | | 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：（1）店端流程、制度貫徹，以及對應制度的培訓和監(jiān)督管理；（2）店端與相關部門的業(yè)務對接以及問題處理；（3）負責公司任務的下達以及各店盈利能力分析等；（4）整合城市店鋪資源，通過市場化運作，對店鋪的建設、運行、維護提出建設性方案，拉升價值鏈；（5）搭建平臺，為承...
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崗位職責：（1）店端流程、制度貫徹，以及對應制度的培訓和監(jiān)督管理；（2）店端與相關部門的業(yè)務對接以及問題處理；（3）負責公司任務的下達以及各店盈利能力分析等；（4）整合城市店鋪資源，通過市場化運作，對店鋪的建設、運行、維護提出建設性方案，拉升價值鏈；（5）搭建平臺，為承...
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4S店總經理-江西
面議 | | 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：（1）店端流程、制度貫徹，以及對應制度的培訓和監(jiān)督管理；（2）店端與相關部門的業(yè)務對接以及問題處理；（3）負責公司任務的下達以及各店盈利能力分析等；（4）整合城市店鋪資源，通過市場化運作，對店鋪的建設、運行、維護提出建設性方案，拉升價值鏈；（5）搭建平臺，為承...
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創(chuàng)新中心-總經理職位描述 ：?負責面向智能網聯(lián)汽車整體的規(guī)劃、設計，確保技術的超前性、競爭性；?率領精英團隊完成戰(zhàn)略規(guī)劃并確保公司的經營決策；?負責研發(fā)建設項目實施中的重大決策和方案；?負責指導、處理、協(xié)調和解決公司項目中出現的問題；?全面負責該公司日常管理以及內部團隊...
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企
職責描述：1、需求管理：觀察和分析醫(yī)療行業(yè)市場情況，了解并收集用戶需求，形成合格需求分析報告2、產品管理：根據市場及用戶反饋，分析需求，構思并策劃產品方案及制定產品整體策略，規(guī)劃發(fā)展方向和迭代計劃；3、市場推廣:整理產品材料，結合銷售需求，完成銷售市場支撐，制定市場推廣...
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崗位職責：（1）店端流程、制度貫徹，以及對應制度的培訓和監(jiān)督管理；（2）店端與相關部門的業(yè)務對接以及問題處理；（3）負責公司任務的下達以及各店盈利能力分析等；（4）整合城市店鋪資源，通過市場化運作，對店鋪的建設、運行、維護提出建設性方案，拉升價值鏈；（5）搭建平臺，為承...
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職責描述：1、協(xié)助公司制定業(yè)務拓展計劃及管理戰(zhàn)略目標，并貫徹落實；2、負責新業(yè)務拓展,實現公司合作伙伴、大客戶和代理商的拓展目標，實現銷售額和用戶數的目標達成；3、負責教育行業(yè)全面業(yè)務拓展、業(yè)務合作、客戶協(xié)調、招商代理，及相關受眾的日常關系維護；4、能獨立處理各類復雜合...
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4S店總經理-江西
面議 | | 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：（1）店端流程、制度貫徹，以及對應制度的培訓和監(jiān)督管理；（2）店端與相關部門的業(yè)務對接以及問題處理；（3）負責公司任務的下達以及各店盈利能力分析等；（4）整合城市店鋪資源，通過市場化運作，對店鋪的建設、運行、維護提出建設性方案，拉升價值鏈；（5）搭建平臺，為承...
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4S店總經理-江西
面議 | 贛州市 | 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：（1）店端流程、制度貫徹，以及對應制度的培訓和監(jiān)督管理；（2）店端與相關部門的業(yè)務對接以及問題處理；（3）負責公司任務的下達以及各店盈利能力分析等；（4）整合城市店鋪資源，通過市場化運作，對店鋪的建設、運行、維護提出建設性方案，拉升價值鏈；（5）搭建平臺，為承...
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4S店總經理-江西
面議 | 南昌市 | 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：（1）店端流程、制度貫徹，以及對應制度的培訓和監(jiān)督管理；（2）店端與相關部門的業(yè)務對接以及問題處理；（3）負責公司任務的下達以及各店盈利能力分析等；（4）整合城市店鋪資源，通過市場化運作，對店鋪的建設、運行、維護提出建設性方案，拉升價值鏈；（5）搭建平臺，為承...
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崗位職責：1、根據分管市場的總體情況，制定年度銷售計劃；2、全面掌握分管市場的變化和競爭對手情況，了解本區(qū)域客戶情況和實際需求；3、熟悉分管市場大客戶的基本情況，隨時關注其變化，并適時做出應對。4、負責分管市場的規(guī)劃與開拓，挖掘潛在客戶，擴大業(yè)務規(guī)模；5、完成分管市場的...
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總經理助理
相同職位
5-7萬 | 南昌市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內反饋
職責描述：工作職責：1、協(xié)助公司董事處理日常事務工作（日程安排、文件流轉、文件草擬、文檔管理、上傳下達、接待、會議等）；2、協(xié)助公司董事做好綜合、協(xié)調各部門工作和處理日常事務。及時收集和了解各部門的工作動態(tài)，掌握公司主要工作情況；3、協(xié)助公司董事與客戶建立良好合作關系，...
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崗位職責：1、根據分管市場的總體情況，制定年度銷售計劃；2、全面掌握分管市場的變化和競爭對手情況，了解本區(qū)域客戶情況和實際需求；3、熟悉分管市場大客戶的基本情況，隨時關注其變化，并適時做出應對。4、負責分管市場的規(guī)劃與開拓，挖掘潛在客戶，擴大業(yè)務規(guī)模；5、完成分管市場的...
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4S店總經理-江西
面議 | 新余市 | 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：（1）店端流程、制度貫徹，以及對應制度的培訓和監(jiān)督管理；（2）店端與相關部門的業(yè)務對接以及問題處理；（3）負責公司任務的下達以及各店盈利能力分析等；（4）整合城市店鋪資源，通過市場化運作，對店鋪的建設、運行、維護提出建設性方案，拉升價值鏈；（5）搭建平臺，為承...
