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崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)無(wú)人機(jī)(固定翼/多旋翼/復(fù)合翼)產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)；2.負(fù)責(zé)無(wú)人機(jī)相關(guān)掛載的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與改型設(shè)計(jì)；3.負(fù)責(zé)零部件的結(jié)構(gòu)強(qiáng)度計(jì)算與仿真；4.負(fù)責(zé)關(guān)鍵部件的結(jié)構(gòu)強(qiáng)度試驗(yàn)與動(dòng)力系統(tǒng)性能測(cè)試；5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)及可靠性驗(yàn)證時(shí)出現(xiàn)的異常處理；6.編寫(xiě)技術(shù)文檔，繪制加工圖...
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工作職責(zé): 負(fù)責(zé)端上語(yǔ)音模型的落地和加速 (ARM/Linux/DSP/NPU)職位要求- 計(jì)算機(jī)/通信/自動(dòng)化等專(zhuān)業(yè), 熟悉常見(jiàn)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法, 有扎實(shí)的工程coding能力和代碼規(guī)范, 有形成技術(shù)文檔的意識(shí)- 熟悉C++/C/Python等語(yǔ)言, 熟悉多線(xiàn)程及網(wǎng)絡(luò)...
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1. 語(yǔ)音模型落地 (hifi dsp開(kāi)發(fā)/Linux/Android)2. 視覺(jué)模型落地3. 工程化與模型加速與調(diào)優(yōu)
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崗位描述：該崗位所在團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)研究開(kāi)發(fā)包括圖/向量數(shù)據(jù)庫(kù)、緩存/存儲(chǔ)系統(tǒng)、大數(shù)據(jù)系統(tǒng)、以及深度學(xué)習(xí)智能應(yīng)用平臺(tái)在內(nèi)的軟件系統(tǒng)。該崗位需要深入了解所在團(tuán)隊(duì)的研發(fā)成果，并在此基礎(chǔ)上研發(fā)智能應(yīng)用系統(tǒng)。 崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)根據(jù)需求提供可行的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)方案；2. 負(fù)責(zé) AI A...
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職位描述：1.負(fù)責(zé)標(biāo)注平臺(tái)的服務(wù)端研發(fā)工作,設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)高效、穩(wěn)定的服務(wù)2.優(yōu)化服務(wù)端性能,提升系統(tǒng)的擴(kuò)展性和穩(wěn)定性3.與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,參與需求分析和功能實(shí)現(xiàn),確保項(xiàng)目按時(shí)交付。職位要求：1.教育背景:計(jì)算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷2.技術(shù)能力:至少兩年golang...
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職位描述：1.負(fù)責(zé)公司基于gitlab的持續(xù)集成方案設(shè)計(jì)制定，基于容器的開(kāi)發(fā)環(huán)境優(yōu)化及維護(hù) 2.負(fù)責(zé)基于云平臺(tái)的自動(dòng)化測(cè)試工具管理，建設(shè)持續(xù)集成管理平臺(tái)，能夠積極推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)程 3. 實(shí)現(xiàn)分布式高并發(fā)加速編譯，全量源碼構(gòu)建；自動(dòng)化工具及平臺(tái)的優(yōu)化和整合職位要求：1.計(jì)算機(jī)...
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職責(zé)描述：負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的深度學(xué)習(xí)迭代流程工具鏈研發(fā)，加速深度學(xué)習(xí)感知模型迭代，包含如下一項(xiàng)或多項(xiàng)內(nèi)容：1. 負(fù)責(zé)自動(dòng)駕駛數(shù)據(jù)平臺(tái)研發(fā)，包括數(shù)據(jù)采集、清洗、打標(biāo)、挖掘、標(biāo)注，預(yù)標(biāo)注、質(zhì)檢等；2. 負(fù)責(zé)自動(dòng)駕駛訓(xùn)練平臺(tái)研發(fā)，包括任務(wù)管理、資源管理、數(shù)據(jù)集管理、模型管理、分布...
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崗位職責(zé)及目標(biāo)1、負(fù)責(zé)異構(gòu)算力管理平臺(tái)相關(guān)組件的研發(fā)與技術(shù)突破2、圍繞內(nèi)外部客戶(hù)需求，打造業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的AI算力成本優(yōu)化方案3、產(chǎn)品推廣與內(nèi)部落地技術(shù)支持任職要求1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，3年以上研發(fā)經(jīng)驗(yàn)； 精通Golang/Rust/C/Python等至少一門(mén)編程語(yǔ)言，編...
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崗位職責(zé)：1、參與需求分析，系統(tǒng)設(shè)計(jì)及項(xiàng)目全流程開(kāi)發(fā)； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)預(yù)研，新技術(shù)學(xué)習(xí)及分享； 3、技術(shù)難點(diǎn)攻關(guān)，并負(fù)責(zé)知識(shí)發(fā)布和知識(shí)傳遞 4、相關(guān)系統(tǒng)研發(fā)，維護(hù)以及優(yōu)化改進(jìn)；5、完成公司項(xiàng)目及相關(guān)工作任務(wù)。6、BI及數(shù)據(jù)建模經(jīng)驗(yàn)（加分項(xiàng)）。7、物聯(lián)網(wǎng)，能源，工業(yè)技術(shù)...
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硬件研發(fā)工程師
15-25萬(wàn) | 東莞市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)X86筆電項(xiàng)目硬件RFI/RFQ評(píng)估，有能力客戶(hù)方案評(píng)估和物料選型；2、掌握cadence/Allegro工具，指導(dǎo)layout布局和走線(xiàn)；3、負(fù)責(zé)硬件可行性分析，重大問(wèn)題組織技術(shù)攻關(guān)；4、牽頭組織分析試產(chǎn)和量產(chǎn)過(guò)程中的各項(xiàng)硬件不良，根據(jù)具體不良pus...
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職責(zé)描述：任職資格：1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，3年以上Android應(yīng)用開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)；2、Java基礎(chǔ)扎實(shí)，理解IO、多線(xiàn)程、集合等基礎(chǔ)框架，對(duì)JVM原理有一定的了解3、掌握Android常用組件、框架、和技術(shù)的原理，精通Android APP的開(kāi)發(fā)者優(yōu)先；4、...
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1、本科及以上學(xué)歷，材料化學(xué)、材料學(xué)、應(yīng)用化學(xué)、冶金、電化學(xué)等專(zhuān)業(yè)；2、有同行業(yè)、同崗位研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉鋰離子電池行業(yè)，掌握電極材料性能表征及分析方法；3、熟悉質(zhì)量管理五大工具，對(duì)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)有較深的理解，對(duì)產(chǎn)品數(shù)據(jù)及影響因素進(jìn)行分析；4、有鋰電正極材料開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)或電...
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研發(fā)工程師
相同職位
7-13萬(wàn) | 宜春市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-08-08 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職位描述：1、組織完成正極材料等新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、分析和立項(xiàng)工作、進(jìn)行實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)及實(shí)驗(yàn)實(shí)施；2、定期組織項(xiàng)目分析、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、找出存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)工作的意見(jiàn)和建議；3、負(fù)責(zé)技術(shù)工藝標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝改進(jìn)方案的擬定和執(zhí)行；4、負(fù)責(zé)可研報(bào)告、專(zhuān)利申報(bào)、項(xiàng)目資料的撰寫(xiě)；5、負(fù)責(zé)技術(shù)檔案...
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崗位職責(zé)：1、參與LMFP項(xiàng)目小試、中試實(shí)驗(yàn)方案制定及執(zhí)行；工藝、配比的調(diào)整；驗(yàn)證優(yōu)化參數(shù)；2、參與PPAP制定評(píng)審；組織開(kāi)展實(shí)驗(yàn)室日常工作；3、實(shí)驗(yàn)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)，建立設(shè)備臺(tái)賬4、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)收集、整理、分析、存檔，數(shù)據(jù)分析反饋5、實(shí)驗(yàn)室危化品管理、藥品藥劑BOM清單梳理6...
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電解液研發(fā)工程師
24-48萬(wàn) | 南通市 | 碩士 | 1年以下
發(fā)布于：2024-08-08 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、常規(guī)鋰電電解液體系或新型電解質(zhì)體系進(jìn)行研究，電解液基礎(chǔ)配方的開(kāi)發(fā)；2、實(shí)施新產(chǎn)品和項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)計(jì)劃 ；?3、參與編制新產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)、工藝文件及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)；?4、獨(dú)立設(shè)計(jì)鋰離子電池電解液配比，對(duì)客戶(hù)提出的鋰離子電池特性進(jìn)行分析，按照客戶(hù)?要求開(kāi)發(fā)所需電解液；5、不斷研發(fā)...
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鋰電池研發(fā)工程師
18-42萬(wàn) | 南通市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-08-08 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、鋰離子電池組件、規(guī)格和全套相關(guān)工藝的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、驗(yàn)證和分析。鋰離子電池材料和組件（活性材料，添加劑，電極，隔膜，電解質(zhì)等）的選擇、表征和驗(yàn)證。2、電極優(yōu)化包括配方、涂層重量、密度和孔隙率。3、電極和電池質(zhì)量的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析。4、計(jì)劃、開(kāi)發(fā)和執(zhí)行用于鋰離子電池制造和測(cè)試...
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研發(fā)工程師
相同職位
18-24萬(wàn) | 眉山市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-08-08 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工作內(nèi)容：1、在創(chuàng)新研發(fā)平臺(tái)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，建立和完善產(chǎn)品設(shè)計(jì)、新產(chǎn)品的試制、標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)規(guī)程。2、分析研究新能源、新材料、半成品、成品的組成、性能及質(zhì)量；3、研究設(shè)計(jì)新能源、新材料、特定材料的、生產(chǎn)工藝和流程；4、研究提高材料、產(chǎn)品質(zhì)量和降低能耗的方法并予以實(shí)施。5、研究...
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技術(shù)研發(fā)工程師
100000-150000萬(wàn) | 江津市 | 大專(zhuān) | 10年以上
發(fā)布于：2024-01-11 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)制定、審核公司技術(shù)管理制度和技術(shù)規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)；
2、負(fù)責(zé)公司新技術(shù)引進(jìn)和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作的計(jì)劃、實(shí)施，確保技術(shù)的超前性、競(jìng)爭(zhēng)性；
3、負(fù)責(zé)組織編制公司新品技術(shù)開(kāi)發(fā)計(jì)劃和公司技術(shù)發(fā)展長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃；
4、負(fù)責(zé)對(duì)公司員工技術(shù)技能提升培訓(xùn)。
5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、...
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隔膜研發(fā)工程師
30-42萬(wàn) | 北京市 | 碩士 | 1年以下
發(fā)布于：2024-01-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)： 1、參與新型涂層隔膜材料和結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方案制定； 2、開(kāi)展鋰電池的新型涂層隔膜材料和結(jié)構(gòu)的作用效果實(shí)驗(yàn)； 3、制定隔膜制作標(biāo)準(zhǔn)工藝方法和評(píng)測(cè)方法，形成標(biāo)準(zhǔn)文件； 4、整理并分析隔膜在電池上的測(cè)試結(jié)果，為隔膜結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和路線(xiàn)提供建議； 5、針對(duì)特定隔膜研究方向進(jìn)行專(zhuān)...
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負(fù)責(zé)磷酸鐵和磷酸鐵鋰材料研發(fā)、工藝管理、項(xiàng)目全流程管理。任職要求：1.具備磷酸鐵、磷酸鐵鋰材料的開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。2.化工、材料、新能源專(zhuān)業(yè)；工作地點(diǎn)：湖南長(zhǎng)沙、貴州銅仁、貴州開(kāi)陽(yáng)
