為何現(xiàn)在的大學生總是抱怨工作不好找？
添加時間：2018-11-30 10:50:35
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現(xiàn)在很多大學生在畢業(yè)之后都在抱怨工作不好找，而另一方面企業(yè)又總說自己招不到人，造成這種現(xiàn)象的原因主要是企業(yè)方面的用人標準過高，無法從應屆畢業(yè)生中挑選到符合自己要求的員工。
而在大學生方面，由于剛剛從學校畢業(yè)，社會上的很多東西還需要學習，并且沒有太多的工作經(jīng)驗，不知道自己應該找尋一個什么方向的工作，對自己的工作表示很迷茫。所以二者原因一疊加，就造成了現(xiàn)在這種情況。
但是大學生抱怨自己的工作不好找最主要的原因還是自身出現(xiàn)的問題。一來大學生剛剛從校園畢業(yè)，沒有過多的社會經(jīng)驗，只有在學校里學到的課本知識，而這些東西肯定不足以支撐自己在社會中很好的立足。所以他們同時也比較害怕找工作，擔心自己在職場中初來乍到，可能會遇到各種各樣的困難，想要挑選到更適合自己的一份工作。
二來很多人在找工作時總是盯著公司能夠給你的薪水，有的人覺得公司給的薪水太低，自己在這里工作不會有什么大的前途，有的人覺得這份工作配不上自己的才華，不肯將就在一家小公司，所以諸多因素導致了現(xiàn)在的大學生不好找工作。
在他們眼中，他們看得不是這份工作能夠讓自己學到多少東西，為自己的以后帶來多少利益，而僅是看到了眼前這一個月的工資能夠掙多少。
現(xiàn)在的職場新人以90后居多，而90后又是被貼上較多標簽的一代，被很多人所不被看好。而在進入社會找工作時也是很多問題接踵而至，各式各樣的因素同樣也決定了他們在找工作方面會遇到許多困難。
所以現(xiàn)在走出校園的畢業(yè)生們，在工作時更應該注重的是工作本身，是否能夠給你帶來更大的利益，比如你是否能在工作中學習到一些在課本上學習不到的東西，或者是認識到一些很有能力的人，不管是人脈還是從他們身上學習到的一些東西，都比你一個月掙的那點工資要有用的多。
年輕人找工作時還是應該不要太局限了，放開自己的眼界，多去外面闖蕩闖蕩，趁自己還年輕多去嘗試一些不同的東西，哪怕自己失敗了也可以重新開始。但是如果你一開始就給自己的人生定位了，那你以后的生活也就基本不會再有什么大的改變了。你只能日復一日的上班，領(lǐng)著固定的工資，過著無趣的生活。所以年輕人還是要多出去看看，也給自己的人生多一份選擇。
