當(dāng)下很多企業(yè)會(huì)采用勞務(wù)外包用工方式，通過(guò)這種方式可以有效的解決企業(yè)用工方面的難題，在采用勞務(wù)外包崗位的過(guò)程中，有很多事項(xiàng)要企業(yè)們多注意，會(huì)有不少人對(duì)此不是很了解，下面就讓小編來(lái)給各位介紹一下勞務(wù)外包崗位都有哪些要注意的吧。

　　選擇勞務(wù)外包公司有幾個(gè)要注意的問(wèn)題：

　　1、深入調(diào)查勞務(wù)公司承接業(yè)務(wù)的服務(wù)態(tài)度和技術(shù)水平。

　　2、通過(guò)朋友查詢或者在百度了解更多他們公司的口碑。

　　3、調(diào)查勞務(wù)公司是否曾與你方相似的業(yè)務(wù)外包。

　　簽訂合同時(shí)應(yīng)當(dāng)注意以下事項(xiàng)：

　　1、合同當(dāng)事人之間的勞動(dòng)關(guān)系受《合同法》的有關(guān)規(guī)定調(diào)整，一般以雙方的約定為準(zhǔn)。

　　2、承包方應(yīng)具有相應(yīng)的勞務(wù)合同資格和用工資格，并具備安全生產(chǎn)條件。

　　3、承包者必須是具有相應(yīng)勞務(wù)承包資格的法人企業(yè)。否則，勞務(wù)外包合同可能無(wú)效，司法機(jī)關(guān)認(rèn)定企業(yè)和勞動(dòng)者之間有事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的企業(yè)知道承包公司沒有承包資格和安全生產(chǎn)條件，發(fā)生安全事故時(shí)，必須對(duì)勞動(dòng)者發(fā)生的人身?yè)p害賠償負(fù)連帶責(zé)任。