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  • 渠道公司銷售經(jīng)理

    5-7萬 | 南京市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、 負(fù)責(zé)公司專業(yè)線產(chǎn)品銷售2、 負(fù)責(zé)銷售區(qū)域活動策劃執(zhí)行推廣3、 收集負(fù)責(zé)管轄區(qū)域信息,了解競爭產(chǎn)品的動態(tài)4、有效執(zhí)行公司及所在銷售區(qū)域的市場推廣策略,制定個人績效計劃,確??冃繕?biāo) 的完成及超越完成;5、就目標(biāo)客戶日常拜訪及宣傳推廣工作,合理安排客戶拜訪,...
  • 績效經(jīng)理 相同職位

    12-18萬 | 東莞市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、制定績效管理體系;2、推動績效體系落地實施;3、分析公司現(xiàn)狀,建立并完善薪酬員工績效管理體系,并組織實施;4、負(fù)責(zé)組織實施各部門員工績效考核方案,并組織考核過程中的監(jiān)督和指導(dǎo);5、定期分析績效管理體系狀況,編寫相關(guān)分析報告,提出績效體系調(diào)整建議;6、有良好...
  • 特種設(shè)備造價師/主管

    12-18萬 | 重慶市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)特種設(shè)備(如樂園設(shè)備等)工程造價相關(guān)工作。2、有樂園相關(guān)成本工作經(jīng)歷優(yōu)先。
  • 特種設(shè)備部水特效工程師

    12-18萬 | 重慶市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、熟悉樂園等水處理工作。
  • 人力資源部經(jīng)理 相同職位

    22-30萬 | 東莞市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、協(xié)助上級參與組織體系建設(shè)及優(yōu)化,對企業(yè)管控模式進(jìn)行權(quán)責(zé)流程體系再造工作;并檢查和監(jiān)督業(yè)務(wù)流程管理體系執(zhí)行情況;2、審核部門職能、權(quán)責(zé)等管理體系文件,并提出合理方案;3、完善人力資源管理制度,并落實執(zhí)行;4、審核各部門管理制度、管理辦法等相關(guān)管理政策;5、根...
  • 綜合監(jiān)察主管

    12-18萬 | 東莞市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)綜合監(jiān)察模塊體系管理工作;2、參與綜合監(jiān)察體系制度建設(shè)并協(xié)助制定年度、月度工作計劃;3、評價現(xiàn)行內(nèi)部體系內(nèi)部控制健全性、效益性、有效性。4、負(fù)責(zé)綜合專項監(jiān)察工作,提出改善意見建議;5、參與員工違規(guī)、違紀(jì)、違法、貪腐行為進(jìn)行調(diào)查并出具監(jiān)察報告及追...
  • 資金主管

    7-10萬 | 重慶市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)企業(yè)投融資規(guī)劃,實施投融資管理、評估、分析與監(jiān)控;2、負(fù)責(zé)完成投融資工作的資料準(zhǔn)備和手續(xù)辦理;3、負(fù)責(zé)投融資具體的實施工作;4、負(fù)責(zé)企業(yè)融資項目渠道和方式的資料收集、匯總;5、負(fù)責(zé)對已完成的投融資工作進(jìn)行后續(xù)管理;6、負(fù)責(zé)建立相關(guān)的管理臺賬。任職資格1、...
  • 建筑或結(jié)構(gòu)研究員

    20-56萬 | 杭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、主要從事鋼結(jié)構(gòu)住宅建筑的研究(如構(gòu)造、隔聲、保溫方面)2、負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)住宅建筑、高層建筑相關(guān)的結(jié)構(gòu)研究。3、以上兩條執(zhí)行一條即可。崗位要求:1、有五年以上大型設(shè)計單位或科研機(jī)構(gòu)的工作經(jīng)驗,結(jié)構(gòu)專業(yè)領(lǐng)頭人具有國家一級注冊結(jié)構(gòu)工程師者優(yōu)先;建筑專業(yè)領(lǐng)頭人具有國家...
  • IT管理部經(jīng)理/副經(jīng)理

    18-30萬 | 東莞市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)集團(tuán)信息化建設(shè)的總體規(guī)劃及網(wǎng)絡(luò)體系結(jié)構(gòu)的設(shè)計;2、負(fù)責(zé)組織集團(tuán)信息化系統(tǒng)實施、管理、升級優(yōu)化工作;3、負(fù)責(zé)控制信息化項目預(yù)算;4、負(fù)責(zé)組織集團(tuán)信息化項目的管理、升級及系統(tǒng)優(yōu)化工作。5、負(fù)責(zé)集團(tuán)服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)核心設(shè)備的安裝及維護(hù)升級管理工作;6、負(fù)責(zé)組織集...
  • 產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

    24-30萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1.基于公司戰(zhàn)略、市場及客戶需求,組織調(diào)研、收集并分析競品、洞察梳理用戶需求,完成技術(shù)、產(chǎn)品及應(yīng)用發(fā)展趨勢預(yù)測;2、負(fù)責(zé)年度產(chǎn)品線規(guī)劃、產(chǎn)品線管理、產(chǎn)品生命周期管理;掌握和維護(hù)整體價格體系,適時調(diào)整產(chǎn)品線以保證整個產(chǎn)品線的正常競爭力;3、編寫產(chǎn)品需求文檔,跟進(jìn)...
  • 銷售經(jīng)理(蘇北地區(qū))

    10-18萬 | 南京市 | 初中 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):①區(qū)域內(nèi)合作渠道開發(fā)及維護(hù);②負(fù)責(zé)合作渠道干細(xì)胞存儲、基因檢測、天使醫(yī)生、生物制品的推廣及應(yīng)用;③主要在市場方面和營銷方面全力推進(jìn)公司戰(zhàn)略,保持本部門的戰(zhàn)略發(fā)展方向與公司吻合,并及時發(fā)現(xiàn)問題、及時糾偏。④區(qū)域業(yè)務(wù)人員管理及招聘。⑤帶領(lǐng)市場營銷部進(jìn)行營銷分析和計...
  • 成本控制部機(jī)電副經(jīng)理

    18-24萬 | 重慶市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.協(xié)助部門經(jīng)理,負(fù)責(zé)所在專業(yè)領(lǐng)域的成本控制事宜; 2.協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行招標(biāo)代理與成本顧問公司的招標(biāo)選擇,并管理成本顧問公司; 3.負(fù)責(zé)成本動態(tài)監(jiān)控與評價; 4.審核招投標(biāo)文件,參與招投標(biāo)過程管理,編制預(yù)算; 5.根據(jù)集團(tuán)制度,編制各種成本控制表; 6.編制及審核專業(yè)工...
  • 華南大客戶大區(qū)經(jīng)理

    7-10萬 | 福州市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.檢驗產(chǎn)品大客戶試劑推廣及上量2.技術(shù)性銷售3.投放儀器試劑跟蹤任職資格:1.大專以上學(xué)歷,檢驗專業(yè)優(yōu)先2.熟悉各種全自動生化儀并能熟練操作者優(yōu)先
  • 招聘經(jīng)理 相同職位

    16-19萬 | 杭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部的基層、中層、高層崗位的招聘管理及實施;2、負(fù)責(zé)招聘相關(guān)的制度流程梳理、及網(wǎng)站、獵頭等招聘渠道的管理工作;3、制定年度招聘計劃、校招方案、并協(xié)調(diào)管理實施;4、對于子公司的部分招聘工作進(jìn)行管理管控。5、進(jìn)行人才梯隊搭建及人才地圖的建制。任職要求:...
  • 系統(tǒng)驗證主管

    12-18萬 | 上海市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    負(fù)責(zé)化學(xué)發(fā)光測定系統(tǒng)(試劑儀器)的一體化驗證,支持化學(xué)發(fā)光測定試劑與全自動化學(xué)發(fā)光儀的整合。1、 與儀器研發(fā)部門、試劑研發(fā)各小組溝通,進(jìn)行人員、試劑、儀器的調(diào)配,項目的時間表確定。2、 驗證實驗室的改造和建立。3、 組織并參與驗證方案的撰寫、整合、監(jiān)督和實施。4、 組織...
  • 人力行政管理中心總監(jiān)/副總...

    36-60萬 | 東莞市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、制訂人力資源中長期規(guī)劃,審核人力資源年度計劃,并組織實施;2、審核集團(tuán)各級人員、下屬公司部門副經(jīng)理以上人員的任用、崗位調(diào)整及離職手續(xù)的辦理;3、協(xié)助上級搭建公司的人才梯隊和重點(diǎn)職位的繼任計劃;4、審核年度員工培訓(xùn)計劃和職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃方案并組織實施;5、建...
  • 投標(biāo)預(yù)算員

    5-7萬 | 鄭州市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)標(biāo)書制作,參與工程投標(biāo)報名及開標(biāo)相關(guān)事宜;2、負(fù)責(zé)組織、編制開發(fā)項目的施工圖預(yù)算;3、根據(jù)施工圖預(yù)算的費(fèi)用組成、取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、計算方法及編制程序,編制施工預(yù)算;4、項目投資分析,進(jìn)行日常成本測算,提供設(shè)計變更成本建議;5、貫徹執(zhí)行國家和建設(shè)行政管理部門制訂...
  • 董辦監(jiān)察部總監(jiān)/副總監(jiān)

    36-48萬 | 東莞市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、根據(jù)公司年度經(jīng)營管理計劃,協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)編制本部門整體工作計劃,并負(fù)責(zé)落實和監(jiān)督;2、負(fù)責(zé)建立、修訂和完善各項管理規(guī)章制度,并監(jiān)督實施;3、負(fù)責(zé)本部門的年度費(fèi)用控制和預(yù)算管理,審核本部門的各項管理費(fèi)用支出;4、協(xié)調(diào)下屬員工之間的工作關(guān)系,促進(jìn)本部門工作效率的...
  • 工程及履約監(jiān)察經(jīng)理/副經(jīng)理

    18-30萬 | 東莞市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)工程及履約監(jiān)察模塊體系管理工作;2、編制集團(tuán)工程及履約監(jiān)察業(yè)務(wù)規(guī)劃及年度、月度工作計劃并帶領(lǐng)實施;3、評價現(xiàn)行工程管理體系內(nèi)部控制健全性、效益性、效率性、有效性;4、定期和不定期巡查施工及履約現(xiàn)場,抽查關(guān)鍵環(huán)節(jié),提出改善意見、建議;5、對員工違...
  • 工程部經(jīng)理 相同職位

    12-18萬 | 鄭州市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、組織制定工程部的管理程序,職務(wù)說明書,作業(yè)指導(dǎo)書;2、負(fù)責(zé)工程管理,包括工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全、成本等,指導(dǎo)解決工程技術(shù)的相關(guān)問題;3、負(fù)責(zé)與甲方、政府等相關(guān)單位溝通協(xié)調(diào)關(guān)系;4、審批工程部施工計劃、物資采購計劃和機(jī)械設(shè)備檢修、維護(hù)保養(yǎng)計劃;5、負(fù)責(zé)工程部勞...
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