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Reporting to:IS ManagerAs a senior SAP SD consultant, you will be responsible for providing professional consulting services to ABB int...
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齒輪開發(fā)工程師
10-20萬 | 廈門市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-10-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
一、崗位職責(zé)1.能獨(dú)立負(fù)責(zé)機(jī)械項(xiàng)目齒輪傳動的開發(fā)、方案設(shè)計(jì)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工程圖紙的輸出及審核；2.負(fù)責(zé)圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、設(shè)計(jì)缺陷的改進(jìn)，把握進(jìn)度，保證質(zhì)量，控制成本；3.負(fù)責(zé)對生產(chǎn)部門、客戶洽談提供技術(shù)支持與服務(wù)；4.協(xié)助解決生產(chǎn)異常中所出現(xiàn)的技術(shù)問題，配合相關(guān)部門履行售前、售后...
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廈門直飲水 市場專員
7-8萬 | 廈門市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-10-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)管道直飲水項(xiàng)目的差異化開發(fā)策略制定，明確拓展方向與核心要點(diǎn)，為區(qū)域團(tuán)隊(duì)提供精準(zhǔn)指引。2、整合并共享集團(tuán)資源，提煉成功合作案例與洽談技巧形成實(shí)操指南，協(xié)助區(qū)域團(tuán)隊(duì)對接重點(diǎn)項(xiàng)目，解決洽談難點(diǎn)，加速簽約落地。3、制定各類項(xiàng)目統(tǒng)一的開發(fā)全流程規(guī)范，明確各...
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崗位職責(zé)：1、賬務(wù)處理與報(bào)表編制：負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)核算，包括費(fèi)用報(bào)銷、收入支出記賬等，準(zhǔn)確編制月度、季度及年度財(cái)務(wù)報(bào)表，為公司運(yùn)營提供數(shù)據(jù)支撐。2、資金管理與預(yù)算執(zhí)行：管理公司資金收付，保障資金流轉(zhuǎn)順暢；協(xié)助制定財(cái)務(wù)預(yù)算，監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況，及時(shí)反饋偏差并提出調(diào)整建議。3、稅...
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廈門直飲水 人力行政崗
4-5萬 | 廈門市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-10-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、辦公運(yùn)營保障：負(fù)責(zé)辦公區(qū)域日常管理，維護(hù)整潔環(huán)境，確保設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行，做好辦公用品采購、入庫、分發(fā)與盤點(diǎn)，合理控制辦公成本。2、人力資源規(guī)劃與招聘：依據(jù)公司戰(zhàn)略制定人力資源規(guī)劃，開展招聘工作，包括發(fā)布信息、篩選簡歷、組織面試，精準(zhǔn)為公司招募適配人才。3、...
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崗位職責(zé)：1、日常巡檢作業(yè)：按照既定巡檢路線與周期，對管道直飲水系統(tǒng)設(shè)備進(jìn)行全面檢查，涵蓋管道、水表、凈化裝置等，詳細(xì)記錄設(shè)備運(yùn)行參數(shù)及外觀狀況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在安全隱患與故障風(fēng)險(xiǎn)。672、客戶售后支持：熱情接待客戶關(guān)于直飲水的各類咨詢，例如水質(zhì)口感、用水時(shí)段、費(fèi)用明細(xì)等問...
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1、根據(jù)集團(tuán)電力新能源戰(zhàn)略及區(qū)域市場特點(diǎn)，開展業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃（如光伏、儲能等業(yè)務(wù)布局）；2、負(fù)責(zé)市場開發(fā)與商機(jī)落地全周期管理，主導(dǎo)地方政府及重點(diǎn)企業(yè)關(guān)系維護(hù)，推動框架協(xié)議簽訂與資源獲取；分析當(dāng)?shù)啬茉凑吲c市場需求，篩選高潛力項(xiàng)目并推動簽約（如園區(qū)綜合能源、綠電交易等）；審...
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瞧一瞧看一看，這個(gè)公司真的很精彩~（既然你選擇點(diǎn)開查看，那么請一定要仔細(xì)看完以下內(nèi)容哦）最最重要的是你來了就再也不用每天苦惱吃啥啦，我們包飯！還包兩頓！！而且公司里有文藝好說話的領(lǐng)導(dǎo),很好相處的同事們，有休閑室，娛樂室，小零食.咖啡.下午茶隨便吃喝。只要你具備以下條件（...
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游戲特效
10-15萬 | 廈門市 | 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-10-09 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
親愛的童鞋我們是一家廈門本土的游戲研發(fā)公司公司成立7年了，在業(yè)界小有名氣因?yàn)闊釔?，我們?chuàng)作了《火柴人聯(lián)盟1》《火柴人聯(lián)盟2》《墨斗》《真人格斗》如今再揚(yáng)新帆新項(xiàng)目《火柴人聯(lián)盟3》已經(jīng)如火如荼的展開啦現(xiàn)在需要一名游戲特效師希望你~了解各種特效的制作方法，對模型和動作有一定...
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游戲策劃
8-13萬 | 廈門市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-10-09 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
親愛的童鞋我們是一家廈門本土的游戲研發(fā)公司公司成立7年了，在業(yè)界小有名氣因?yàn)闊釔?，我們?chuàng)作了《火柴人聯(lián)盟1》《火柴人聯(lián)盟2》《墨斗》《真人格斗》如今再揚(yáng)新帆新項(xiàng)目《火柴人聯(lián)盟3》已經(jīng)如火如荼的展開啦現(xiàn)在需要一名游戲策劃工作職責(zé)：1.建立并跟進(jìn)游戲開發(fā)的各個(gè)流程，確保游戲...
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職位描述：1. 負(fù)責(zé)核心板塊的人力資源工作，制定并實(shí)施符合公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略的人力資源中長期規(guī)劃； 2. 深入了解業(yè)務(wù)部門進(jìn)展和人力資源現(xiàn)狀，定期評估診斷組織痛點(diǎn)，整合內(nèi)外部資源，提供痛點(diǎn)解決建議方案，并推動方案落地；3. 完善并落地實(shí)施HR相關(guān)的政策及實(shí)施辦法，不斷完善相關(guān)...
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職責(zé)描述：1、建立健全財(cái)務(wù)管理體系和制度，把控公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；2、公司財(cái)務(wù)核算、預(yù)算及成本管控、報(bào)表編制、財(cái)務(wù)分析、稅務(wù)管理等財(cái)務(wù)相關(guān)工作的組織和執(zhí)行管理；3、公司資金管理的統(tǒng)籌和安排；4、與外部的銀行、稅務(wù)等相關(guān)單位的對接維護(hù)；5、財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常管理。任職要求：1、本科...
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崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)公司多款游戲產(chǎn)品的商務(wù)合作拓展，深度挖掘并維護(hù)關(guān)鍵合作伙伴，推動合作關(guān)系的長效發(fā)展；2. 建立并鞏固外部合作伙伴網(wǎng)絡(luò)，涵蓋游戲研發(fā)商和發(fā)行商、IP版權(quán)方、品牌方、文旅文創(chuàng)等多領(lǐng)域，實(shí)時(shí)跟進(jìn)合作方的戰(zhàn)略規(guī)劃，主動發(fā)掘并提出切實(shí)可行的合作機(jī)會與建議；3....
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崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)高低壓成套開關(guān)柜產(chǎn)品（KYN/GGD/GGJ/GCK/箱變/環(huán)網(wǎng)柜）的三維柜體結(jié)構(gòu)及銅排模擬、電氣一次方案、二次原理接線、元件技術(shù)規(guī)范設(shè)計(jì)及其電氣技術(shù)支持等工作。設(shè)計(jì)等工作；變壓器（新能源箱變、干變油變）有非晶合金、光伏發(fā)電、立體卷鐵心、軌道交通牽引干...
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工作概述：依據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，建立財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)監(jiān)督和會計(jì)核算體系，及時(shí)為公司經(jīng)營決策者提供財(cái)務(wù)成果的信息，為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供財(cái)務(wù)保障。任職要求：1.會計(jì)中級以上職稱，具有全面的財(cái)會專業(yè)理論知識，熟悉會計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)法律法規(guī)；2.5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，...
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崗位綜述：主要負(fù)責(zé)區(qū)域市場開拓、渠道建設(shè)及客戶關(guān)系管理。一、工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)區(qū)域的市場開發(fā)與維護(hù)，按時(shí)完成個(gè)人銷售指標(biāo)和業(yè)務(wù)要求；2.負(fù)責(zé)區(qū)域個(gè)人銷售渠道和客戶的管理，做好新老客戶的維護(hù)；3.負(fù)責(zé)區(qū)域個(gè)人銷售貨款的跟催與回籠；4.區(qū)域個(gè)人項(xiàng)目招投標(biāo)工作，并作好投標(biāo)結(jié)果的...
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職責(zé)描述：1、依據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，在廈門公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，組織生產(chǎn)計(jì)劃管理、生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)成本控制、倉儲物資管理、生產(chǎn)設(shè)備管理、安全生產(chǎn)管理及生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作；2、主要有生產(chǎn)計(jì)劃管理、生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)成本控制、倉儲物資管理、生產(chǎn)設(shè)備...
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管培生
4-7萬 | 廈門市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-10-09 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
專業(yè)：電氣工程及其自動化、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動化、機(jī)電一體化、自動化、工商管理、會計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)要求：1. 2022屆本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生；2. 在校成績優(yōu)異，吃苦耐勞，職業(yè)定位清晰，愿意從基層做起。3. 班級干部、學(xué)生會工作者優(yōu)先；4. 熱情開朗，積極上進(jìn)...
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一、崗位職責(zé)1. 根據(jù)公司招聘計(jì)劃或指派，負(fù)責(zé)招聘相關(guān)工作；2. 負(fù)責(zé)招聘體系建設(shè)，保障整體招聘工作的有效開展；3. 維護(hù)完善內(nèi)外招聘渠道；4. 根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)、各部門的業(yè)務(wù)發(fā)展需要以及人力資源規(guī)劃，制定企業(yè)的培訓(xùn)計(jì)劃；5. 進(jìn)行培訓(xùn)管理體系的建立和完善工作，編...
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文檔管理員
4-5萬 | 廈門市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-10-09 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
一、崗位職責(zé)在技術(shù)部經(jīng)理指導(dǎo)下，開展產(chǎn)品品號信息的建立、整理與維護(hù)；負(fù)責(zé)產(chǎn)品工程項(xiàng)目下單BOM表錄入；BOM表元件的變更處理；圖紙技術(shù)資料管理發(fā)放；檔案資料管理；后勤管理等。二、任職要求1、全日制大專及以上學(xué)歷；2、電氣自動化及機(jī)械設(shè)計(jì)專業(yè)優(yōu)先；3、應(yīng)屆畢業(yè)生條件優(yōu)秀者...
