共為您找到 職位
-
企
職責描述:1、全面負責集團總部的招聘工作計劃安排,確保招聘工作正常進行;2、通過各招聘渠道,招募適合公司發(fā)展的各類人才;3、熟悉各種招聘渠道信息,開拓新的招聘渠道,保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟性;4、根據(jù)公司的用人需求,安排各部門的招聘面試,有效推進招聘工作的開展;5、負...
-
企
職責描述:1、全面負責集團總部的招聘工作計劃安排,確保招聘工作正常進行;2、通過各招聘渠道,招募適合公司發(fā)展的各類人才;3、熟悉各種招聘渠道信息,開拓新的招聘渠道,保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟性;4、根據(jù)公司的用人需求,安排各部門的招聘面試,有效推進招聘工作的開展;5、負...
-
企
職責描述:1、統(tǒng)籌規(guī)劃集團人力資源戰(zhàn)略,建立和完善人力資源管理機制和體系,以支撐集團戰(zhàn)略實施和落地;2、負責組織制定和分解年度人力資源計劃,并確保實施及落實;3、負責組織推進集團高端人才招聘及人才模型設計與實踐;4、負責集團績效激勵機制的設計,并確保考核實施及落地;5、...
-
企
副總裁
相同職位
12-24萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
職責描述:1、獨立處理項目拓展業(yè)務,依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,全面負責組織制定公司全球市場品牌營銷戰(zhàn)略規(guī)劃與各個階段計劃,保證全面完成公司目標任務;2、負責管理公司國內(nèi)、國際營銷體系的運行,組織建立市場營銷網(wǎng)絡,整合營銷資源,全面推進實施市場戰(zhàn)略和銷售戰(zhàn)略、地區(qū)覆蓋策略及推廣計...
-
企
銷售副總裁(油品)
65-91萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責:1)銷售網(wǎng)絡布局,各地銷售辦事處的籌建規(guī)劃;2)制定銷售指標與發(fā)展計劃,并保證銷售指標的達成;3)根據(jù)市場與銷售情況,完善與優(yōu)化銷售管理體系及相關激勵政策;4)制定年度線上線下活動的推廣計劃,并監(jiān)督有效執(zhí)行;5)大客戶的開發(fā)與業(yè)務拓展;6)團隊建設、指導與培養(yǎng)...
-
企
職責描述:1、全面負責、主持公司的日常經(jīng)營業(yè)務工作2、制訂和組織實施公司整體經(jīng)營管理規(guī)劃和年度工作計劃,并負責完成責任目標和年度計劃。3、負責制定、落實、完善公司各項管理規(guī)章、制度和操作流程。4、全面掌控各部門和項目處的經(jīng)營、服務狀況,合理調(diào)配人力、物力、財力,全面完成...
-
企
職責描述:1.根據(jù)集團戰(zhàn)略發(fā)展要求,尋找、接洽符合條件的企業(yè)資源,達成與企業(yè)的戰(zhàn)略合作。2.在負責與戰(zhàn)略合作企業(yè)開資本運作、投融資、企業(yè)戰(zhàn)略調(diào)整、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型等多方位的業(yè)務合作。3.負責與金融機構(gòu)、資本市場等多方聯(lián)絡,建立資源信息平臺,為公司業(yè)務發(fā)展提供必要的資本扶持、金融...
-
企
公共關系高級副總裁
96-125萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責:1、維護政府、運營商關系,與政府、運營商相關部門人員建立良好的互動關系,為公司營造良好的發(fā)展環(huán)境;2、負責公司數(shù)據(jù)中心地產(chǎn),數(shù)據(jù)中心資質(zhì),數(shù)據(jù)中心資源(帶寬、網(wǎng)絡等)等政府準入事務工作;3、負責及時了解并跟蹤地方政府政策法規(guī)或信息動態(tài);4、代表公司參與政府相關...
-
企
職責描述:1、統(tǒng)籌規(guī)劃集團人力資源戰(zhàn)略,建立和完善人力資源管理機制和體系,以支撐集團戰(zhàn)略實施和落地;2、負責組織制定和分解年度人力資源計劃,并確保實施及落實;3、負責組織推進集團高端人才招聘及人才模型設計與實踐;4、負責集團績效激勵機制的設計,并確保考核實施及落地;5、...
-
企
職責描述:1、全面負責集團總部的招聘工作計劃安排,確保招聘工作正常進行;2、通過各招聘渠道,招募適合公司發(fā)展的各類人才;3、熟悉各種招聘渠道信息,開拓新的招聘渠道,保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟性;4、根據(jù)公司的用人需求,安排各部門的招聘面試,有效推進招聘工作的開展;5、負...
-
企
職責描述:1、全面負責集團總部的招聘工作計劃安排,確保招聘工作正常進行;2、通過各招聘渠道,招募適合公司發(fā)展的各類人才;3、熟悉各種招聘渠道信息,開拓新的招聘渠道,保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟性;4、根據(jù)公司的用人需求,安排各部門的招聘面試,有效推進招聘工作的開展;5、負...
-
企
副總裁助理
10-13萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
工作職責:1、協(xié)助副總裁所屬部門的團隊建設;2、協(xié)助上司對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關系;3、負責上級所召集會議的會務安排、會議通知與整理下發(fā)會議紀要,督促各有關人員落實會議決議;4、協(xié)助跟進各部門的周計劃、月度計劃的落實以及會議中產(chǎn)生的計劃的執(zhí)行和落...
-
企
崗位職責:1、協(xié)助副總裁根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃,全面負責分公司經(jīng)營發(fā)展的計劃、組織、管理和實施;對總部下達的各項業(yè)績指標和經(jīng)營管理目標負責;2、協(xié)助副總裁制定和規(guī)劃分公司經(jīng)營目標和經(jīng)營策略,根據(jù)整體銷售目標,提交銷售計劃方案,監(jiān)督實施銷售全過程,完成銷售任務;3、協(xié)助副總裁根...
-
企
職責描述:1、全面負責集團總部的招聘工作計劃安排,確保招聘工作正常進行;2、通過各招聘渠道,招募適合公司發(fā)展的各類人才;3、熟悉各種招聘渠道信息,開拓新的招聘渠道,保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟性;4、根據(jù)公司的用人需求,安排各部門的招聘面試,有效推進招聘工作的開展;5、負...
-
企
職責描述:1、全面負責集團總部的招聘工作計劃安排,確保招聘工作正常進行;2、通過各招聘渠道,招募適合公司發(fā)展的各類人才;3、熟悉各種招聘渠道信息,開拓新的招聘渠道,保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟性;4、根據(jù)公司的用人需求,安排各部門的招聘面試,有效推進招聘工作的開展;5、負...
-
企
副總裁助理
面議 | 廣州市 | 大專 | 3-5年
發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
職責描述:1、協(xié)助副總裁制定營銷中心各項政策制度,并執(zhí)行營銷中心各項制度,跟進落地實施;2、執(zhí)行副總裁所作出的各項決定,監(jiān)督管理體系的運行情況,處理突發(fā)事件;3、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展部署,收集、整理行業(yè)政策及市場動態(tài),給副總裁提供參考及建議;4、負責召集主持營銷會議,監(jiān)督...
-
企
研發(fā)副總裁
面議 | 上海市 | 碩士 | 5-10年
發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
職責描述:1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定產(chǎn)品開發(fā)的中長期規(guī)劃,并有效實施管理。2、負責公司產(chǎn)品研發(fā)的項目規(guī)劃,制定和實施重大技術決策和技術方案,為研發(fā)部門的項目實施提供指導和監(jiān)督。3、熟悉手術機器人行業(yè)技術信息,審核把控項目實施方案和進度,確保項目通過最終評審。4、規(guī)劃研發(fā)...
-
企
集團副總裁
72-96萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
以整合目前集團內(nèi)已經(jīng)存在軟件業(yè)務,畫像:新集團人員規(guī)模會在1000-1500人左右的集團,收入規(guī)模至少在5-8億左右,至少10家左右法人體公司或軟件業(yè)務單元,其中包含中間件和數(shù)據(jù)庫、云計算大數(shù)據(jù)等公司。員工分布也在全國各地, 對候選人在軟件領域業(yè)務本身和管理要求均很高。
-
企
公司處于快速發(fā)展階段,需要引進高級管理人員職責描述:1、負責制定整個集團發(fā)展戰(zhàn)略,讓所有子公司、部門都能夠圍繞統(tǒng)一戰(zhàn)略協(xié)同高效運轉(zhuǎn);2、負責管理與協(xié)調(diào)各個子公司/部門的工作,對各子公司總經(jīng)理、部門總監(jiān)等進行績效評估,確保公司戰(zhàn)略地有效落地與執(zhí)行;3、引領子公司及各部門實...
-
獵
投融資總經(jīng)理任職資格:1、十年以上房地產(chǎn)、銀行、基金、信托等相關金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷;2、熟悉商業(yè)地產(chǎn)和物業(yè)管理領域的運作模式,8年以上房地產(chǎn)開發(fā)商投資融資管理經(jīng)驗;3、熟悉各類地產(chǎn)投資、融資工作, 熟悉地產(chǎn)投資和開發(fā)全流程;4、熟悉各種融資手段,擁有銀行、基金、股票、信托...