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  • 客服總監(jiān)(base亳州)

    20-35萬 | 南京市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-10-21 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.在公司上級的指導(dǎo)下,全面負責(zé)規(guī)劃、運營管理客服中心客服平臺;2.負責(zé)策劃、建立、完善客服中心實施方案、管理制度、業(yè)務(wù)標準及流程,根據(jù)公司發(fā)展實際情況,調(diào)整和完善項目內(nèi)部的管理流程和規(guī)范;3.管理客服中心整體業(yè)務(wù)運營,包含在線業(yè)務(wù)、投訴業(yè)務(wù)、呼叫業(yè)務(wù), 監(jiān)督...
  • 客服總監(jiān)(base亳州)

    20-35萬 | 深圳市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-10-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.在公司上級的指導(dǎo)下,全面負責(zé)規(guī)劃、運營管理客服中心客服平臺;2.負責(zé)策劃、建立、完善客服中心實施方案、管理制度、業(yè)務(wù)標準及流程,根據(jù)公司發(fā)展實際情況,調(diào)整和完善項目內(nèi)部的管理流程和規(guī)范;3.管理客服中心整體業(yè)務(wù)運營,包含在線業(yè)務(wù)、投訴業(yè)務(wù)、呼叫業(yè)務(wù), 監(jiān)督...
  • 客服總監(jiān)(base亳州)

    20-35萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.在公司上級的指導(dǎo)下,全面負責(zé)規(guī)劃、運營管理客服中心客服平臺;2.負責(zé)策劃、建立、完善客服中心實施方案、管理制度、業(yè)務(wù)標準及流程,根據(jù)公司發(fā)展實際情況,調(diào)整和完善項目內(nèi)部的管理流程和規(guī)范;3.管理客服中心整體業(yè)務(wù)運營,包含在線業(yè)務(wù)、投訴業(yè)務(wù)、呼叫業(yè)務(wù), 監(jiān)督...
  • 客服總監(jiān)(base亳州)

    20-35萬 | 上海-閔行區(qū) | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.在公司上級的指導(dǎo)下,全面負責(zé)規(guī)劃、運營管理客服中心客服平臺;2.負責(zé)策劃、建立、完善客服中心實施方案、管理制度、業(yè)務(wù)標準及流程,根據(jù)公司發(fā)展實際情況,調(diào)整和完善項目內(nèi)部的管理流程和規(guī)范;3.管理客服中心整體業(yè)務(wù)運營,包含在線業(yè)務(wù)、投訴業(yè)務(wù)、呼叫業(yè)務(wù), 監(jiān)督...
  • 客服總監(jiān)(base亳州)

    20-35萬 | 杭州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.在公司上級的指導(dǎo)下,全面負責(zé)規(guī)劃、運營管理客服中心客服平臺;2.負責(zé)策劃、建立、完善客服中心實施方案、管理制度、業(yè)務(wù)標準及流程,根據(jù)公司發(fā)展實際情況,調(diào)整和完善項目內(nèi)部的管理流程和規(guī)范;3.管理客服中心整體業(yè)務(wù)運營,包含在線業(yè)務(wù)、投訴業(yè)務(wù)、呼叫業(yè)務(wù), 監(jiān)督...
  • 客服總監(jiān) 相同職位

    20-50萬 | 廣州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負責(zé)游戲用戶服務(wù)中心客服團隊(GS、客服、VIP、質(zhì)檢)的業(yè)務(wù)和人員管理(約150左右團隊);2、負責(zé)所管轄團隊的人才培養(yǎng)、服務(wù)技能的提升和業(yè)務(wù)考核;3、通過分析定位日常業(yè)務(wù)問題,推進業(yè)務(wù)流程的不斷改善;4、帶領(lǐng)團隊提升客戶滿意度、服務(wù)水平等關(guān)鍵指標。任職...
  • 客服總監(jiān)(base亳州)

    20-35萬 | 鄭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.在公司上級的指導(dǎo)下,全面負責(zé)規(guī)劃、運營管理客服中心客服平臺;2.負責(zé)策劃、建立、完善客服中心實施方案、管理制度、業(yè)務(wù)標準及流程,根據(jù)公司發(fā)展實際情況,調(diào)整和完善項目內(nèi)部的管理流程和規(guī)范;3.管理客服中心整體業(yè)務(wù)運營,包含在線業(yè)務(wù)、投訴業(yè)務(wù)、呼叫業(yè)務(wù), 監(jiān)督...
  • 客服總監(jiān) 相同職位

    20-30萬 | 天津市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負責(zé)客戶服務(wù)標準、業(yè)務(wù)標準和流程的制定,規(guī)范客戶服務(wù)行為;2、圍繞客戶開發(fā)計劃,負責(zé)客戶關(guān)系的維護與開發(fā);3、負責(zé)客戶咨詢、投訴等監(jiān)督檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;4、負責(zé)客戶突發(fā)事件的處理;5、負責(zé)客戶回訪制度的建立,并監(jiān)督執(zhí)行;6、負責(zé)客戶合同簽訂授權(quán)業(yè)...
  • 客服總監(jiān)(海外倉)

    面議 | 深圳市 | 大專 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-06-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1)負責(zé)管理和監(jiān)控履約質(zhì)量關(guān)鍵指標,協(xié)同銷售定期與KA客戶回顧KPI達成率,分析根因制定并推動改善行動執(zhí)行。2)擔(dān)當面向客戶的問題處理關(guān)鍵角色,對組織內(nèi)跨部門協(xié)調(diào)資源,對外部服務(wù)商數(shù)據(jù)驅(qū)動服務(wù)質(zhì)量標準化管理;3)持續(xù)建設(shè)并領(lǐng)導(dǎo)專業(yè)且高效的客服團隊為客戶提供穩(wěn)定...
  • 客服總監(jiān) 相同職位

    12-24萬 | 北京-昌平區(qū) | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1、建立及梳理客服流程和標準,保證客服的質(zhì)量,提高客戶的滿意度;2、處理客戶投訴,并及時妥善解決;3、建立和維護客戶數(shù)據(jù)庫,分析客戶數(shù)據(jù),建立客戶管理體系,維持與客戶的良好關(guān)系;4、定期對客戶進行回訪,并記錄客戶反饋的意見;5、客戶呼叫中心的運行及維護6、完成上...
  • 客服總監(jiān) 相同職位

    12-18萬 | 西安市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負責(zé)客戶服務(wù)標準、培訓(xùn)體系和流程的制定,規(guī)范客戶服務(wù)行為,全面提升客戶服務(wù)質(zhì)量;2、監(jiān)督管理客戶服務(wù)團隊,提高咨詢服務(wù)水平;3、培訓(xùn)、考核客服人員,提升客服人員工作能力,改善工作質(zhì)量;4、負責(zé)與各部門保持良好的業(yè)務(wù)溝通與協(xié)作,為公司提供有力的決策參考及建議;5、不斷...
  • 客服總監(jiān) 相同職位

    18-24萬 | 深圳市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負責(zé)客服中心的整體建設(shè)和管理,搭建售后支持中心;2、制定及執(zhí)行客服中心的管理制度和執(zhí)行公司的規(guī)章制度;3、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標建議客戶服務(wù)管理體系,定期梳理、改進;4、負責(zé)定期收集、整理客戶需求,聯(lián)合產(chǎn)品技術(shù)部門研究并制定提高客戶滿意度的解決方案;5、負...
  • 客服總監(jiān) 相同職位

    面議 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、組建及管理部門,帶領(lǐng)項目經(jīng)理有效落地項目 ;2、公司相關(guān)平臺系統(tǒng)的運營管理 。任職要求:1、部門負責(zé)人,需有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)格局與視野,團隊組建與管理能力;2、有客服行業(yè)8年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗,熟悉線上、線下客服運營。
  • 客服總監(jiān) 相同職位

    20-40萬 | 北京 | 大專或以上 | 7年以上

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、 根據(jù)公司決策層的發(fā)展戰(zhàn)略,規(guī)劃客服團隊的運營策略及制度流程;2、 建立、維護和改善客戶服務(wù)體系的工作標準和各崗位職責(zé)要求;3、 制定客戶服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控體系,保證客服工作的流程化,標準化和效率化;4、負責(zé)客服團隊KPI績效考核、激勵制度等專業(yè)化管理...
  • 地區(qū)公司行銷客服總監(jiān)

    面議 | 南昌 | 不限 | 5年以上

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、年齡30歲-40歲左右,同崗位房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)工作經(jīng)驗3年以上,熟悉房地產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī);2、大專以上學(xué)歷,男女不限,負責(zé)項目銷售推廣工作,銷售案場管理,置業(yè)顧問的培訓(xùn)與管理;銷售回款等。3、溝通交流表達能力較好,有重點的解決問題,有完整的項目銷售經(jīng)驗;4、有...
  • 客服總監(jiān) 相同職位

    面議 | 太原 | 不限 | 工作年限不限

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、 構(gòu)建和完善客服流程和規(guī)范;2、 管理和維護公司的客戶服務(wù)平臺,包括但不限于網(wǎng)絡(luò)平臺、通信平臺等;3、 組建和管理客戶服務(wù)團隊,通過電話、郵件、實時答疑、傳真等渠道解決顧客在使用商城平臺時遇到的問題,達到并超越產(chǎn)能、滿意度的目標;4、 日...
  • 客服總監(jiān) 相同職位

    18-30萬 | 上海市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、 負責(zé)完善國內(nèi)外客服管理體系、培訓(xùn)體系、激勵體系、制定公司客服體系發(fā)展戰(zhàn)略和部門整體規(guī)劃,合理構(gòu)建人員梯隊,打造狼性團隊;2、 持續(xù)有效創(chuàng)新客服管理服務(wù)模式,優(yōu)化流程;3、 高效管理客服團隊,提高團隊綜合能力,積極配合業(yè)務(wù)部門,完成銷售指標;4、 負責(zé)處理...
  • 客服總監(jiān) 相同職位

    20-30萬 | 北京 | 大?;蛞陨?/span> | 5年以上

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、全盤負責(zé)總部及分公司客服工作的開展;2、直接支持輔導(dǎo)總部客服人員及各分公司客服專崗人員的各項工作,負責(zé)分管范圍內(nèi)各項工作的部署與協(xié)調(diào),并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;3、負責(zé)規(guī)劃指導(dǎo)、組織實施和管理總部及各分公司客服專崗隊伍的培訓(xùn)、行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、考核和管理工作;4...
  • 客服總監(jiān) 相同職位

    12-24萬 | 北京市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1、建立及梳理客服流程和標準,保證客服的質(zhì)量,提高客戶的滿意度; 2、處理客戶投訴,并及時妥善解決;3、建立和維護客戶數(shù)據(jù)庫,分析客戶數(shù)據(jù),建立客戶管理體系,維持與客戶的良好關(guān)系;4、定期對客戶進行回訪,并記錄客戶反饋的意見;5、客戶呼叫中心的運行及維護6、完成...
  • 客服總監(jiān) 相同職位

    24-30萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2018-12-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負責(zé)集團范圍內(nèi)的投訴管理工作;2、負責(zé)對接各項目重點投訴處理,組織制定處理方案并指導(dǎo)項目執(zhí)行;3、對集團內(nèi)投訴處理制度的修訂、發(fā)布并監(jiān)督落實;4、客戶投訴滿意度提升方案制定并監(jiān)督落實;5、對各項目投訴月報進行分析與匯總。任職標準:1、28-40周歲,7年以...
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