職位描述：
1、負(fù)責(zé)公司用戶(hù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析:根據(jù)用戶(hù)的各項(xiàng)指標(biāo)數(shù)據(jù)分析渠道真?zhèn)?，質(zhì)量，ROI等；
2、根據(jù)線(xiàn)上排期，競(jìng)價(jià)活動(dòng)等進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，推算最佳活動(dòng)方案；根據(jù)線(xiàn)下渠道分類(lèi)量級(jí)，服務(wù)數(shù)據(jù)，留存，活躍，成本對(duì)渠道進(jìn)行等級(jí)評(píng)定，重點(diǎn)渠道收益分析。
3、定期收集和分析競(jìng)品和行業(yè)狀況，自身產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析匯總，定期總結(jié)各合作渠道投產(chǎn)比，為后續(xù)投放計(jì)劃提供數(shù)據(jù)化指導(dǎo)。
4、日常數(shù)據(jù)跟盯，問(wèn)題排查。

職位要求：
1、熟練掌握EXCEL、基本數(shù)據(jù)分析模型、業(yè)務(wù)需求和收益分析、產(chǎn)品用戶(hù)需求分解
2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)公司渠道運(yùn)營(yíng)及數(shù)據(jù)分析，渠道反作弊判斷。
3、三年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)及渠道運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)，
4、具有自我學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)

國(guó)內(nèi)一線(xiàn)團(tuán)購(gòu)平臺(tái)，平臺(tái)大，發(fā)展好，福利佳