職責(zé)描述：
1.全英文教授3-12歲少兒英語(yǔ)，小班授課，給孩子營(yíng)造英語(yǔ)為純母語(yǔ)的環(huán)境；

2.參與助教工作：輔助外教授課，維護(hù)好課堂氣氛，調(diào)動(dòng)學(xué)員上課的積極性，確保孩子在上課期間的安全，與學(xué)員家長(zhǎng)建立良好的溝通，及時(shí)反饋學(xué)員學(xué)習(xí)情況。

3.教案編寫，教具制作。依據(jù)阿森得標(biāo)準(zhǔn)教學(xué)服務(wù)體系完成：展示demo課程，公開課、開班家長(zhǎng)會(huì)、展示課、電話教學(xué)、電話回訪、續(xù)班家長(zhǎng)會(huì)、畢業(yè)匯報(bào)演出、成績(jī)分析、續(xù)班等工作。
4.負(fù)責(zé)與家長(zhǎng)溝通，負(fù)責(zé)學(xué)員教學(xué)反饋服務(wù)工作，補(bǔ)課工作，定期對(duì)家長(zhǎng)進(jìn)行回訪，做好學(xué)員課后輔導(dǎo)。及時(shí)和銷售團(tuán)隊(duì)以及服務(wù)團(tuán)隊(duì)保持順暢溝通，不斷提升教學(xué)滿意度。協(xié)助完成上級(jí)交辦的其它事項(xiàng)。

任職要求：
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)通過(guò)專業(yè)八級(jí)者或海歸優(yōu)先考慮；

2.熱愛(ài)兒童英語(yǔ)教育事業(yè)，有少兒英語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.有較強(qiáng)的英語(yǔ)口語(yǔ)交流能力，英語(yǔ)發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)流利；

4.具備良好的溝通交流能力，維護(hù)學(xué)員與家長(zhǎng)的關(guān)系，進(jìn)行有效的家校溝通
5.上課生動(dòng)活潑，有創(chuàng)新意識(shí)和鉆研精神。熱情開朗，富有朝氣，樂(lè)觀積極，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神；

6.強(qiáng)烈的為客戶服務(wù)意識(shí)，能承受工作壓力，工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)；

薪酬福利：

1.具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，無(wú)責(zé)任底薪+豐厚的獎(jiǎng)金。按照阿森得標(biāo)準(zhǔn)管理體系進(jìn)行績(jī)效考核及調(diào)薪，薪酬漲幅空間大。

2.按國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)（五險(xiǎn)）。

3.免費(fèi)的體系化崗前入職培訓(xùn)以及定期專業(yè)晉升培訓(xùn),打造完善的個(gè)人成長(zhǎng)前景。

4.帶薪年假、各項(xiàng)靈活獎(jiǎng)金等

5.廣闊的內(nèi)部晉升空間，完善的職業(yè)規(guī)劃通道

6.帶薪年假，各項(xiàng)靈活獎(jiǎng)金。
7.輕松和諧的工作氛圍，明確的晉升路線。

晉升通道：
*專業(yè)方向：英語(yǔ)教師-＞五星金牌教師-＞中心培訓(xùn)導(dǎo)師-＞教學(xué)經(jīng)理

*管理方向：英語(yǔ)教師-＞教學(xué)主管-＞學(xué)校副校長(zhǎng)-＞校區(qū)校長(zhǎng)-＞集團(tuán)教學(xué)總監(jiān)

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