負(fù)責(zé)公司人事管理制度的制定并監(jiān)督執(zhí)行，完善各類(lèi)人事表單流程、修訂及審核；
完善公司薪酬體系，對(duì)員工的考勤進(jìn)行核對(duì)，員工工資核算，每月10日前提交至財(cái)務(wù)部；
制定和完善公司績(jī)效考核制度，并有效執(zhí)行；
有效組織開(kāi)展員工的招聘和培訓(xùn)管理工作；
合理處理員工的勞動(dòng)關(guān)系、人事檔案、考勤、社保、公積金等管理工作；
維護(hù)公司合法用工，無(wú)勞動(dòng)糾紛，降低公司人員流失率；
完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格：
學(xué)歷：大專(zhuān)以上，人力資源管理、行政管理、工商管理或其他企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)；
經(jīng)驗(yàn)要求：至少5年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)；
培訓(xùn)經(jīng)歷及相關(guān)知識(shí)：人力資源管理知識(shí)培訓(xùn)、財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)、勞動(dòng)法培訓(xùn)
能力要求：
具備良好的領(lǐng)導(dǎo)梯隊(duì)建設(shè)能力、出色的溝通協(xié)調(diào)能力、高效的組織執(zhí)行力；
熟練操作辦公軟件，有良好的文字表達(dá)能力；
善于從全局上分析問(wèn)題，處理好各種矛盾、問(wèn)題；
能不斷提高綜合能力，增強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)能力，創(chuàng)造性地開(kāi)展人力資源管理工作。
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上海捍宇醫(yī)療科技有限公司是專(zhuān)注于研發(fā)二尖瓣介入醫(yī)療器械的公司。其核心產(chǎn)品為ValveClamp，為國(guó)內(nèi)自主研發(fā)的、批量動(dòng)物實(shí)驗(yàn)的二尖瓣介入器械。ValveClamp擁有完全國(guó)內(nèi)自主專(zhuān)利產(chǎn)權(quán)，已申請(qǐng)國(guó)際PCT專(zhuān)利。該產(chǎn)品具有結(jié)構(gòu)簡(jiǎn)潔、操作簡(jiǎn)單、極微創(chuàng)、適用范圍廣等優(yōu)點(diǎn)。ValveClamp計(jì)劃2018年進(jìn)入人體臨床試驗(yàn)，有望在2020年上市。上市后，預(yù)計(jì)每套銷(xiāo)售價(jià)格在10萬(wàn)元（國(guó)外同類(lèi)產(chǎn)品價(jià)格為26萬(wàn)元），上市3年后每年銷(xiāo)售1萬(wàn)套（銷(xiāo)售額10億元），5年后達(dá)3萬(wàn)套（銷(xiāo)售額30億元），具有極好的市場(chǎng)前景。
公司位于松江區(qū)九新公路818號(hào)D幢411室，有廠房、實(shí)驗(yàn)室面積800多平米。目前已獲數(shù)輪上千萬(wàn)融資，獲得泰格、冪方等知名醫(yī)藥基金的支持。公司員工擁有豐富的醫(yī)療器械研發(fā)或注冊(cè)經(jīng)驗(yàn)，數(shù)名骨干人員來(lái)自于國(guó)內(nèi)大型醫(yī)藥企業(yè)研發(fā)部（如樂(lè)普醫(yī)療）。公司已和復(fù)旦大學(xué)附屬中山醫(yī)院建立、國(guó)家心血管病中心（阜外醫(yī)院）建立密切合作。