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北京醫(yī)療設(shè)備/器械人才網(wǎng)

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    • 所屬行業(yè)：
    • 企

      質(zhì)量/體系/注冊(cè)工程師

      面議 | 北京市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)相關(guān)質(zhì)量/體系/注冊(cè)相關(guān)工作2、對(duì)所負(fù)責(zé)工作負(fù)責(zé)3、服從上級(jí)管理任職要求：1、本科以上學(xué)歷2、英語(yǔ)優(yōu)先3、要求相關(guān)經(jīng)驗(yàn)4、要求團(tuán)隊(duì)精神本公司生產(chǎn)醫(yī)療器械，有很好的前景，新三板上市公司。
    • 企

      地區(qū)銷(xiāo)售經(jīng)理

      面議 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)： 1、對(duì)所負(fù)責(zé)地區(qū)的目標(biāo)客戶(hù)進(jìn)行產(chǎn)品的臨床開(kāi)發(fā)與維護(hù)。 2、協(xié)助所負(fù)責(zé)地區(qū)的經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行銷(xiāo)售工作。 3、負(fù)責(zé)尋找所負(fù)責(zé)地區(qū)的潛在合作伙伴，包括經(jīng)銷(xiāo)商和VIP專(zhuān)家教授。 任職要求： 1、臨床醫(yī)學(xué)本科以上學(xué)歷，有醫(yī)院心血管科相關(guān)科室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、3...
    • 企

      華北大區(qū)經(jīng)理

      面議 | 北京市 | 大專(zhuān) | 5-10年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、制定本大區(qū)年、季、月度銷(xiāo)售計(jì)劃、市場(chǎng)開(kāi)拓計(jì)劃、營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用預(yù)算等，報(bào)批銷(xiāo)售總監(jiān)，并組織實(shí)施；2、監(jiān)控及督導(dǎo)下屬的目標(biāo)執(zhí)行進(jìn)度，確保銷(xiāo)售指標(biāo)的順利完成；3、掌握本區(qū)域市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定及時(shí)有效的銷(xiāo)售策略，提交總監(jiān)，批準(zhǔn)后實(shí)施；4、把握重點(diǎn)客戶(hù)，了解產(chǎn)品銷(xiāo)售...
    • 企

      市場(chǎng)專(zhuān)員 相同職位

      面議 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)自主產(chǎn)品的宣傳品制作及管理；2、根據(jù)市場(chǎng)部年度發(fā)展計(jì)劃，舉辦相關(guān)的學(xué)術(shù)會(huì)議及學(xué)習(xí)班；3、協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理做好費(fèi)用控制及預(yù)算管理；4、其他與市場(chǎng)相關(guān)的工作。任職要求：1、兩年及以上外企Marketing coordinater經(jīng)驗(yàn)；2、能獨(dú)立完成...
    • 企

      國(guó)際注冊(cè)專(zhuān)員

      面議 | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、了解美國(guó) FDA ，歐洲 CE 等各國(guó)相關(guān)法律、法規(guī)，并負(fù)責(zé)其相關(guān)信息的收集、更新和反饋；對(duì)國(guó)內(nèi)醫(yī)療器械的有關(guān)政策法規(guī)有了解；2、制定產(chǎn)品國(guó)際注冊(cè)計(jì)劃，注冊(cè)預(yù)算等，組織協(xié)調(diào)注冊(cè)進(jìn)程的順利開(kāi)展；3、具有良好的書(shū)寫(xiě)能力和翻譯能力，起草、收集、整理注冊(cè)...
    • 企

      學(xué)術(shù)推廣經(jīng)理

      面議 | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)： 1、制定所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣策略及推廣方案，支持銷(xiāo)售達(dá)成該產(chǎn)品銷(xiāo)售指標(biāo)； 2、搜集、分析相關(guān)產(chǎn)品市場(chǎng)信息數(shù)據(jù)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息； 3、計(jì)劃、組織、實(shí)施各級(jí)市場(chǎng)活動(dòng)； 4、重要客戶(hù)管理，全國(guó)及省級(jí)專(zhuān)家?guī)旖⒓熬S護(hù)，全國(guó)講者培養(yǎng)； 5、制作產(chǎn)品推廣資料、銷(xiāo)...
    • 企

      研發(fā)工程師（固體力學(xué)，有限...

      面議 | 北京市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.參與實(shí)施產(chǎn)品研發(fā)、研制，制定開(kāi)發(fā)計(jì)劃；2.按研發(fā)計(jì)劃完成基數(shù)溫建寧編制及圖紙?jiān)O(shè)計(jì)工作，及時(shí)記錄各種工作要是，編制完成的產(chǎn)品文件；3.會(huì)同產(chǎn)品工藝技術(shù)人員完成產(chǎn)品試生產(chǎn)，處理試生產(chǎn)中的設(shè)計(jì)及技術(shù)問(wèn)題；4.總結(jié)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品性能，并根據(jù)用...
    • 企

      財(cái)務(wù)經(jīng)理 相同職位

      面議 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、中層管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃；2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；3、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；4、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行；5、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政...
    • 企

      銷(xiāo)售代表（冠脈介入產(chǎn)品）

      面議 | 北京市 | 大專(zhuān) | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、協(xié)助區(qū)域負(fù)責(zé)人做好針對(duì)客戶(hù)的商業(yè)活動(dòng)策劃和執(zhí)行。2、能夠按客戶(hù)要求及時(shí)將產(chǎn)品送至指定地點(diǎn)，熟悉客戶(hù)產(chǎn)品的使用習(xí)慣，及時(shí)處理未用產(chǎn)品并做好記錄；3、熟悉客戶(hù)接送貨程序，并與相關(guān)客戶(hù)內(nèi)部人員保持良好的客情關(guān)系；4、隨時(shí)掌握產(chǎn)品在醫(yī)院庫(kù)存情況，每月底與...
    • 企

      產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

      面議 | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工作地點(diǎn)為：北京、上海、鄭州（各1人）崗位職責(zé)： 1、制定所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣策略及推廣方案，支持銷(xiāo)售達(dá)成該產(chǎn)品銷(xiāo)售指標(biāo)； 2、搜集、分析相關(guān)產(chǎn)品市場(chǎng)信息數(shù)據(jù)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息； 3、計(jì)劃、組織、實(shí)施各級(jí)市場(chǎng)活動(dòng)； 4、重要客戶(hù)管理，全國(guó)及省級(jí)專(zhuān)家?guī)旖⒓熬S護(hù)，全...
    • 企

      高級(jí)地區(qū)經(jīng)理

      面議 | 北京市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      大客戶(hù)經(jīng)理1.通過(guò)持續(xù)與重點(diǎn)客戶(hù)合作，保持對(duì)市場(chǎng)動(dòng)向的了解；2.重點(diǎn)客戶(hù)銷(xiāo)售情況跟蹤與管理（品種、銷(xiāo)量、異常情況等管理）；3.發(fā)掘重點(diǎn)醫(yī)院客戶(hù)的深層次需求，輔助公司延伸現(xiàn)有銷(xiāo)售服務(wù)領(lǐng)域；4.與重點(diǎn)醫(yī)院客戶(hù)保持密切溝通，及時(shí)反饋、處理重點(diǎn)產(chǎn)品銷(xiāo)售中的問(wèn)題；5.調(diào)...
    • 企

      地區(qū)經(jīng)理（云南）

      面議 | 北京市 | 大專(zhuān) | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷(xiāo)售及推廣；2、負(fù)責(zé)開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；4、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。崗位要求：1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先， 5年以上相關(guān)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)；...
    • 企

      采購(gòu)專(zhuān)員（坐標(biāo)：雙井）

      2-5萬(wàn) | 北京市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、日常產(chǎn)品采購(gòu)訂貨：結(jié)合出庫(kù)情況，銷(xiāo)售預(yù)估，綜合調(diào)配公司庫(kù)存資源，訂貨時(shí)必須要了解當(dāng)前庫(kù)存情況；2、負(fù)責(zé)本部門(mén)采購(gòu)任務(wù)的達(dá)成、庫(kù)存周轉(zhuǎn)預(yù)算；對(duì)采購(gòu)業(yè)務(wù)進(jìn)行匯總分析，提供采購(gòu)報(bào)告；3、了解和掌握商業(yè)行情、市場(chǎng)信息及營(yíng)銷(xiāo)情況，掌握本企業(yè)的客情狀況，按商...
    • 企

      重點(diǎn)客戶(hù)管理

      面議 | 北京市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      大客戶(hù)經(jīng)理1.通過(guò)持續(xù)與重點(diǎn)客戶(hù)合作，保持對(duì)市場(chǎng)動(dòng)向的了解；2.重點(diǎn)客戶(hù)銷(xiāo)售情況跟蹤與管理（品種、銷(xiāo)量、異常情況等管理）；3.發(fā)掘重點(diǎn)醫(yī)院客戶(hù)的深層次需求，輔助公司延伸現(xiàn)有銷(xiāo)售服務(wù)領(lǐng)域；4.與重點(diǎn)醫(yī)院客戶(hù)保持密切溝通，及時(shí)反饋、處理重點(diǎn)產(chǎn)品銷(xiāo)售中的問(wèn)題；5.調(diào)...
    • 企

      地區(qū)經(jīng)理（電生理事業(yè)部）

      面議 | 北京市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、根據(jù)指標(biāo)，制定年度市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃和銷(xiāo)售計(jì)劃，確保年度銷(xiāo)售指標(biāo)的達(dá)成；2、對(duì)銷(xiāo)售代表進(jìn)行銷(xiāo)售指導(dǎo)和管理，針對(duì)客戶(hù)進(jìn)行銷(xiāo)售策略分析，提升其銷(xiāo)售能力，培養(yǎng)銷(xiāo)售人員；3、落實(shí)負(fù)責(zé)醫(yī)院的回款指標(biāo)，確保年度回款指標(biāo)工作達(dá)成；4、熟練掌握產(chǎn)品知識(shí)，能夠與客戶(hù)進(jìn)行...
    • 企

      研發(fā)工程師 相同職位

      面議 | 密云縣 | 碩士 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.參與實(shí)施產(chǎn)品研發(fā)、研制，制定開(kāi)發(fā)計(jì)劃；2.按研發(fā)計(jì)劃完成基數(shù)溫建寧編制及圖紙?jiān)O(shè)計(jì)工作，及時(shí)記錄各種工作要是，編制完成的產(chǎn)品文件；3.會(huì)同產(chǎn)品工藝技術(shù)人員完成產(chǎn)品試生產(chǎn)，處理試生產(chǎn)中的設(shè)計(jì)及技術(shù)問(wèn)題；4.總結(jié)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品性能，并根據(jù)用...
    • 企

      技術(shù)研發(fā)主管（心血管介入器...

      面議 | 北京市 | 碩士 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容：1、跟蹤行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，與外部相關(guān)機(jī)構(gòu)及內(nèi)部市場(chǎng)部門(mén)緊密合作，尋找新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的方向，進(jìn)行可行性分析，向公司提出立項(xiàng)建議。2、制定技術(shù)管理與技術(shù)開(kāi)發(fā)的相關(guān)制度；3、收集國(guó)內(nèi)外行業(yè)信息，進(jìn)行分析匯編，完成調(diào)研報(bào)告；4、組織部門(mén)專(zhuān)人做好文件整理，歸檔，保...
    • 企

      地區(qū)經(jīng)理 相同職位

      面議 | 北京市 | 初中 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷(xiāo)售及推廣；2、負(fù)責(zé)開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；4、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。崗位要求：1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先， 5年以上相關(guān)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)；...
    • 企

      會(huì)計(jì)主管（代招）

      面議 | 北京市 | 大專(zhuān) | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、規(guī)范公司財(cái)務(wù)帳套設(shè)置，保證及時(shí)有效的反映財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，滿(mǎn)足經(jīng)營(yíng)管理需要。2、根據(jù)財(cái)務(wù)制度相關(guān)規(guī)定，對(duì)已審核的原始憑證進(jìn)行憑證處理，負(fù)責(zé)公司往來(lái)債權(quán)債務(wù)賬目的定期檢查，及時(shí)上報(bào)；3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)固定資產(chǎn)的登記、核對(duì)，按規(guī)定計(jì)提折舊，建立固定資立臺(tái)賬；4...
    • 企

      公益項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)主管

      面議 | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、制定、論證并組織益心研究院年度工作計(jì)劃：包括資料收集、預(yù)算安排、活動(dòng)組織、資源規(guī)劃、盡職調(diào)查等；2、作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人向相關(guān)政府部門(mén)申請(qǐng)相應(yīng)的資助，一經(jīng)立項(xiàng)要確保項(xiàng)目成功；3、開(kāi)展在心血管疾病弱勢(shì)人群的慈善醫(yī)療救助為核心的公益領(lǐng)域的外聯(lián)和項(xiàng)目拓展工作...
    • 企

      市場(chǎng)經(jīng)理 相同職位

      面議 | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)： 1、制定所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣策略及推廣方案，支持銷(xiāo)售達(dá)成該產(chǎn)品銷(xiāo)售指標(biāo)； 2、搜集、分析相關(guān)產(chǎn)品市場(chǎng)信息數(shù)據(jù)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息； 3、計(jì)劃、組織、實(shí)施各級(jí)市場(chǎng)活動(dòng)； 4、重要客戶(hù)管理，全國(guó)及省級(jí)專(zhuān)家?guī)旖⒓熬S護(hù)，全國(guó)講者培養(yǎng)； 5、制作產(chǎn)品推廣資料、銷(xiāo)...
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      全國(guó)大客戶(hù)經(jīng)理

      面議 | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.制定年度發(fā)展計(jì)劃和年度業(yè)務(wù)計(jì)劃，并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)大客戶(hù)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，實(shí)現(xiàn)預(yù)定的銷(xiāo)售目標(biāo)，并對(duì)業(yè)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行分析。2.通過(guò)持續(xù)與全國(guó)范圍內(nèi)重點(diǎn)客戶(hù)合作，保持對(duì)市場(chǎng)動(dòng)向的了解；3.與市場(chǎng)部、銷(xiāo)售部、之間保持良好溝通，定期參與，組織醫(yī)院管理層學(xué)術(shù)活動(dòng)...
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      項(xiàng)目助理

      面議 | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、跟蹤國(guó)家及地方政策導(dǎo)向，負(fù)責(zé)公司匹配項(xiàng)目申報(bào)信息及相關(guān)申報(bào)資料的收集和整理工作；2、協(xié)助項(xiàng)目專(zhuān)員/項(xiàng)目主管完成項(xiàng)目申報(bào)材料、項(xiàng)目驗(yàn)收材料的撰寫(xiě)及資料準(zhǔn)備工作；3、協(xié)助項(xiàng)目專(zhuān)員/項(xiàng)目主管進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)展跟蹤和維護(hù)；4、負(fù)責(zé)科研項(xiàng)目的日常管理及檔案管理工...
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      物流專(zhuān)員（坐標(biāo)：雙井）

      面議 | 北京市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、熟練掌握應(yīng)用系統(tǒng)，ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入與維護(hù)，單證報(bào)表整理歸檔，保證錄入數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，提供相關(guān)物流報(bào)表及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作；2、完成工廠相關(guān)審查表格整理匯總；3、配合庫(kù)管員驗(yàn)收、管理庫(kù)存貨品，定期與倉(cāng)庫(kù)核對(duì)數(shù)據(jù)并實(shí)地盤(pán)點(diǎn)，保證賬物相符；4、與銷(xiāo)售部進(jìn)行賬物...
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      人力行政經(jīng)理 相同職位

      面議 | 北京市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職位描述：1、根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、行政管理規(guī)劃，完善人力資源管理和行政管理的制度和流程；2、制定組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)調(diào)整方案及崗位編制，公司人力資源與行政年度計(jì)劃及預(yù)算；3、協(xié)調(diào)和控制公司各部門(mén)人力資源薪酬、招聘、培訓(xùn)以及績(jī)效、員工...
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      薪酬福利專(zhuān)員（雙井）

      面議 | 北京市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職位描述：1.貫徹執(zhí)行公司薪資福利管理制度；負(fù)責(zé)員工薪酬相關(guān)的工作，包括核發(fā)、個(gè)稅申報(bào)等；?2.每月審核工廠提報(bào)的薪酬數(shù)據(jù)，核實(shí)并審批確認(rèn)后，進(jìn)行發(fā)放；3.參與制定年度預(yù)算，負(fù)責(zé)人工成本的統(tǒng)計(jì)及分析；4.解決與薪資管理相關(guān)的日常管理問(wèn)題，向人力資源總監(jiān)提供合理...
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      高級(jí)大客戶(hù)經(jīng)理

      面議 | 北京市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.通過(guò)持續(xù)與重點(diǎn)客戶(hù)合作，保持對(duì)市場(chǎng)動(dòng)向的了解；2.重點(diǎn)客戶(hù)銷(xiāo)售情況跟蹤與管理（品種、銷(xiāo)量、異常情況等管理）；3.發(fā)掘重點(diǎn)醫(yī)院客戶(hù)的深層次需求，輔助公司延伸現(xiàn)有銷(xiāo)售服務(wù)領(lǐng)域；4.與重點(diǎn)醫(yī)院客戶(hù)保持密切溝通，及時(shí)反饋、處理重點(diǎn)產(chǎn)品銷(xiāo)售中的問(wèn)題；5.調(diào)...
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      產(chǎn)品專(zhuān)員 相同職位

      面議 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)心血管支架和球囊產(chǎn)品線的管理；2、KOL及核心KA的關(guān)系維護(hù)；3、根據(jù)市場(chǎng)部年度發(fā)展計(jì)劃，舉辦相關(guān)學(xué)術(shù)會(huì)議機(jī)學(xué)習(xí)班。崗位要求：1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)臨床專(zhuān)業(yè)；2、外語(yǔ)水平CET6級(jí)以上；3、兩年以上市場(chǎng)部工作經(jīng)驗(yàn)，至少一年以上高值耗材市場(chǎng)...
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      固體力學(xué)-研發(fā)工程師

      面議 | 密云縣 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.參與實(shí)施產(chǎn)品研發(fā)、研制，制定開(kāi)發(fā)計(jì)劃；2.按研發(fā)計(jì)劃完成基數(shù)溫建寧編制及圖紙?jiān)O(shè)計(jì)工作，及時(shí)記錄各種工作要是，編制完成的產(chǎn)品文件；3.會(huì)同產(chǎn)品工藝技術(shù)人員完成產(chǎn)品試生產(chǎn)，處理試生產(chǎn)中的設(shè)計(jì)及技術(shù)問(wèn)題；4.總結(jié)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品性能，并根據(jù)用...
    • 企

      大區(qū)銷(xiāo)售經(jīng)理 相同職位

      面議 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)： 1、對(duì)所負(fù)責(zé)地區(qū)的目標(biāo)客戶(hù)進(jìn)行產(chǎn)品的臨床開(kāi)發(fā)與維護(hù)。 2、協(xié)助所負(fù)責(zé)地區(qū)的經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行銷(xiāo)售工作。 3、負(fù)責(zé)尋找所負(fù)責(zé)地區(qū)的潛在合作伙伴，包括經(jīng)銷(xiāo)商和VIP專(zhuān)家教授。 任職要求： 1、臨床醫(yī)學(xué)本科以上學(xué)歷，有醫(yī)院心血管科相關(guān)科室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、3...
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