共為您找到 職位
-
企
會計(jì)
相同職位
5-7萬 | 南昌市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.審核記賬憑證，據(jù)實(shí)登記各類明細(xì)賬，并根據(jù)審核無誤的記賬憑證匯總、登記總賬。2.負(fù)責(zé)設(shè)置本企業(yè)會計(jì)科目、會計(jì)憑證和會計(jì)賬簿，并指導(dǎo)會計(jì)人員做好記賬、結(jié)賬和對賬工作。3.定期對總賬與各類明細(xì)賬進(jìn)行結(jié)賬，并進(jìn)行總賬與明細(xì)賬的對賬，保證賬賬相符。4.月底負(fù)責(zé)結(jié)轉(zhuǎn)各...
-
企
企劃專員
7-10萬 | 南昌市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、根據(jù)行業(yè)政策、發(fā)文、市場熱點(diǎn)等信息，開展行業(yè)發(fā)展趨勢跟蹤、行業(yè)新方向?qū)ｎ}研究；2、根據(jù)業(yè)務(wù)需要，針對競爭對手開展持續(xù)跟蹤或個(gè)案系統(tǒng)性分析，提出競爭策略；3、監(jiān)測主營產(chǎn)品運(yùn)行情況，收集與反饋客戶需求，提出產(chǎn)品發(fā)展對策；4、營銷計(jì)劃制定與分析：根據(jù)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)...
-
企
ERP顧問（南昌）
12-17萬 | 南昌市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé) Duty Description1、主要從事ERP二次開發(fā)工作；2、擔(dān)任對中、小項(xiàng)目的二次開發(fā)技術(shù)組長；3、負(fù)責(zé)與客戶或ERP功能顧問溝通，整理出具體開發(fā)需求，設(shè)計(jì)出相應(yīng)的實(shí)現(xiàn)方案，并編寫詳細(xì)設(shè)計(jì)文檔；4、作為指導(dǎo)對其他開發(fā)人員進(jìn)行開發(fā)指導(dǎo)；5、財(cái)務(wù)結(jié)賬支持，...
-
企
工作職責(zé)：1. 通過主動銷售行為或市場宣傳行為接觸客戶，收集、分析、歸納市場需求；2. 根據(jù)公司制定的銷售方針及策略，擬定本轄區(qū)的銷售計(jì)劃，并逐步完成；3. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)所有項(xiàng)目的洽談、項(xiàng)目執(zhí)行及回款工作；4. 在為客戶業(yè)務(wù)創(chuàng)造價(jià)值的基礎(chǔ)上達(dá)成個(gè)人銷售業(yè)績目標(biāo)和組織戰(zhàn)略目...
-
企
任職資格：1.年齡30-40歲，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；2.中專以上學(xué)歷，持物業(yè)管理員證，有消防、監(jiān)控等保安方面的上崗證書及工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3.具備獨(dú)立處理消防各項(xiàng)突發(fā)事件及相關(guān)協(xié)調(diào)、對外交際的能力，良好的語言及文字表達(dá)能力；4.思維敏捷，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，一定的計(jì)...
-
企
職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)和甄別合作伙伴；2、負(fù)責(zé)開展與合作伙伴商務(wù)洽談及簽約，承擔(dān)渠道銷售任務(wù)；3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)渠道的發(fā)展、服務(wù)、培訓(xùn)、維系與支撐工作；4、處理渠道反饋問題，維護(hù)合作伙伴關(guān)系。任職要求：1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；2、3年以上渠道相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、具備商務(wù)...
-
企
崗位職責(zé) 1.收集和整理國家相關(guān)法律法規(guī)和政策，分析市場和項(xiàng)目的融資風(fēng)險(xiǎn)，根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營計(jì)劃制定企業(yè)的融資方案，并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批; 2.根據(jù)企業(yè)的具體經(jīng)營狀況進(jìn)行企業(yè)的授信評級工作; 3.組織部門成員執(zhí)行企業(yè)融資方案，并對融資項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督和控制; 4.及...
-
企
暖通主管
7-9萬 | 南昌市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé)：1．暖通工作安排與監(jiān)督，做好本崗位的各項(xiàng)工作。2．熟悉暖通設(shè)備分布情況，掌握相關(guān)操作規(guī)程。3．完成配電、供水設(shè)備的定時(shí)巡檢并記錄。4．對設(shè)備設(shè)施的缺陷或故障及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并按要求整改與維修。5．完成暖通設(shè)備設(shè)施的定期保養(yǎng)及日常維修。6．執(zhí)行交接班制度，做到“...
-
企
人事助理
4-5萬 | 南昌市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的辦理；2、負(fù)責(zé)處理員工勞動關(guān)系管理工作，包括勞動合同、競業(yè)禁止協(xié)議的簽訂、勞動關(guān)系的建立和維護(hù)、勞動糾紛的防范及處理、負(fù)責(zé)員工五險(xiǎn)一金業(yè)務(wù)的辦理等；3、員工考勤統(tǒng)計(jì)工作，維護(hù)公司勞動紀(jì)律；4、員工績效統(tǒng)計(jì)工作，執(zhí)行績效管...
-
企
監(jiān)控工程師
6-7萬 | 南昌市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1. 系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、應(yīng)用運(yùn)行情況監(jiān)控。2. 完成例行批處理作業(yè)。3. 值班相關(guān)的文檔及溝通工作。任職要求：1，應(yīng)屆計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，學(xué)歷大?；蛘咭陨稀?，責(zé)任心強(qiáng)，溝通能力良好，能接受夜班工作分享微信郵件
-
企
職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)整車NVH項(xiàng)目中的結(jié)構(gòu)建模和仿真分析工作；2、參與汽車NVH項(xiàng)目測試及實(shí)施工作；任職要求：1、汽車、力學(xué)、機(jī)械類專業(yè)，本科或碩士學(xué)歷；2、會使用 HYPEMESH 或者 ANSA 等，任一款CAE軟件進(jìn)行幾何建模、系統(tǒng)裝配；3、較好的團(tuán)隊(duì)合作及人際溝通...
-
企
全面負(fù)責(zé)公司所有識別系統(tǒng)（CIV）的整合、策劃、設(shè)計(jì)、維護(hù)，進(jìn)行包括平面和動畫在內(nèi)的視覺設(shè)計(jì)，以提高公司品牌知名度。崗位職責(zé)：1.完成公司及產(chǎn)品的宣傳設(shè)計(jì)；2.完成各推廣運(yùn)營平臺的宣傳設(shè)計(jì)；3.完成各推廣活動的宣傳設(shè)計(jì)；4.負(fù)責(zé)公司CI系統(tǒng)的維護(hù)和運(yùn)行；5.參與公司交辦...
-
企
職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)弱電智能化項(xiàng)目的資深售前、售中（需求挖掘與分析、方案撰寫與交流、招投標(biāo)等）技術(shù)支持工作（售前）； 2、負(fù)責(zé)弱電系統(tǒng)（布線、安防、監(jiān)控、視頻會議等）的方案設(shè)計(jì)與實(shí)施3、現(xiàn)場與用戶進(jìn)行交流并提供合適的解決方案 ；4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的選型、詢價(jià)、清單以及方案的制作...
-
企
職責(zé)描述：1、收集光伏行業(yè)信息，關(guān)注行業(yè)發(fā)展動態(tài)，完成分布式光伏監(jiān)控市場調(diào)研；2、通過市場分析、競爭分析制定公司產(chǎn)品策略和市場策略，進(jìn)行前期市場開拓工作；3、渠道推廣，收集并尋找潛在客戶資源，完成光伏監(jiān)控產(chǎn)品銷售訂單；4、及時(shí)反饋市場開拓的信息，協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化...
-
企
人事主管
相同職位
5-8萬 | 南昌市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、熟悉勞動法及當(dāng)?shù)卣叻ㄒ?guī)，建立、健全公司人力資源相關(guān)制度及相應(yīng)的工作流程，并推進(jìn)實(shí)施；2、負(fù)責(zé)組織公司的人員招聘、培訓(xùn)，開展績效管理、薪酬方案及企業(yè)文化活動； 3、考勤管理，考勤（含休假、請假等）的審核、備案和監(jiān)督；4、人事基礎(chǔ)事務(wù)管理，人員保險(xiǎn)繳納、完善...
-
企
崗位職責(zé)：（1）店端流程、制度貫徹，以及對應(yīng)制度的培訓(xùn)和監(jiān)督管理；（2）店端與相關(guān)部門的業(yè)務(wù)對接以及問題處理；（3）負(fù)責(zé)公司任務(wù)的下達(dá)以及各店盈利能力分析等；（4）整合城市店鋪資源，通過市場化運(yùn)作，對店鋪的建設(shè)、運(yùn)行、維護(hù)提出建設(shè)性方案，拉升價(jià)值鏈；（5）搭建平臺，為承...
-
企
職責(zé)描述：1?負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成項(xiàng)目的售前工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期技術(shù)/招標(biāo)方案的撰寫。2?理解用戶需求，按照用戶需求進(jìn)行設(shè)計(jì)，與用戶進(jìn)行技術(shù)溝通并加以引導(dǎo)，并指導(dǎo)技術(shù)人員作業(yè)。3?配合完成系統(tǒng)集成項(xiàng)目的投標(biāo)工作，對招標(biāo)/用戶需求進(jìn)行解讀，根據(jù)招標(biāo)/用戶需求進(jìn)行集成方案的設(shè)計(jì)、相關(guān)...
-
企
崗位要求：1、30-40歲，人力資源、工商管理、行政管理等相關(guān)管理類專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；2、五年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)，有地產(chǎn)、商業(yè)公司工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉人力資源管理6大模塊，精通招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬等工作體系和流程； 4、熟悉大型公司人力資源管理各模塊工作流程...
-
企
職責(zé)描述：工作職責(zé)：1、協(xié)助公司董事處理日常事務(wù)工作（日程安排、文件流轉(zhuǎn)、文件草擬、文檔管理、上傳下達(dá)、接待、會議等）；2、協(xié)助公司董事做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)。及時(shí)收集和了解各部門的工作動態(tài)，掌握公司主要工作情況；3、協(xié)助公司董事與客戶建立良好合作關(guān)系，...
-
企
崗位職責(zé)：1、積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標(biāo)；2、制定好銷售策略；3、做好與客戶的關(guān)系建立于維護(hù)，推動項(xiàng)目向有利于我們的方向深入，并最終達(dá)成項(xiàng)目合作；任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)、環(huán)境工程及相關(guān)專業(yè)、市場營銷相關(guān)專業(yè)、理工科類優(yōu)先； 2、為人誠信，對銷售...
