職位描述
人事經(jīng)理工作內(nèi)容:
1、干部測(cè)評(píng)；
2、干部晉升；
3、干部考核；
4、干部轉(zhuǎn)崗；
5、干部述職；
6、干部調(diào)動(dòng)；
7、干部任命等工作。
人事經(jīng)理任職資格
1、人力資源5年以上經(jīng)驗(yàn)
2、男性，28-35歲
3、國(guó)企背景優(yōu)先考慮
4、吃苦耐勞，工作積極性強(qiáng)，有一定抗壓能力
企業(yè)介紹
創(chuàng)始創(chuàng)于1984年7月，現(xiàn)有員工23000余名，下轄8大專(zhuān)業(yè)公司、2000多家國(guó)內(nèi)銷(xiāo)售中心和特約經(jīng)銷(xiāo)處，并在國(guó)外設(shè)有50多家銷(xiāo)售機(jī)構(gòu)。產(chǎn)品覆蓋高低壓電器、輸配電設(shè)備、儀器儀表、建筑電器、汽車(chē)電器、工業(yè)自動(dòng)化和光伏電池及組件系統(tǒng)等七大產(chǎn)業(yè)，產(chǎn)品暢銷(xiāo)世界90多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。
