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  • 所屬行業(yè):
    • 設(shè)計質(zhì)量工程師

      15-20萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      (1)負責(zé)新項目質(zhì)量檢驗標準的洽談和確認,樣品階段可以由項目組共同商定給出;(2)負責(zé)質(zhì)量檢驗標準的制定并確保與客戶標準檢驗規(guī)范的一致性(樣件階段委外工序的質(zhì)量標準可以由PE協(xié)助完成);(3)負責(zé)檢具設(shè)計,制作申請與驗收以及使用培訓(xùn);(4)負責(zé)對產(chǎn)品CPK和M...
    • 生產(chǎn)班長

      7-9萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)生產(chǎn)計劃,合理調(diào)配生產(chǎn)人員,安排好各崗位與生產(chǎn)任務(wù);2、加強本組的生產(chǎn)質(zhì)量控制和管理,負責(zé)要求員工嚴格執(zhí)行崗位標準操作程序;3、新員工的培訓(xùn);4、合理、落實、管控物料,降低成本;5、車間5S工作;6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。任職要求:有1-2年領(lǐng)...
    • 技術(shù)部長/總監(jiān)

      20-30萬 | 常州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、統(tǒng)籌和管理瑞點的技術(shù)管理,組織和實施公司重大技術(shù)決策和技術(shù)方案,包括項目承接前期的TR資料,開發(fā)新客戶的技術(shù)支持。2、設(shè)計標準的建立和監(jiān)督執(zhí)行,確保開發(fā)過程的重大問題的分析解決,監(jiān)控開發(fā)的問題解決,確保項目的正常開發(fā)的技術(shù)和流程保障,負責(zé)團隊的技...
    • 結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師

      10-16萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)1、新產(chǎn)品開發(fā) 負責(zé)新項目的DFM評估、開發(fā)及量產(chǎn)導(dǎo)入,組織解決開發(fā)過程中遇到的技術(shù)、標準等問題,對產(chǎn)品開發(fā)過程中,涉及到的文件,標準化并發(fā)行,如圖紙、BOM、SOP、Flow、POP等,確保負責(zé)項目能夠保質(zhì)保量交付;2、ECN評估 負責(zé)客戶及內(nèi)部...
    • PD

      12-17萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)1、新產(chǎn)品開發(fā) 負責(zé)新項目的DFM評估、開發(fā)及量產(chǎn)導(dǎo)入,組織解決開發(fā)過程中遇到的技術(shù)、標準等問題,對產(chǎn)品開發(fā)過程中,涉及到的文件,標準化并發(fā)行,如圖紙、BOM、SOP、Flow、POP等,確保負責(zé)項目能夠保質(zhì)保量交付;2、ECN評估 負責(zé)客戶及內(nèi)部...
    • 模具設(shè)計工程師(DFM)

      15-20萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      ?配合技術(shù)部按照客戶需求技術(shù)對接和制訂技術(shù)方案;?根據(jù)DFM報告進行三維設(shè)計、出工程圖、制作BOM表、采購;?整理與項目相關(guān)的技術(shù)資料并歸檔; 及時處理模具加工現(xiàn)場和組配現(xiàn)場反饋的問題及改進措施。任職資格?模具設(shè)計及制造類相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,年齡25-4...
    • 研發(fā)質(zhì)量工程師(CNC)

      15-18萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、新產(chǎn)品開發(fā) 負責(zé)新項目品質(zhì)標準的制定及樣品的承認,制定各項目的質(zhì)量標準文件,如SIP、CP、檢驗SOP等,確保加工中的品質(zhì)受控;2、良率目標的達成 負責(zé)開發(fā)過程中問題點的收集,并組織檢討,跟進措施的實施效果及導(dǎo)入,確保各項目的良率達到報價良率,并完成部...
    • 高級項目質(zhì)量工程師

      15-22萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1.負責(zé)新項目質(zhì)量檢驗標準的洽談和確認,樣品階段可以由項目組共同商定給出;2.負責(zé)質(zhì)量檢驗標準的制定并確保與客戶標準檢驗規(guī)范的一致性(樣件階段委外工序的質(zhì)量標準可以由PE協(xié)助完成);3.負責(zé)檢具設(shè)計,制作申請與驗收以及使用培訓(xùn);4.負責(zé)對產(chǎn)品CPK和...
    • 高級研發(fā)質(zhì)量工程師

      15-25萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1.負責(zé)新項目質(zhì)量檢驗標準的洽談和確認,樣品階段可以由項目組共同商定給出;2.負責(zé)質(zhì)量檢驗標準的制定并確保與客戶標準檢驗規(guī)范的一致性(樣件階段委外工序的質(zhì)量標準可以由PE協(xié)助完成);3.負責(zé)檢具設(shè)計,制作申請與驗收以及使用培訓(xùn);4.負責(zé)對產(chǎn)品CPK和...
    • 設(shè)計質(zhì)量工程師(CNC)

      12-18萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)1、新產(chǎn)品開發(fā) 負責(zé)新項目品質(zhì)標準的制定及樣品的承認,制定各項目的質(zhì)量標準文件,如SIP、CP、檢驗SOP等,確保加工中的品質(zhì)受控;2、良率目標的達成 負責(zé)開發(fā)過程中問題點的收集,并組織檢討,跟進措施的實施效果及導(dǎo)入,確保各項目的良率達到報價良率,...
    • 資深項目經(jīng)理(PM)

      30-40萬 | 常州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、進度管理:基于客戶需求,歸納項目特點,整體規(guī)劃資源,制定項目計劃,控制項目關(guān)鍵節(jié)點控制和監(jiān)督項目任務(wù)執(zhí)行情況2、成本管理:推動物料、模具、通用工裝的設(shè)計,推動團隊提高利用率,選擇有成本優(yōu)勢的材料,推動過程工藝優(yōu)化,減少人員數(shù)量:3、風(fēng)險管理:識別...
    • 高級運營總監(jiān)(常州瑞點)

      30-50萬 | 常州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、統(tǒng)籌公司生產(chǎn)運營和供應(yīng)鏈管理,使各部門提高有效溝通,建立和諧、高效、有序的生產(chǎn)管理活動,訂單拉動、生產(chǎn)交付、現(xiàn)場管理、安全管理等各方面工作,確保生產(chǎn)運營的正常運行;2、負責(zé)工藝改善、設(shè)備改造、產(chǎn)能提升、技能優(yōu)化、人員培訓(xùn),SOP的落實執(zhí)行、執(zhí)行方...
    • 項目經(jīng)理/主管

      18-23萬 | 常州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)1、進度管理:基于客戶需求,歸納項目特點,整體規(guī)劃資源,制定項目計劃,控制項目關(guān)鍵節(jié)點控制和監(jiān)督項目任務(wù)執(zhí)行情況2、成本管理:推動物料、模具、通用工裝的設(shè)計,推動團隊提高利用率,選擇有成本優(yōu)勢的材料,推動過程工藝優(yōu)化,減少人員數(shù)量:3、風(fēng)險管理:識別并...
    • 生產(chǎn)計劃 相同職位

      7-9萬 | 常州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.負責(zé)編制生產(chǎn)、外協(xié)加工計劃,跟進各工序的進度并及時處理過程中出現(xiàn)的各類異常及客戶報表的編制發(fā)送;2.負責(zé)安排生產(chǎn)計劃所需要物料的采購進度跟蹤,確保交期按時完成;3.根據(jù)客戶需求提前做公司內(nèi)部和供應(yīng)商處的產(chǎn)能分析,包括產(chǎn)能、人員、設(shè)備等.若無法滿足客戶需求,...
    • 模具工程師 相同職位

      8-12萬 | 常州市 | 中技 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、對模具維修及設(shè)變方案評估及優(yōu)化;縮短模具維修及設(shè)變周期和成本。2、協(xié)助部長完善五金材料管理規(guī)范,嚴格管控五金件及工具的使用和申領(lǐng),降低成本。3、修模及設(shè)變進度追蹤,質(zhì)量監(jiān)控;每日檢討修模及設(shè)變計劃達成情況,并制定改善措施。4、協(xié)助部長做好員工安全...
    • 計劃物流部長

      18-20萬 | 常州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、制定計劃物流部部門組織架構(gòu),人員績效考核方案,人力配置方案,對下屬進行培訓(xùn)和考核,定期進行績效面談,對下屬人員優(yōu)勝劣汰,培訓(xùn)培養(yǎng)管理團隊,提升現(xiàn)場5s及安全生產(chǎn)水平;2、建立訂單轉(zhuǎn)換為工單的流程和規(guī)范,指導(dǎo)每日每周每月的生產(chǎn)計劃的制定,完善資源調(diào)...
    • 生產(chǎn)運營總監(jiān)(常州瑞點)

      20-30萬 | 常州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、統(tǒng)籌公司生產(chǎn)運營和供應(yīng)鏈管理,使各部門提高有效溝通,建立和諧、高效、有序的生產(chǎn)管理活動,訂單拉動、生產(chǎn)交付、現(xiàn)場管理、安全管理等各方面工作,確保生產(chǎn)運營的正常運行;2、負責(zé)工藝改善、設(shè)備改造、產(chǎn)能提升、技能優(yōu)化、人員培訓(xùn),SOP的落實執(zhí)行、執(zhí)行方...
    • 生產(chǎn)班組長(常州瑞點)

      7-9萬 | 常州市 | 中技 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)1、根據(jù)生產(chǎn)計劃,合理調(diào)配生產(chǎn)人員,安排好各崗位與生產(chǎn)任務(wù)2、加強本組的生產(chǎn)質(zhì)量控制和管理,負責(zé)要求員工嚴格執(zhí)行崗位標準操作程序3、新員工的培訓(xùn)4、合理、落實、管控物料,降低成本5、車間5S工作6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作
    • 生產(chǎn)運營副總監(jiān)(常州瑞點)

      20-30萬 | 常州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、統(tǒng)籌公司生產(chǎn)運營和供應(yīng)鏈管理,使各部門提高有效溝通,建立和諧、高效、有序的生產(chǎn)管理活動,訂單拉動、生產(chǎn)交付、現(xiàn)場管理、安全管理等各方面工作,確保生產(chǎn)運營的正常運行;2、負責(zé)工藝改善、設(shè)備改造、產(chǎn)能提升、技能優(yōu)化、人員培訓(xùn),SOP的落實執(zhí)行、執(zhí)行方...
    • 汽車裝配工藝工程師

      10-15萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要職責(zé):1、新項目工藝可行性分析、生產(chǎn)制造成本核算;2、參與新項目產(chǎn)品制造過程設(shè)計、設(shè)計評審和模具評審;3、負責(zé)新項目技術(shù)文件的編制/受控/下發(fā);4、參與工裝過程開發(fā)評審及進度跟蹤;5、負責(zé)新產(chǎn)品組裝試制工作;6、負責(zé)公司現(xiàn)場生產(chǎn)工藝的持續(xù)改進及優(yōu)化。任職要...
    • 嵌入式軟件工程師 相同職位

      15-20萬 | 常州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷,在MCU領(lǐng)域工作至少3-5年;2、精通C語言,了解匯編語言;3、熟悉底層驅(qū)動開發(fā),精通I2C、CAN、UART、SPI等接口編程;4、熟悉RTOS等實時操作系統(tǒng)工作原理,最少熟悉一種實時操作系統(tǒng)5、熟悉進程管理,線程管理,內(nèi)存管理...
    • 產(chǎn)品研發(fā)工程師

      10-20萬 | 常州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.主導(dǎo)新能源業(yè)務(wù)板塊的連接器研發(fā)工作,組織行業(yè)趨勢、競品、客戶訊息分析,規(guī)劃新品開發(fā);2. 新產(chǎn)品的設(shè)計輸出的審核; 1)概念設(shè)計及可行性研究:初始性能清單, 初始物料清單, 初始過程流程圖, 初始特殊特性與過程清單,立項報告等 2)產(chǎn)...
    • 壓接研發(fā)工藝工程師

      8-20萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 負責(zé)新產(chǎn)品、新材料的壓接實驗方案設(shè)計及評估工作;2. 根據(jù)客戶需求或產(chǎn)品要求制定相應(yīng)的壓接實驗方法;3. 協(xié)助解決在試生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題并記錄問題原因分析;4. 與研發(fā)團隊緊密合作配合完成產(chǎn)品開發(fā)過程所需技術(shù)支持工作;5. 負責(zé)對所做項目數(shù)據(jù)...
    • 銷售工程師 相同職位

      6-9萬 | 常州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 尋找客戶項目機會(主要是商用車,乘用車,ESS,電池,電機,MCU),包括潛在客戶/分銷名單和策略。2.與客戶進行日常溝通,滿足客戶需求。3.評估新的市場/產(chǎn)品,商業(yè)機會,市場趨勢和公司產(chǎn)品的可行策略。4.向客戶介紹我們的產(chǎn)品和應(yīng)用,組織研討會...
    • 高壓連接器設(shè)計工程師

      13-26萬 | 常州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):負責(zé)高壓連接器研發(fā)設(shè)計,根據(jù)市場的要求,構(gòu)思產(chǎn)品布局,并形成設(shè)計方案,包括概念設(shè)計、細部設(shè)計以及工差分析、失效模式分析等,要求新產(chǎn)品技術(shù)可行,經(jīng)濟,適合制造;負責(zé)新技術(shù),新材料,新方向的研究;確定新產(chǎn)品的性能,結(jié)構(gòu)等技術(shù)參數(shù),從工程角度為項目時間計劃...
    • 項目部經(jīng)理

      25-45萬 | 常州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、據(jù)顧客的要求(質(zhì)量/交期/成本等)制定公司內(nèi)部的產(chǎn)品開發(fā)要求Develop internal product development requirements according to the requirements of customers ...
    • HRBP(生產(chǎn)運營中心)

      10-15萬 | 常州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、協(xié)助總部人力完成人力資源管理制度、流程、要求的宣導(dǎo)、落實及監(jiān)督實施;組織制定、執(zhí)行業(yè)務(wù)部門HR年度工作計劃;2、協(xié)助總部人力完成對業(yè)務(wù)部門的人力資源問題進行診斷,提出針對性的HR策略及解決方案,協(xié)助完成業(yè)務(wù)部門的崗位分析,更新和維護任職資格體系,進行崗位價...
    • HRBP 相同職位

      10-15萬 | 常州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、協(xié)助總部人力完成人力資源管理制度、流程、要求的宣導(dǎo)、落實及監(jiān)督實施;組織制定、執(zhí)行業(yè)務(wù)部門HR年度工作計劃;2、協(xié)助總部人力完成對業(yè)務(wù)部門的人力資源問題進行診斷,提出針對性的HR策略及解決方案,協(xié)助完成業(yè)務(wù)部門的崗位分析,更新和維護任職資格體系,進行崗位價...
    • 事業(yè)部總經(jīng)助理(運營管理方...

      25-35萬 | 常州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要工作職責(zé)1.輔助事業(yè)部運營戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行;2.事業(yè)部運營數(shù)據(jù)分析與監(jiān)控;3.事業(yè)部的業(yè)務(wù)流程優(yōu)化與管理;4.事業(yè)部的項目運營管理;5.跨部門協(xié)調(diào)與溝通;6.事業(yè)部的日常運營支持與管理。工作經(jīng)驗:◆具備 10 年及以上機械制造、科技研發(fā)、智能制造等相關(guān)行業(yè)從...
    • 運作支持總監(jiān)

      30-45萬 | 常州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【工作內(nèi)容】- 協(xié)助負責(zé)常州公司日常運營的管理與協(xié)調(diào),確保各項業(yè)務(wù)高效、有序地進行;- 協(xié)助制定并執(zhí)行常州公司的運營策略,提高運營效率,降低運營成本;- 分析行業(yè)市場趨勢,提出改進運營流程和提升服務(wù)質(zhì)量的建議;- 監(jiān)控和評估運營績效,定期向管理層匯報運營情況;...
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