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蘇州教育/培訓(xùn)人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 商務(wù)運(yùn)營總監(jiān)

      10-12萬 | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)制定運(yùn)營策略、方案和計劃并組織執(zhí)行,提高流量和影響力,促進(jìn)產(chǎn)品收入提升;2、負(fù)責(zé)競爭對手、行業(yè)信息搜集和分析,對產(chǎn)品的運(yùn)營維護(hù)與改進(jìn),就產(chǎn)品運(yùn)營過程中的問題提出合理化建議和解決方案,提升產(chǎn)品的市場競爭力;3、負(fù)責(zé)平臺營銷過程中...
    • 學(xué)員培訓(xùn)師

      5-6萬 | 蘇州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、擬定培訓(xùn)計劃,組織培訓(xùn)活動;?2、負(fù)責(zé)校區(qū)老師等的培訓(xùn)輔導(dǎo)工作;?3、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、營銷人員培訓(xùn)、公司活動組織、入職培訓(xùn)4、營銷系統(tǒng)員工的心態(tài)、技能、知識的培訓(xùn)?5、建立并完善公司培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度及相關(guān)流程;6、根據(jù)公司戰(zhàn)略開展培訓(xùn)需求調(diào)研,并制定...
    • 項目負(fù)責(zé)人(人力資源第三方...

      面議 | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、主動挖掘獲取汽車行業(yè)人力資源方向最新市場線索,完成市場調(diào)研、市場推廣和品牌建設(shè)的工作;2、撰寫項目整體及階段性營銷方案,制訂項目銷售計劃、價格策略;并檢討項目營銷策略,及時提出調(diào)整建議和方案;3、協(xié)助團(tuán)隊開發(fā)客戶渠道資源,與院校、企業(yè)相關(guān)人員進(jìn)行...
    • 市場地推專員

      4-5萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)市場活動計劃進(jìn)行周邊宣傳推廣活動的組織與執(zhí)行2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成周邊宣傳渠道的挖掘機(jī)合作洽談3、搜索和反饋市場及同行業(yè)動態(tài)的相關(guān)信息,提交市場調(diào)研報告。任職要求:1、專科以上學(xué)歷2、有市場推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先3、可獨(dú)立執(zhí)行市場活動,具備較好的組織協(xié)調(diào)能力...
    • 招聘經(jīng)理 相同職位

      7-10萬 | 蘇州市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.人力資源規(guī)劃根據(jù)年度經(jīng)營計劃、現(xiàn)有組織編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,結(jié)合內(nèi)部人才供給的情況,制定年度人力資源供需平衡計劃。2.招聘管理體系建設(shè)①建立健全集團(tuán)招聘管理相關(guān)的制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)體系;②擬訂集團(tuán)各崗位的人員編制標(biāo)準(zhǔn),并做好人員編制管控;③建立崗位調(diào)...
    • 網(wǎng)絡(luò)客服

      5-7萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)官網(wǎng)上有意向?qū)W員的網(wǎng)絡(luò)咨詢接待工作;2、收集咨詢學(xué)生的個人信息,尤其是聯(lián)系方式,將學(xué)生約到學(xué)校參觀或報名;2、服從管理,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。任職要求:1、學(xué)歷高中及以上,優(yōu)秀者可放寬條件;2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,可免費(fèi)提供培訓(xùn);...
    • 招生宣傳專員

      8-12萬 | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1. 協(xié)助招生宣傳部主任負(fù)責(zé)招生工作,做好學(xué)年招生計劃、招生宣傳,完善招生獎勵政策和部門管理制度。2. 建立完善的招生網(wǎng)點(diǎn)和招生代理,開拓招生市場,拓寬招生渠道、創(chuàng)新招生方法,確保學(xué)年(學(xué)期)招生任務(wù)達(dá)標(biāo)。3. 負(fù)責(zé)學(xué)校的對外宣傳工作,深入了解學(xué)校的...
    • ui設(shè)計師 相同職位

      10-12萬 | 蘇州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、結(jié)合APP的特性和設(shè)計需求,設(shè)定UI界面;2、按照已定界面風(fēng)格的原型標(biāo)準(zhǔn),完成各級界面的延展性設(shè)計;3、完成界面相關(guān)的標(biāo)志、圖標(biāo)、圖素的設(shè)計與繪制;4、完成界面相關(guān)的動態(tài)、動畫設(shè)計;5、跟進(jìn)設(shè)計效果最終在產(chǎn)品的實(shí)現(xiàn),保證設(shè)計品質(zhì)與實(shí)現(xiàn)品質(zhì)一致性。...
    • php工程師 相同職位

      7-10萬 | 蘇州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部軟件產(chǎn)品的WEB服務(wù)器端、APP后臺的設(shè)計與開發(fā);2、對現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行二次開發(fā);3、根據(jù)項目開發(fā)進(jìn)度和任務(wù)分配,開發(fā)相應(yīng)的應(yīng)用模塊;4、精通PHP語言,精通HTTP等互聯(lián)網(wǎng)協(xié)議;5、有良好的溝通,良好的團(tuán)隊合作精神,能承受較大工作壓力。...
    • 發(fā)展選址員

      5-6萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、 負(fù)責(zé)微倉選址,現(xiàn)場考察,評估商圈、業(yè)態(tài)、客流,落位,與合作方溝通了解場地情況并形成微倉點(diǎn)位調(diào)研報告,提交公司審批;2、 就落位方案和商務(wù)條件跟場地提供方開展溝通談判工作,簽訂合同;3、 在合同簽訂之后,協(xié)調(diào)公司各部門與場地方,開展微倉裝修、設(shè)備...
    • 營銷總監(jiān) 相同職位

      10-11萬 | 蘇州市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):負(fù)責(zé)葡萄酒銷售開拓與掌控管理工作負(fù)責(zé)提報、分解、達(dá)成區(qū)域銷售預(yù)算負(fù)責(zé)在年銷售1千萬的地區(qū)組建、培養(yǎng)和考核區(qū)域城市銷售經(jīng)理隊伍負(fù)責(zé)區(qū)域客戶日常開拓、管理與服務(wù)負(fù)責(zé)產(chǎn)品庫存管理負(fù)責(zé)銷售回款管理負(fù)責(zé)提交定期銷售業(yè)務(wù)分析報告任職要求:十年以上酒水銷售管理經(jīng)驗(yàn)...
    • 化妝品培訓(xùn)師

      5-7萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位需求:1、形象好、氣質(zhì)佳、思路清晰、具備良好的語言表達(dá)能力及一定的文字書寫能力;2、熟練日常辦公軟件;3、對護(hù)膚品及彩妝具備強(qiáng)烈興趣,熱愛美容行業(yè),具備行業(yè)經(jīng)驗(yàn);任職要求:1、彩妝,護(hù)膚品培訓(xùn)2年以上經(jīng)驗(yàn),有專業(yè)化妝師資格證優(yōu)先考慮。2、對護(hù)膚和彩妝商品有...
    • 課程銷售顧問

      12-18萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)接待到訪客戶并介紹及銷售本中心課程內(nèi)容 2.負(fù)責(zé)向客戶解釋本中心的教學(xué)方法并回答客戶提出的問題 3.協(xié)助校方管理,包括學(xué)員的招收及學(xué)員情況跟蹤 4.協(xié)助外教安排學(xué)員課程等5.熱衷銷售工作,愿意挑戰(zhàn)高薪6.個性主動,思路敏捷,溝通能力強(qiáng) 7....
    • 電話客服

      5-7萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、接聽來電學(xué)員電話以及詳細(xì)解答學(xué)員疑惑和電話回訪等;2、就學(xué)生自身條件推薦其意向課程,約其到學(xué)校參觀或報名;3、服從管理,接受學(xué)校安排,完成部長臨時交辦的各項工作任務(wù)。?任職要求:1、學(xué)歷高中及以上,優(yōu)秀者可放寬條件;2、無經(jīng)驗(yàn)亦可,可免費(fèi)提供培訓(xùn)...
    • 行政主管(新區(qū))

      6-10萬 | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:崗位職責(zé): 1.協(xié)助上級制定行政、總務(wù)及安全管理工作發(fā)展規(guī)劃和計劃; 2.協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度,進(jìn)行日常行政工作的組織與管理; 3.協(xié)助高級管理人員進(jìn)行財產(chǎn)、內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務(wù); 4.負(fù)責(zé)辦公用品的采購、管理和...
    • 打客服經(jīng)理

      7-10萬 | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、執(zhí)行各類品鑒會推廣活動計劃;2、負(fù)責(zé)協(xié)助制定、執(zhí)行品鑒會流程;3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品資料的收集,整理工作;4、可以擔(dān)任品酒師的角色,獨(dú)立組織小型品鑒會;5、負(fù)責(zé)內(nèi)部人員的專業(yè)知識培訓(xùn);6、了解行業(yè)動態(tài)、市場變化任職要求:1、對葡萄酒基礎(chǔ)知識有一定的了解,擁...
    • SAT/ACT教師

      12-14萬 | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、教授SAT閱讀、文法、寫作課程,授課對象為國際課程體系10-12年級學(xué)生;2、承擔(dān)SAT課程學(xué)術(shù)研究,總結(jié)教學(xué)法和制定課程教學(xué)計劃;3、培養(yǎng)學(xué)生的批判性思維,提升學(xué)生的語言能力,拓展學(xué)生的知識面與國際視野;4、為學(xué)生留學(xué)的學(xué)習(xí)與生活打下堅實(shí)基礎(chǔ),...
    • 運(yùn)營總監(jiān) 相同職位

      10-11萬 | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位要求:1.在集團(tuán)總部領(lǐng)導(dǎo)下,和各部門密切配合完成工作分配和安排。?2.人員的培訓(xùn)、調(diào)配以及銷售業(yè)績的考察評估。?3.各部門的管理(教務(wù)部、人力資源部、市場部等)4.銷售情況的及時匯總、匯報并提出合理建議。?5.按照集團(tuán)定的利潤指標(biāo),完成本中心招生任務(wù)!任職...
    • 產(chǎn)品總監(jiān) 相同職位

      10-11萬 | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)在公司戰(zhàn)略指引下定義平臺產(chǎn)品的發(fā)展路線圖;2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行產(chǎn)品創(chuàng)新,通過不斷提升平臺產(chǎn)品的功能、性能及穩(wěn)定性,支撐事業(yè)部提升產(chǎn)品競爭力、降低項目交付成本;3、負(fù)責(zé)不斷優(yōu)化平臺產(chǎn)品的研發(fā)管理體系,提高團(tuán)隊的生產(chǎn)力;4、負(fù)責(zé)引入或開發(fā)各種生產(chǎn)...
    • 地推總監(jiān)

      8-11萬 | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)總公司的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營目標(biāo),制定所管轄范圍內(nèi)的工作計劃,執(zhí)行相關(guān)政策、方案或制度;2、帶領(lǐng)團(tuán)隊按要求完成經(jīng)營目標(biāo);?3、負(fù)責(zé)對所管轄分業(yè)務(wù)部門經(jīng)營工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,督促員工履行崗位職責(zé),考核各部門工作;4、負(fù)責(zé)銷售業(yè)務(wù)部門經(jīng)營管理過程中員...
    • 薪酬績效經(jīng)理

      7-10萬 | 蘇州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)公司組織規(guī)劃與戰(zhàn)略發(fā)展,搭建績效管理體系和薪酬管理體系,推動全公司績效管理和薪酬管理有效推行;2、負(fù)責(zé)績效相關(guān)基礎(chǔ)建設(shè),建立符合公司戰(zhàn)略發(fā)展的激勵體系,促進(jìn)績效工作有效落地;3、建立和完善績效管理制度,提供必要的績效方面的輔導(dǎo)及工具支持,提升...
    • 客服主管 相同職位

      5-6萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、部門組織結(jié)構(gòu)的制訂和優(yōu)化,客服部門業(yè)務(wù)操作規(guī)范;2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程的制定、優(yōu)化、以及監(jiān)督和執(zhí)行;3、負(fù)責(zé)業(yè)績考核、獎懲制度的制訂和落實(shí)公司考核指標(biāo);4、負(fù)責(zé)或安排人員進(jìn)行線上系統(tǒng)的功能可用性定期檢測、匯總和上報;5、負(fù)責(zé)客服部投訴和內(nèi)部處罰的處理;...
    • 客服專員 相同職位

      2-4萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、受理及主動電話客戶,能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù);2、與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉及挖掘客戶需求,并對客戶進(jìn)行系統(tǒng)的應(yīng)用培訓(xùn);3、具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識跟能力,最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決...
    • 自媒體運(yùn)營

      5-7萬 | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、公司所屬線上推廣平臺的搭建、運(yùn)營維護(hù)、相關(guān)內(nèi)容的編輯、發(fā)布和管理。2、深入運(yùn)營公司微信、微博等平臺,文案編輯、發(fā)布、維護(hù)、互動等,提高品牌曝光度,相關(guān)活動策劃、落地,實(shí)現(xiàn)增粉。3、利用論壇、博客、貼吧、百度問答、今日頭條、搜狐自媒體等網(wǎng)絡(luò)推廣方式...
    • PHP構(gòu)架師

      13-16萬 | 蘇州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、研發(fā),公司層面的基礎(chǔ)技術(shù)研發(fā);2、對現(xiàn)有系統(tǒng)的不足進(jìn)行分析,改進(jìn)設(shè)計,代碼重構(gòu),找到瓶頸,優(yōu)化性能;3、幫助團(tuán)隊成員成長、協(xié)助項目設(shè)計評審;4、熟悉UML的需求分析和系統(tǒng)設(shè)計,技術(shù)文檔編寫,接口規(guī)范制定;5、對大容量WEB應(yīng)...
    • 培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

      7-10萬 | 蘇州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 根據(jù)集團(tuán)的總體戰(zhàn)略建立培訓(xùn)體系,包括制度建立、資源整合及運(yùn)作管理。2. 根據(jù)集團(tuán)總體情況和員工培訓(xùn)需求,制訂、組織、落實(shí)公司年度和月度培訓(xùn)計劃;3. 根據(jù)各部門情況及員工素質(zhì)需求,協(xié)助部門制訂培訓(xùn)計劃,并檢查計劃實(shí)施情況,總體培訓(xùn)情況和各部門培...
    • 運(yùn)營總監(jiān) 相同職位

      面議 | 蘇州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:(1) 全面負(fù)責(zé)汽車學(xué)堂的平臺運(yùn)營與管理,根據(jù)公布公司發(fā)展目標(biāo)制定相應(yīng)運(yùn)營策略并帶隊執(zhí)行(2)熟悉用戶畫像工具,對不同類型用戶進(jìn)行細(xì)分、挖掘、引導(dǎo)和維護(hù)(3)負(fù)責(zé)產(chǎn)品的基礎(chǔ)運(yùn)營、用戶運(yùn)營和活動運(yùn)營,整合線上線下資源實(shí)現(xiàn)用戶的拉新、留存、活躍及轉(zhuǎn)化指標(biāo)...
    • 客服總監(jiān) 相同職位

      10-11萬 | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、制定并貫徹執(zhí)行公司客服計劃和標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)化管理與監(jiān)督,全面提升客戶服務(wù)質(zhì)量;2、搭建并不斷優(yōu)化客戶服務(wù)系統(tǒng)平臺,建立和管理客戶檔案;3、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)團(tuán)隊的建設(shè)及日常管理,加強(qiáng)對客服人員的培訓(xùn)與考核,提高服務(wù)水平,改善工作質(zhì)量; 及時處理顧客的投訴,...
    • 3D設(shè)計師

      6-10萬 | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)策劃和設(shè)定,制作所需的3D資源,在把握整體風(fēng)格的前提下根據(jù)原畫設(shè)計稿進(jìn)行3D場景建模;2、模型的貼圖繪制和渲染出圖,適當(dāng)?shù)暮笃谔幚恚?、一些通用場景素材的收集制作和整理;4、能獨(dú)立完成項目的創(chuàng)意設(shè)計,包括制作cad圖,效果圖、立體圖、平面圖、...
    • 產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

      10-12萬 | 蘇州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、協(xié)助上級對女王魔鏡趣味傳播及智慧化方案,編寫詳情需求文檔。2、協(xié)助女王魔鏡APP的常規(guī)功能規(guī)劃與版本選代。3、協(xié)調(diào)、推動用戶場景調(diào)查,產(chǎn)品分析及用戶研究工作。4、深度分析C端用戶需求,行業(yè)產(chǎn)品及新媒體活動,發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新玩法。5、不斷挖掘分析數(shù)據(jù)及用戶...
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