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網(wǎng)絡(luò)游戲人才網(wǎng)

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    • 所屬行業(yè)：
    • 企

      海外休閑游戲制作人

      30-50萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      base：上海/廣州 均可~可收?qǐng)F(tuán)隊(duì)~具有完善的立項(xiàng)機(jī)制及獎(jiǎng)金分紅等激勵(lì)制度！崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)海外休閑益智類游戲項(xiàng)目的定位，把握游戲發(fā)展方向，保障產(chǎn)品成功率；2.協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)資源，制定項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃并跟進(jìn)實(shí)施,整體把控項(xiàng)目的游戲性、畫面風(fēng)格以及程序等質(zhì)量3.關(guān)注休...
    • 企

      高級(jí)游戲運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

      20-50萬(wàn) | 上海-普陀區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、根據(jù)游戲特色、用戶特點(diǎn)、運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，制定游戲不同階段的運(yùn)營(yíng)推廣策略；2、深度理解業(yè)務(wù)目標(biāo)，整合各部門（含市場(chǎng)，研發(fā)等）資源，規(guī)劃線上研發(fā)方向；3、需要組建和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)，能指導(dǎo)和幫助團(tuán)隊(duì)在業(yè)務(wù)能力和管理協(xié)作能力上的成長(zhǎng)；4、包括但不限于游戲包裝與推廣、...
    • 企

      游戲制作人

      30-60萬(wàn) | 上海-普陀區(qū) | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)：1、制訂游戲風(fēng)格，游戲發(fā)展方向，設(shè)計(jì)相應(yīng)的游戲系統(tǒng)規(guī)則；2、策劃游戲主體架構(gòu)，主體邏輯規(guī)則，以及各大主系統(tǒng)功能策劃；4、研發(fā)團(tuán)隊(duì)及項(xiàng)目成本，進(jìn)度管理；5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)各部門關(guān)系協(xié)調(diào)，保證游戲內(nèi)資源合理優(yōu)化配置。6、研究游戲行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和走向，分析競(jìng)品...
    • 企

      游戲軟件銷售

      7-11萬(wàn) | 上海-奉賢區(qū) | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)推廣公司的產(chǎn)品，并進(jìn)行銷售；2.對(duì)接合作的推廣平臺(tái)推來(lái)客戶，進(jìn)行溝通，并達(dá)成合作。職位要求：1.有棋牌開發(fā)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用2.獨(dú)立進(jìn)行客戶交流，能提供方案咨詢服務(wù)，達(dá)成交易；4.善于溝通及學(xué)習(xí)、性格外向、表達(dá)能力強(qiáng)、具備較高的悟性，...
    • 企

      游戲運(yùn)維工程師

      8-12萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)與游戲項(xiàng)目組的日常溝通，完成游戲服務(wù)器的規(guī)劃部署，對(duì)服務(wù)器構(gòu)架和網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行優(yōu)化；2. 負(fù)責(zé)服務(wù)器及系統(tǒng)的安裝、調(diào)試、維護(hù)、監(jiān)控和故障處理等日常工作；3. 提供技術(shù)支撐，負(fù)責(zé)突發(fā)性事件的處理，解決服務(wù)器...
    • 企

      高級(jí)unity開發(fā)工程師

      15-20萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)手機(jī)游戲客戶端程序的架構(gòu)、客戶端邏輯的開發(fā)和維護(hù)；2、配合策劃,美術(shù)等各部門工作，保證游戲開發(fā)的正常進(jìn)行，有良好的溝通能力；3、幫助團(tuán)隊(duì)解決游戲客戶端開發(fā)遇到的問題。 崗位要求：1、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；2、三年以上的游戲開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，精通...
    • 企

      賽事活動(dòng)經(jīng)理

      15-30萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、依據(jù)公司戰(zhàn)略，制定短期和長(zhǎng)期賽事活動(dòng)方案，并負(fù)責(zé)具體活動(dòng)的策劃，統(tǒng)籌，協(xié)調(diào)及執(zhí)行；2、負(fù)責(zé)活動(dòng)方案各個(gè)模塊的撰寫及創(chuàng)意提供，并確保落地的可執(zhí)行性；3、梳理活動(dòng)各項(xiàng)執(zhí)行流程，跟進(jìn)落地效果和數(shù)據(jù)產(chǎn)出，并迭代優(yōu)化方案；4、目標(biāo)用戶人群的線上和線下運(yùn)營(yíng)，核...
    • 企

      倉(cāng)儲(chǔ)質(zhì)控

      12-18萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、根據(jù)運(yùn)營(yíng)管理目標(biāo)，識(shí)別三方倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)監(jiān)控點(diǎn)并不斷完善監(jiān)控方案；2、監(jiān)控運(yùn)營(yíng)過(guò)程數(shù)據(jù)，識(shí)別并主動(dòng)預(yù)警運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，提前規(guī)避；3、監(jiān)控運(yùn)營(yíng)關(guān)鍵結(jié)果，定位定性運(yùn)營(yíng)問題，推動(dòng)并追蹤倉(cāng)庫(kù)閉環(huán)改善；4、收集并挖掘運(yùn)營(yíng)質(zhì)量改善機(jī)會(huì)點(diǎn)，提供專業(yè)改善建議與方案；5、監(jiān)督...
    • 企

      海外版權(quán)ip商務(wù)經(jīng)理

      20-40萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      主要職責(zé)：1.拓展或引進(jìn)的海外ip內(nèi)容資源（不限于影視，動(dòng)漫，游戲等領(lǐng)域），與版權(quán)方建立聯(lián)系，并挖掘?qū)Ψ叫枨螅峁┖侠斫鉀Q方案，達(dá)成合作意向；2負(fù)責(zé)戰(zhàn)略客戶BD，客戶需求、整合資源、拓展新型商務(wù)模式，并有效變現(xiàn)；3.推動(dòng)項(xiàng)目的商務(wù)運(yùn)作，促成商務(wù)談判及合同落地；...
    • 企

      商務(wù)拓展經(jīng)理

      20-30萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      主要職責(zé)：1.拓展海外內(nèi)容資源（不限于影視，動(dòng)漫，游戲等領(lǐng)域），與版權(quán)方建立聯(lián)系，并挖掘?qū)Ψ叫枨?，提供合理解決方案，達(dá)成合作意向；2負(fù)責(zé)戰(zhàn)略客戶BD，客戶需求、整合資源、拓展新型商務(wù)模式，并有效變現(xiàn)；3.推動(dòng)項(xiàng)目的商務(wù)運(yùn)作，促成商務(wù)談判及合同落地；4.分析市場(chǎng)...
    • 企

      賽事導(dǎo)演

      12-18萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌執(zhí)行三國(guó)殺官方電競(jìng)賽事的制作工作，對(duì)賽事直轉(zhuǎn)播內(nèi)容的呈現(xiàn)以及直播數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)。2.負(fù)責(zé)三國(guó)殺電競(jìng)賽事直轉(zhuǎn)播的流程設(shè)計(jì)、內(nèi)容創(chuàng)意設(shè)計(jì)以及視覺方向；配合部門需求，制定賽事直播創(chuàng)意內(nèi)容策劃方案，保證賽事呈現(xiàn)的視覺質(zhì)量。3.協(xié)助內(nèi)部團(tuán)隊(duì)，共同完成三國(guó)...
    • 企

      項(xiàng)目管理

      8-12萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)并參與公司線下產(chǎn)品項(xiàng)目全過(guò)程管理及產(chǎn)品生周期管理工作（包括需求、立項(xiàng)、研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、上市、迭代、退市全過(guò)程）；2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品利潤(rùn)和銷量變化趨勢(shì)、市場(chǎng)用戶反饋的調(diào)查、針對(duì)異常產(chǎn)品跟進(jìn)相關(guān)部門制定改進(jìn)計(jì)劃，依據(jù)營(yíng)銷策略、利潤(rùn)、銷量變化趨勢(shì)，做好...
    • 企

      用戶增長(zhǎng)

      10-15萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、搭建用戶增長(zhǎng)路徑：從內(nèi)容引流 → 落地頁(yè) → 小程序 → 留資/轉(zhuǎn)化；2、優(yōu)化轉(zhuǎn)化鏈路：提升跳轉(zhuǎn)率、下單率、留存率；3、設(shè)計(jì)A/B測(cè)試與落地頁(yè)優(yōu)化方案；4、協(xié)同新媒體與銷售，進(jìn)行私域?qū)Я髋c社群運(yùn)營(yíng)；5、搭建用戶數(shù)據(jù)看板，分析用戶行為路徑。任職要求...
    • 企

      電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 相同職位

      20-35萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定運(yùn)營(yíng)策略，負(fù)責(zé)各平臺(tái)（天貓、京東、拼多多、得物等）店鋪的整體運(yùn)營(yíng)及營(yíng)銷規(guī)劃，對(duì)銷售結(jié)果負(fù)責(zé)；2、負(fù)責(zé)制定品牌、店鋪及產(chǎn)品推廣方案，對(duì)推廣效果進(jìn)行評(píng)估優(yōu)化，提高店鋪的轉(zhuǎn)化率，完成目標(biāo)銷售額；3、圍繞目標(biāo)對(duì)相關(guān)工作進(jìn)行有效拆解，明確團(tuán)隊(duì)分工...
    • 企

      渠道總監(jiān) 相同職位

      25-50萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃，制定年度產(chǎn)品營(yíng)銷策略及推廣計(jì)劃；2、通過(guò)各種營(yíng)銷計(jì)劃的實(shí)施，拓展公司產(chǎn)品的市場(chǎng)覆蓋率，提升公司的品牌形象及業(yè)務(wù)的營(yíng)業(yè)收入；3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)渠道的布局和開發(fā)，拓寬線下線上渠道，有效推進(jìn)新零售模式，尋找、挖掘、洽談?dòng)欣诠镜暮献髻Y源；...
    • 企

      產(chǎn)品經(jīng)理（收藏卡）

      20-30萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、能以系統(tǒng)化思維深入了解三國(guó)殺IP內(nèi)容，研究分析用戶的興趣點(diǎn)與需求，制定三國(guó)殺收藏卡牌產(chǎn)品策劃方案；2、通過(guò)稀有度體系，爆款卡等手段，塑造產(chǎn)品在用戶心中的價(jià)值體系使產(chǎn)品獲得大量用戶；3、洞察消費(fèi)者心理，在各種節(jié)日能推出有效福利活動(dòng)和禮盒產(chǎn)品，引爆銷...
    • 企

      生產(chǎn)采購(gòu)總監(jiān)

      20-40萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)桌游線、周邊線、輔料耗材線等產(chǎn)品生產(chǎn)管理；2、優(yōu)秀供應(yīng)商的開發(fā)、篩選及管理，分析供應(yīng)商產(chǎn)能、價(jià)格及服務(wù)，3、采購(gòu)成本持續(xù)優(yōu)化，跟蹤物料的市場(chǎng)行情，及時(shí)調(diào)整價(jià)格策略，保證采購(gòu)成本的合理和優(yōu)勢(shì)；4、生產(chǎn)進(jìn)度管理，保證供應(yīng)商對(duì)產(chǎn)品成品的交付； 5、主導(dǎo)采購(gòu)流...
    • 企

      商務(wù)拓展（base新加坡）

      15-20萬(wàn) | | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      We are seeking a dynamic and results-driven Product Executive to join our team and drive the growth of our group’s game business. ...
    • 企

      平臺(tái)產(chǎn)品經(jīng)理

      15-25萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容1、負(fù)責(zé)新物集平臺(tái)產(chǎn)品迭代，包含不限于商家運(yùn)營(yíng)后臺(tái)，運(yùn)營(yíng)營(yíng)銷工具等；2、針對(duì)不同商家訴求，提供全鏈路的服務(wù)方案，提升商家運(yùn)營(yíng)效率；3、負(fù)責(zé)平臺(tái)商業(yè)化策略規(guī)劃、設(shè)計(jì)與執(zhí)行；4、定期分析數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)問題，提出相應(yīng)解決方案；5、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推進(jìn)方案的落地。...
    • 企

      采購(gòu)開發(fā)經(jīng)理

      20-25萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)桌游線、周邊線、輔料耗材線等產(chǎn)品生產(chǎn)管理；2、優(yōu)秀供應(yīng)商的開發(fā)、篩選及管理，分析供應(yīng)商產(chǎn)能、價(jià)格及服務(wù)，3、采購(gòu)成本持續(xù)優(yōu)化，跟蹤物料的市場(chǎng)行情，及時(shí)調(diào)整價(jià)格策略，保證采購(gòu)成本的合理和優(yōu)勢(shì)；4、生產(chǎn)進(jìn)度管理，保證供應(yīng)商對(duì)產(chǎn)品成品的交付； 5、主導(dǎo)采購(gòu)流...
    • 企

      產(chǎn)品總監(jiān) 相同職位

      20-50萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)桌游/卡牌/潮玩產(chǎn)品的創(chuàng)意、規(guī)劃、落地及產(chǎn)品全生命周期管理等相關(guān)工作；2、根據(jù)市場(chǎng)分析及用戶需求調(diào)研，尋找市場(chǎng)潛在機(jī)會(huì)，提出解決方案；3、推動(dòng)產(chǎn)品立項(xiàng)，高效評(píng)估與協(xié)調(diào)資源，推動(dòng)并跟進(jìn)產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度，確保產(chǎn)品按時(shí)交付；4、尋求公司產(chǎn)品創(chuàng)新方向、產(chǎn)...
    • 企

      銷售顧問

      14-26萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      具體職責(zé)包括:1.通過(guò)分析競(jìng)爭(zhēng)格局和定義新產(chǎn)品的價(jià)值主張來(lái)制定類別招聘策略。2.識(shí)別，招募和支持各種類型的賣家(從中小企業(yè)到大型零售商)，以執(zhí)行積極的增長(zhǎng)計(jì)劃。。3.審查和監(jiān)控亞馬遜合作伙伴的績(jī)效和銷售情況，以便為他們提供發(fā)展業(yè)務(wù)的咨詢建議。?；救温氋Y格。3...
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      高級(jí)包裝設(shè)計(jì)師

      15-16萬(wàn) | 杭州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.配合產(chǎn)品經(jīng)理規(guī)劃和制定卡牌和牌框的設(shè)計(jì)風(fēng)格。2.負(fù)責(zé)卡牌與卡牌特效等工藝設(shè)計(jì)。3.根據(jù)需求繪制多種風(fēng)格的卡牌和包裝。4.實(shí)時(shí)關(guān)注、了解時(shí)尚元素、流行文化。5.高效、高品質(zhì)執(zhí)行上級(jí)安排的設(shè)計(jì)任務(wù)。任職要求：1.三年以上動(dòng)漫/游戲/文創(chuàng)/設(shè)計(jì)相關(guān)工作...
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      HRBP 相同職位

      15-25萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)制定、完善公司績(jī)效管理制度，優(yōu)化績(jī)效考核流程和方法2、負(fù)責(zé)組織總公司各部門開展績(jī)效考核，跟進(jìn)KPI/OKR制定及考核結(jié)果下發(fā)3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)分公司開展績(jī)效考核，提供相關(guān)績(jī)效考核工作答疑4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)分公司季度績(jī)效獎(jiǎng)金核算進(jìn)度，并對(duì)定稿獎(jiǎng)金進(jìn)行匯總、...
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      資深招聘專員

      15-25萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的需求和編制，分解年度招聘策略，運(yùn)營(yíng)各類招聘項(xiàng)目2、開拓和利用各種招聘渠道，滿足公司的人才需求；3、建立和優(yōu)化招聘流程，協(xié)調(diào)招聘團(tuán)隊(duì)高效合作；4、收集市場(chǎng)人才信息，進(jìn)行相關(guān)行業(yè)/人才mapping5、負(fù)責(zé)招聘渠道的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析，通過(guò)數(shù)...
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      績(jī)效薪酬專員

      15-24萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)制定、完善公司績(jī)效管理制度，優(yōu)化績(jī)效考核流程和方法2、負(fù)責(zé)組織總公司各部門開展績(jī)效考核，跟進(jìn)KPI/OKR制定及考核結(jié)果下發(fā)3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)分公司開展績(jī)效考核，提供相關(guān)績(jī)效考核工作答疑4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)分公司季度績(jī)效獎(jiǎng)金核算進(jìn)度，并對(duì)定稿獎(jiǎng)金進(jìn)行匯總、...
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      游戲動(dòng)畫設(shè)計(jì)師

      7-10萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：根據(jù)項(xiàng)目需要，完成游戲內(nèi)角色動(dòng)作設(shè)計(jì)與制作崗位要求：1.具備扎實(shí)美術(shù)功底，熟悉人體、生物運(yùn)動(dòng)規(guī)律，具有一定的審美能力；2.熟練使用3DMax，對(duì)模型進(jìn)行綁定和制作動(dòng)畫；3.需有二年以上游戲開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)游戲引擎有基本認(rèn)知；4.善于學(xué)習(xí)與總結(jié)，有良好的溝...
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      美術(shù)設(shè)計(jì)師（2d）

      7-10萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：根據(jù)項(xiàng)目獨(dú)立進(jìn)行卡通角色類、場(chǎng)景類原畫，ui界面設(shè)計(jì)崗位要求：1.具備扎實(shí)美術(shù)功底，具備良好的美術(shù)設(shè)計(jì)基礎(chǔ)，想象力豐富，色彩感覺強(qiáng)；2.熟練掌握PHOTOSHOP等平面設(shè)計(jì)軟件；3.美術(shù)類大專以上學(xué)歷，需兩年以上從事原畫設(shè)計(jì)和游戲項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；4.善于學(xué)...
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      高級(jí)研發(fā)工程師（3D）

      12-24萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      "任職要求：1.大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程、通信工程、電子等理工科專業(yè)畢業(yè)2.需要有良好的溝通能力，可以將問題、需求描述清楚；3.需要有良好的時(shí)間觀念和責(zé)任心；4.熟悉laya，spine / 龍骨，unity， 3D 基本概念5.參與過(guò)基于物理...
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      資深游戲測(cè)試工程師

      20-30萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職位描述：1、跟進(jìn)游戲業(yè)務(wù)測(cè)試，覆蓋全面的測(cè)試范圍，包括功能、性能、協(xié)議、兼容等專項(xiàng)；2、深入理解組內(nèi)研發(fā)與測(cè)試業(yè)務(wù)，與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)緊密溝通，挖掘日常工作痛點(diǎn)，解決測(cè)試團(tuán)隊(duì)遇到的各類業(yè)務(wù)問題；3、規(guī)范組內(nèi)測(cè)試流程，把控測(cè)試質(zhì)量，準(zhǔn)確反饋?lái)?xiàng)目質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)；4、搭建和實(shí)現(xiàn)...
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