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北京網(wǎng)絡(luò)游戲人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 場(chǎng)景原畫(huà)設(shè)計(jì)師

      25-50萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1 參與游戲場(chǎng)景概念構(gòu)建與創(chuàng)意設(shè)計(jì),與主美、制作人深入溝通游戲世界觀;2 設(shè)計(jì)繪制項(xiàng)目的場(chǎng)景、角色概念創(chuàng)意設(shè)計(jì),及特效、道具等概念設(shè)計(jì);3 對(duì)繪畫(huà)有較強(qiáng)的追求,擅長(zhǎng)寫(xiě)實(shí)與卡通結(jié)合的風(fēng)格,并能駕馭多種畫(huà)風(fēng),并能兼顧場(chǎng)景。對(duì)線(xiàn)稿,上色,刻畫(huà),工具掌握度都...
    • 招聘經(jīng)理 相同職位

      20-30萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)需求,制定合適的招聘策略,保障業(yè)務(wù)發(fā)展所需的人才供給,包括但不限于確定招聘目標(biāo)、預(yù)算規(guī)劃、招聘渠道等;2、對(duì)招聘需求及招聘數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,提供有效的招聘解決方案,提升招聘交付的質(zhì)量和效率。招聘解決方案包括但不限于招聘需求與目標(biāo)...
    • 資深ui游戲設(shè)計(jì)師

      30-45萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      "工作職責(zé)1、為手機(jī)端moba游戲提供高質(zhì)量的游戲產(chǎn)品界面設(shè)計(jì)方案;2、對(duì)游戲產(chǎn)品進(jìn)行視覺(jué)改進(jìn)和體驗(yàn)研究;3、能獨(dú)立工作或與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成整體界面設(shè)計(jì)制作工作;4、幫助團(tuán)隊(duì)成員成長(zhǎng)提高業(yè)務(wù)水平,分享設(shè)計(jì)工作心得;任職資格1.5年以上客戶(hù)端或手機(jī)游戲產(chǎn)...
    • HRBP 相同職位

      20-30萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      "崗位職責(zé):1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)需求,制定合適的招聘策略,保障業(yè)務(wù)發(fā)展所需的人才供給,包括但不限于確定招聘目標(biāo)、預(yù)算規(guī)劃、招聘渠道等;2、對(duì)招聘需求及招聘數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,提供有效的招聘解決方案,提升招聘交付的質(zhì)量和效率。招聘解決方案包括但不限于招聘...
    • 游戲特效(3D)

      25-35萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)游戲中角色特效、場(chǎng)景特效的設(shè)計(jì)和制作; 2、推動(dòng)項(xiàng)目特效編輯器的持續(xù)完善和優(yōu)化; 3、與其它團(tuán)隊(duì)成員一起解決技術(shù)難題和其他挑戰(zhàn); 任職資格1、本科及以上學(xué)歷,美術(shù)相關(guān)教育背景; 2、美術(shù)基本扎實(shí),造型色彩感覺(jué)良好;熟悉事物的運(yùn)動(dòng)規(guī)律,能較好的設(shè)...
    • 游戲數(shù)據(jù)分析師

      18-35萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、監(jiān)控游戲運(yùn)營(yíng)及發(fā)行核心數(shù)據(jù)(用戶(hù)活躍、留存、渠道ROI等),建立預(yù)警機(jī)制并推動(dòng)異常問(wèn)題解決;2、評(píng)估市場(chǎng)投放效果(渠道質(zhì)量、轉(zhuǎn)化率、成本效益),優(yōu)化廣告策略及精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)方案;3、深入理解業(yè)務(wù),發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)特征和潛在機(jī)會(huì),給出有效的行動(dòng)建議。撰寫(xiě)專(zhuān)題分析...
    • 海外廣告優(yōu)化

      25-35萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、該崗位更看重的是目標(biāo)感和優(yōu)秀的底層素質(zhì)。HungryStudio在投放上有全面系統(tǒng)的成功方法論,我們希望招到能力強(qiáng)的同學(xué)來(lái)一起成長(zhǎng)和共同做一些有趣的事情。2、薪水Open:除固定每月高額績(jī)效基礎(chǔ)外,會(huì)有行業(yè)top的額外里程碑獎(jiǎng)金3、IAA&IAP游戲...
    • 游戲動(dòng)效設(shè)計(jì)師

      25-35萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)游戲所有特效設(shè)計(jì)制作工作:場(chǎng)景特效、UI特效、Loading特效、道具特效等;2、優(yōu)化設(shè)計(jì)方案,確??蛻?hù)端運(yùn)行性能;3、能和策劃、UI設(shè)計(jì)師及程序員密切合作,保證美術(shù)資源能符合游戲的美術(shù)和技術(shù)要求。【任職要求】1、美術(shù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)五年以上動(dòng)...
    • 海外游戲運(yùn)營(yíng)

      8-15萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【崗位職責(zé)】 ?協(xié)助策劃完成海外休閑游戲的日常運(yùn)營(yíng)工作 ?協(xié)助策劃制作游戲內(nèi)關(guān)卡、活動(dòng)或其他內(nèi)容,并進(jìn)行簡(jiǎn)單測(cè)試和數(shù)據(jù)整理 ?參與日本、美國(guó)等目標(biāo)市場(chǎng)的文化調(diào)研,提供本地化建議 ?協(xié)助準(zhǔn)備游戲內(nèi)活動(dòng)方案、節(jié)日主題及相關(guān)素材需求 ?收集并整理玩家反饋、...
    • 海外休閑游戲服務(wù)端研發(fā)

      12-24萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述:【崗位職責(zé)】1.設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)高并發(fā)、高可用的后端服務(wù),包括數(shù)據(jù)存儲(chǔ)、API接口、業(yè)務(wù)邏輯等2.設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)通用組件、通用模塊,滿(mǎn)足不同游戲、業(yè)務(wù)重用的需求3.分析并持續(xù)優(yōu)化現(xiàn)有系統(tǒng)的性能與穩(wěn)定性,主動(dòng)識(shí)別并解決潛在問(wèn)題4.主要使用開(kāi)發(fā)語(yǔ)言為Python、...
    • 游戲日語(yǔ)翻譯

      15-22萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、承擔(dān)產(chǎn)品迭代、宣傳工作中的日常本地化翻譯需求,對(duì)翻譯質(zhì)量負(fù)責(zé);2、在本地化翻譯流程中推進(jìn)跨部門(mén)溝通協(xié)作,持續(xù)提高產(chǎn)品本地化質(zhì)量;3、針對(duì)日語(yǔ)地區(qū)的語(yǔ)言特點(diǎn)、交流習(xí)慣、風(fēng)土人情等,在產(chǎn)品翻譯、發(fā)行和運(yùn)營(yíng)過(guò)程中提供建議,不斷優(yōu)化產(chǎn)品的本地化體驗(yàn)。 崗...
    • 游戲策劃

      25-50萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 研究競(jìng)品游戲系統(tǒng)功能設(shè)計(jì)2. 負(fù)責(zé)游戲內(nèi)的系統(tǒng)功能模塊設(shè)計(jì)3. 對(duì)自己設(shè)計(jì)的功能進(jìn)行效果預(yù)估,根據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行效果分析任職要求:1. 統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,3年以上游戲策劃經(jīng)驗(yàn)2. 負(fù)責(zé)過(guò)獨(dú)立的系統(tǒng)制作,對(duì)游戲內(nèi)美術(shù)表現(xiàn)把控力較強(qiáng)3. 有良好的整體...
    • 人才發(fā)展經(jīng)理

      20-30萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.基于公司發(fā)展需求搭建關(guān)鍵崗位模型;2.與HRBP一同進(jìn)行人才梯隊(duì)搭建以及制定高潛人才池及人才發(fā)展計(jì)劃;3.基于需求開(kāi)發(fā)適合不同員工的培訓(xùn)和發(fā)展項(xiàng)目,包括但不限于領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊(duì)合作和職業(yè)技能提升;4. 將公司現(xiàn)有經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為可復(fù)用資產(chǎn)。任職要求:1.具...
    • 黨建事務(wù)主管(互聯(lián)網(wǎng))

      17-20萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【非黨員勿投遞】崗位描述:1、從事企業(yè)黨建日常管理事務(wù);2、協(xié)助開(kāi)展企業(yè)工會(huì)日常事務(wù)工作;3、協(xié)助開(kāi)展勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作;4、開(kāi)展EAP員工心理幫扶項(xiàng)目;5、開(kāi)展企業(yè)文化推廣與傳播;任職資格:1、中共黨員,本科或研究生學(xué)歷,管理類(lèi)或人力資源、社會(huì)學(xué)、中文、新聞相...
    • 用戶(hù)增長(zhǎng)專(zhuān)家 (MJ003...

      15-25萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱(chēng):用戶(hù)增長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)專(zhuān)家職位描述:1. 負(fù)責(zé)洪恩國(guó)內(nèi)APP產(chǎn)品的用戶(hù)增長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)工作,著重關(guān)注付費(fèi)轉(zhuǎn)化。2. 對(duì)用戶(hù)進(jìn)行細(xì)分,挖掘用戶(hù)獲客渠道、使用場(chǎng)景和行為習(xí)慣,制定對(duì)應(yīng)的用戶(hù)轉(zhuǎn)化路徑。3. 對(duì)用戶(hù)付費(fèi)周期進(jìn)行管理,運(yùn)用多種策略和玩法,提升首購(gòu)、復(fù)購(gòu)價(jià)值。4....
    • 電商負(fù)責(zé)人 (MJ0038...

      30-45萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【電商負(fù)責(zé)人】崗位職責(zé)?1. 業(yè)務(wù)增長(zhǎng):制定電商業(yè)務(wù)增長(zhǎng)策略,設(shè)定營(yíng)收、用戶(hù)增長(zhǎng)目標(biāo),推動(dòng)業(yè)績(jī)達(dá)成,挖掘新增長(zhǎng)點(diǎn)。?2. 用戶(hù)運(yùn)營(yíng):搭建用戶(hù)分層體系,策劃精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),提升用戶(hù)活躍度、復(fù)購(gòu)率及生命周期價(jià)值。?3. 平臺(tái)管理:負(fù)責(zé)多電商平臺(tái)日常運(yùn)維,優(yōu)化商品陳列...
    • 強(qiáng)化學(xué)習(xí)算法

      20-50萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 碩士 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)強(qiáng)化學(xué)習(xí)等AI算法在游戲應(yīng)用場(chǎng)景的商業(yè)化落地,包括:游戲環(huán)境搭建、模型訓(xùn)練、強(qiáng)化學(xué)習(xí)框架開(kāi)發(fā)、效果優(yōu)化等,完成項(xiàng)目交付2、跟蹤了解前沿游戲AI技術(shù)研究現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢(shì),并推動(dòng)前沿技術(shù)的落地應(yīng)用崗位要求:1、了解基本的游戲AI項(xiàng)目開(kāi)展流程,自學(xué)能...
    • 中高級(jí)Unity

      20-50萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      中高級(jí)多hc缺,薪資面聊,211本科以上學(xué)歷崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)Unity游戲客戶(hù)端公共平臺(tái)功能的開(kāi)發(fā)以及維護(hù);2.負(fù)責(zé)游戲中,Android/iOS原生功能的開(kāi)發(fā)以及維護(hù);3.負(fù)責(zé)游戲客戶(hù)端框架及技術(shù)方案的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn),以及技術(shù)攻關(guān)工作;4.與策劃、美術(shù)、服務(wù)器...
    • Cocos Creator

      20-50萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      多個(gè)hc崗位職責(zé):??1. 使用 Cocos Creator 進(jìn)行小游戲的開(kāi)發(fā)與維護(hù);2. 參與游戲功能設(shè)計(jì)、技術(shù)方案制定及代碼實(shí)現(xiàn);3. 優(yōu)化游戲性能,提升用戶(hù)體驗(yàn);4. 與策劃、美術(shù)等團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作,確保項(xiàng)目高效推進(jìn);5. 持續(xù)關(guān)注行業(yè)技術(shù)動(dòng)態(tài),探索新技術(shù)在...
    • 游戲GUI(moba)

      30-60萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      MOBA,休閑都有缺 工作職責(zé)1、為手機(jī)端moba游戲提供高質(zhì)量的游戲產(chǎn)品界面設(shè)計(jì)方案;2、對(duì)游戲產(chǎn)品進(jìn)行視覺(jué)改進(jìn)和體驗(yàn)研究;3、能獨(dú)立工作或與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成整體界面設(shè)計(jì)制作工作;4、幫助團(tuán)隊(duì)成員成長(zhǎng)提高業(yè)務(wù)水平,分享設(shè)計(jì)工作心得;任職資格1.5年以上客戶(hù)端...
    • 算法工程師(強(qiáng)化學(xué)習(xí))

      30-60萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)強(qiáng)化學(xué)習(xí)等AI算法在游戲應(yīng)用場(chǎng)景的商業(yè)化落地,包括:游戲環(huán)境搭建、模型訓(xùn)練、強(qiáng)化學(xué)習(xí)框架開(kāi)發(fā)、效果優(yōu)化等,完成項(xiàng)目交付2、跟蹤了解前沿游戲AI技術(shù)研究現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢(shì),并推動(dòng)前沿技術(shù)的落地應(yīng)用崗位要求:1、了解基本的游戲AI項(xiàng)目開(kāi)展流程,自學(xué)能...
    • Cocos開(kāi)發(fā)工程師

      25-50萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):??1. 使用 Cocos Creator 進(jìn)行小游戲的開(kāi)發(fā)與維護(hù);2. 參與游戲功能設(shè)計(jì)、技術(shù)方案制定及代碼實(shí)現(xiàn);3. 優(yōu)化游戲性能,提升用戶(hù)體驗(yàn);4. 與策劃、美術(shù)等團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作,確保項(xiàng)目高效推進(jìn);5. 持續(xù)關(guān)注行業(yè)技術(shù)動(dòng)態(tài),探索新技術(shù)在項(xiàng)目中的...
    • 游戲ai強(qiáng)化算法工程師

      25-50萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)強(qiáng)化學(xué)習(xí)等AI算法在游戲應(yīng)用場(chǎng)景的商業(yè)化落地,包括:游戲環(huán)境搭建、模型訓(xùn)練、強(qiáng)化學(xué)習(xí)框架開(kāi)發(fā)、效果優(yōu)化等,完成項(xiàng)目交付2、跟蹤了解前沿游戲AI技術(shù)研究現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢(shì),并推動(dòng)前沿技術(shù)的落地應(yīng)用崗位要求:1、了解基本的游戲AI項(xiàng)目開(kāi)展流程,自學(xué)能...
    • 運(yùn)營(yíng)(商業(yè)化)

      20-30萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1)深度挖掘用戶(hù)訴求,并結(jié)合運(yùn)營(yíng)目標(biāo)、產(chǎn)品現(xiàn)狀、用戶(hù)特點(diǎn),;制定商業(yè)化排期活動(dòng)計(jì)劃,對(duì)產(chǎn)品活躍度、商業(yè)化增長(zhǎng)負(fù)責(zé)。2)能夠獨(dú)立分析產(chǎn)品需求,提出運(yùn)營(yíng)活動(dòng)方向,完成運(yùn)營(yíng)案撰寫(xiě),并與研發(fā)配合,跟進(jìn)功能的研發(fā)。3)能夠獨(dú)立完成日常商業(yè)化活動(dòng)配置、跟進(jìn)、維護(hù)...
    • 測(cè)試部經(jīng)理(Moba)

      25-45萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)對(duì)游戲測(cè)試團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理,熟悉手游游戲,能夠獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品測(cè)試,保障發(fā)布質(zhì)量;2.熟悉測(cè)試用例設(shè)計(jì),熟悉測(cè)試流程,測(cè)試常用工具,能夠搭建測(cè)試環(huán)境;3.能夠制定測(cè)試計(jì)劃、協(xié)調(diào)和推動(dòng)項(xiàng)目的進(jìn)展;4.負(fù)責(zé)缺陷跟蹤和維護(hù),對(duì)測(cè)試中發(fā)現(xiàn)的BUG進(jìn)行詳細(xì)分析...
    • 前端引擎開(kāi)發(fā)工程師(U3D...

      35-45萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、全面負(fù)責(zé) Unity3D(U3D)新版本新特性的集成與實(shí)裝,深入研究新特性,保障與現(xiàn)有系統(tǒng)兼容,優(yōu)化其在游戲中的應(yīng)用,提升游戲品質(zhì)與體驗(yàn)。2、深度優(yōu)化游戲代碼對(duì)現(xiàn)有 U3D 接口的使用,通過(guò)分析效率問(wèn)題,調(diào)整代碼結(jié)構(gòu)與算法,建立實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn),提升接口...
    • 金融分析師 相同職位

      11-20萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、對(duì)上市公司的財(cái)務(wù)報(bào)表,進(jìn)行獨(dú)立的財(cái)務(wù)分析; 2、對(duì)公司的投資賬戶(hù),進(jìn)行簡(jiǎn)單的風(fēng)險(xiǎn)分析;3、可以熟練使用軟件,制作投資報(bào)表和風(fēng)控報(bào)表;任職要求1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,金融專(zhuān)業(yè)或者經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè);2、精通各種財(cái)務(wù)分析指標(biāo)和分析方法;3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),對(duì)數(shù)字...
    • 大數(shù)據(jù)運(yùn)維工程師

      25-45萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)生態(tài)組件的規(guī)劃、部署、監(jiān)控、優(yōu)化、版本升級(jí)及運(yùn)維管理2、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺(tái)組件運(yùn)維管理服務(wù)及云原生化建設(shè)3、設(shè)計(jì)并推動(dòng)大數(shù)據(jù)組件云原生化建設(shè)及業(yè)務(wù)場(chǎng)景應(yīng)用落地,持續(xù)探索新發(fā)展方向4、負(fù)責(zé)執(zhí)行數(shù)據(jù)平臺(tái)運(yùn)維流程的規(guī)劃設(shè)計(jì)并持續(xù)改進(jìn)完善5、負(fù)責(zé)大...
    • 廣電技術(shù)工程師

      15-25萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1. 負(fù)責(zé)內(nèi)場(chǎng)與外場(chǎng)直播系統(tǒng)(演播室及播出系統(tǒng))系統(tǒng)設(shè)計(jì)、搭建,設(shè)備安裝、管理和維護(hù);2. 負(fù)責(zé)音視頻直播的技術(shù)支持,對(duì)直播環(huán)境、直播信號(hào)、網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量等進(jìn)行調(diào)試,對(duì)接和把控直播節(jié)目需求;3. 負(fù)責(zé)對(duì)演播室自動(dòng)化工具進(jìn)行開(kāi)發(fā)研究及功能實(shí)現(xiàn);4. 負(fù)責(zé)解決直...
    • 游戲開(kāi)發(fā)工程師

      30-40萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      "崗位職責(zé):1.深入理解產(chǎn)品定義,完成產(chǎn)品的研發(fā)和后續(xù)的升級(jí)維護(hù)2.負(fù)責(zé)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì),完成核心功能研發(fā);3.解決高可用、高穩(wěn)定性,業(yè)務(wù)模型復(fù)雜等帶來(lái)的各種挑戰(zhàn)及技術(shù)難關(guān),確保技術(shù)方案能夠按計(jì)劃要求,高質(zhì)量的完成;4.跟蹤相關(guān)技術(shù)的最新發(fā)展,引導(dǎo)技術(shù)的升...
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