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廣州人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 少兒樂高老師

      6-15萬(wàn) | 廣州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、給3-12歲小朋友進(jìn)行樂高教學(xué)2、熟悉教學(xué)理念,遵守規(guī)章制度,設(shè)計(jì)、執(zhí)行并完善我??萍颊n程;3、積極參與公司安排的培訓(xùn)、教研和會(huì)議等活動(dòng);4、服從公司安排,負(fù)責(zé)為客戶上體驗(yàn)課;5、有計(jì)劃地進(jìn)行課程編排與教學(xué),撰寫教學(xué)大綱、充分備課以完成教學(xué)任務(wù);...
    • 輔導(dǎo)老師

      6-15萬(wàn) | 廣州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、協(xié)助開展品牌推廣活動(dòng),組織和執(zhí)行校內(nèi)外活動(dòng),DM宣發(fā)等;2、協(xié)助搭建本地社群,維護(hù)社群成員關(guān)系,營(yíng)造良好的社群氛圍3、協(xié)助開拓宣傳渠道,外部品牌以及平臺(tái)合作等;4、邀約客戶到訪參與試聽課或線下活動(dòng),保障每月客戶到訪數(shù)量;5、會(huì)議營(yíng)銷講解或一對(duì)一為...
    • 少兒樂高老師

      6-15萬(wàn) | 廣州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、給3-12歲小朋友進(jìn)行樂高教學(xué)2、熟悉教學(xué)理念,遵守規(guī)章制度,設(shè)計(jì)、執(zhí)行并完善我??萍颊n程;3、積極參與公司安排的培訓(xùn)、教研和會(huì)議等活動(dòng);4、服從公司安排,負(fù)責(zé)為客戶上體驗(yàn)課;5、有計(jì)劃地進(jìn)行課程編排與教學(xué),撰寫教學(xué)大綱、充分備課以完成教學(xué)任務(wù);...
    • 少兒美術(shù)老師

      6-15萬(wàn) | 廣州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、給 3-12 歲小朋友進(jìn)行階段性授課;2、熟悉中心教學(xué)理念,遵守中心規(guī)章制度,認(rèn)真執(zhí)行并完善我校舞蹈課程;3、積極參與公司安排的培訓(xùn)、教研和會(huì)議等活動(dòng);4、服從公司安排,負(fù)責(zé)為客戶上體驗(yàn)課;5、有計(jì)劃地進(jìn)行課程編排與教學(xué),撰寫教學(xué)大綱、充分備課以...
    • PMO(總助方向)

      12-20萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【PMO-CEO待辦&日程管理方向】崗位職責(zé):1.制定和管理項(xiàng)目計(jì)劃,確保項(xiàng)目按時(shí)、按預(yù)算和按質(zhì)量完成;2.搭建跨部門日程協(xié)調(diào)機(jī)制,處理突發(fā)日程沖突與應(yīng)急調(diào)整;3.與團(tuán)隊(duì)成員、客戶和其他利益相關(guān)者進(jìn)行有效溝通,確保項(xiàng)目需求和期望得到滿足;4.識(shí)別和管理項(xiàng)...
    • 測(cè)試工程師(雙休+五險(xiǎn)一金...

      10-13萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、測(cè)試方案與用例設(shè)計(jì):深入理解產(chǎn)品需求,依據(jù)需求規(guī)格說明書制定詳細(xì)的測(cè)試計(jì)劃和測(cè)試方案;設(shè)計(jì)全面、高效的測(cè)試用例,覆蓋功能、性能、安全、兼容性等多維度測(cè)試場(chǎng)景,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。2、執(zhí)行測(cè)試與缺陷管理:按照測(cè)試用例執(zhí)行軟件測(cè)試工作,精準(zhǔn)定位并記...
    • 產(chǎn)品經(jīng)理(雙休+五險(xiǎn)一金)

      12-15萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)用戶調(diào)研與需求梳理工作,收集并分析有關(guān)產(chǎn)品功能的用戶反饋,推進(jìn)產(chǎn)品改進(jìn)。2、基于用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)理念,結(jié)合用戶需求和產(chǎn)品技術(shù)架構(gòu),完成需求文檔和原型設(shè)計(jì)。3、對(duì)產(chǎn)品負(fù)責(zé),協(xié)調(diào)項(xiàng)目各方資源,確保產(chǎn)品的開發(fā)進(jìn)度、功能質(zhì)量及按時(shí)上線。4、跟蹤用戶的反饋...
    • 項(xiàng)目經(jīng)理(雙休+五險(xiǎn)一金)

      12-16萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),5 年以上 Java Web 開發(fā)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),其中至少 2 年以上項(xiàng)目經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn);2、熟悉 Java Web 技術(shù)棧(如 Spring ****work、MyBatis、Redis、MySQL 等),了解前后端分離架構(gòu)...
    • 招聘專員(項(xiàng)目運(yùn)營(yíng))

      12-20萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1.雇主品牌運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)雇主品牌內(nèi)容策劃與落地,包括但不限于企業(yè)招聘公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)、雇主品牌宣傳材料制作,跟蹤雇主品牌內(nèi)容/活動(dòng)效果,提升鈦動(dòng)雇主品牌認(rèn)知度;2.內(nèi)推外推渠道運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)招聘內(nèi)推、外推招聘渠道玩法策劃、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)及數(shù)據(jù)跟蹤統(tǒng)計(jì),促進(jìn)招聘渠道轉(zhuǎn)化;...
    • 海外合規(guī)崗

      12-20萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):??1、合規(guī)體系搭建與優(yōu)化:負(fù)責(zé)海外合規(guī)事務(wù)的管理及推進(jìn)工作,包括合規(guī)體系的搭建、合規(guī)流程的制定與優(yōu)化,以及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與管控策略的實(shí)施;2、人力政策制定與落地:根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定各國(guó)SSC政策及流程,組織各國(guó)培訓(xùn)及宣發(fā),并監(jiān)督各國(guó)對(duì)政策的...
    • 招聘運(yùn)營(yíng)專員

      12-25萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 整理招聘相關(guān)數(shù)據(jù),包括但不限于招聘渠道效率、候選人來(lái)源、面試通過率、入職率等關(guān)鍵指標(biāo);2. 對(duì)招聘過程中的問題進(jìn)行分析,提出改進(jìn)建議,優(yōu)化招聘渠道配置、招聘流程、人才篩選標(biāo)準(zhǔn)等,提高招聘效率和質(zhì)量;3. 參與招聘體系、制度和流程的優(yōu)化,包括制定...
    • 海外薪酬

      12-20萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):一、薪酬核算1. 負(fù)責(zé)海外員工的月度薪資核算、發(fā)放及核對(duì),確保準(zhǔn)確性和時(shí)效性;2. 負(fù)責(zé)海外員工的月度個(gè)稅社保申報(bào)繳納,協(xié)同供應(yīng)商完成海外各國(guó)年度匯算清繳;3. 持續(xù)優(yōu)化海外發(fā)薪流程,提升與供應(yīng)商和海外BP的協(xié)作效率;4. 定期分析海外各國(guó)發(fā)薪情況,...
    • 國(guó)內(nèi)薪酬

      12-20萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):一、薪酬核算1. 負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)員工的月度薪資核算、發(fā)放及核對(duì),確保準(zhǔn)確性和時(shí)效性;2. 負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)員工的月度個(gè)稅社保申報(bào)繳納,協(xié)同供應(yīng)商完成年度匯算清繳;3. 持續(xù)優(yōu)化發(fā)薪流程,提升與供應(yīng)商和BP的協(xié)作效率;4. 定期分析發(fā)薪情況,輸出薪酬分析報(bào)告,為管理...
    • 高級(jí)招聘專員

      12-25萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.人才挖獵:深入挖掘并吸引行業(yè)內(nèi)的人才,負(fù)責(zé)技術(shù)類、數(shù)字化廣告行業(yè)、AI等相關(guān)重點(diǎn)和高端人才挖獵;以及負(fù)責(zé)相關(guān)崗位人才mapping項(xiàng)目;為招聘結(jié)果負(fù)責(zé)2.跨部門合作與業(yè)務(wù)支持:與業(yè)務(wù)部門緊密合作,理解其需求,提供定制化的招聘解決方案。支持團(tuán)隊(duì)在拓...
    • 潮玩盲盒帶貨主播

      5-10萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)潮玩盲盒的直播帶貨工作,通過直播平臺(tái)向粉絲展示產(chǎn)品特點(diǎn);2、與觀眾互動(dòng),解答疑問,提升直播間活躍度和粉絲黏性;3、收集并反饋粉絲意見,協(xié)助優(yōu)化直播內(nèi)容和產(chǎn)品選擇。崗位要求:1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、具備良好的溝通能力和親和力,能夠迅速吸引觀...
    • 互聯(lián)網(wǎng)助理,賬號(hào)運(yùn)營(yíng)

      3-6萬(wàn) | 廣州市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作 游戲搬磚工作室招人!!工作內(nèi)容:敲鍵盤 整理表格 資料收集 工作內(nèi)容較為枯燥 重復(fù)單一 要求:長(zhǎng)期穩(wěn)定 細(xì)心!細(xì)心!耐心!耐心!基本會(huì)使用電腦,懂的進(jìn)步提升工作效率的,為人正直無(wú)犯罪前科的。薪資:月薪4k 包兩餐。長(zhǎng)期從頭跟進(jìn)到位的項(xiàng)目落地則有項(xiàng)目分利工...
    • 電競(jìng)教練

      5-8萬(wàn) | 廣州市 | 初中 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      游戲陪(娛樂陪不用直播)英雄聯(lián)盟 絕地求生 和平精英 wangzhe榮耀 性格活潑 聲音好聽優(yōu)先 娛樂陪(LoL黃金 絕地鉑金 和平wangpai wangzhewushuang以上)
    • BD manager 業(yè)務(wù)...

      10-15萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Company Profile 公司簡(jiǎn)介:Keywords Studios is an international service provider in the global video games industry with studios in Madr...
    • U3D/早十晚七周末雙休/...

      12-19萬(wàn) | 廣州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述: 1、熟悉Unity3D引擎,使用C#基于U3D引擎的游戲項(xiàng)目的開發(fā); 2、使用ugui負(fù)責(zé)游戲獨(dú)立功能模塊的代碼設(shè)計(jì)及實(shí)現(xiàn); 3、負(fù)責(zé)客戶端在Android、IOS平臺(tái)下的功能和業(yè)務(wù)開發(fā); 4、配合團(tuán)隊(duì)其他成員進(jìn)行項(xiàng)目開發(fā)。職位要求: 1. 熟練使...
    • 海外廣告投放

      12-20萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【關(guān)于我們】行業(yè)同類產(chǎn)品頭部公司,海外主流媒體Google/Meta/TikTok重點(diǎn)客戶,視頻廣告渠道AppLovin/Mintegral頭部廣告主,完善的數(shù)據(jù)后臺(tái)實(shí)時(shí)跟進(jìn)分析,自有素材設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)支撐創(chuàng)意,鼓勵(lì)多元投放策略,探索行業(yè)最新的增長(zhǎng)模式。-輕社交產(chǎn)品...
    • 游戲文案策劃/早十晚七周末...

      12-17萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述: 1、負(fù)責(zé)游戲世界觀的構(gòu)建和拓展 2、使游戲行為和世界觀進(jìn)行匹配,游戲系統(tǒng)各模塊在世界觀體系下合理 3、針對(duì)版本主題季進(jìn)行文案化包裝,促進(jìn)版本內(nèi)容的一致性 4、和美術(shù)溝通每個(gè)版本美術(shù)產(chǎn)出效果,跟進(jìn)美術(shù)資源的呈現(xiàn)效果 5、維護(hù)新手流程,活躍活動(dòng)等職位要...
    • 人力資源總監(jiān)HRD

      40-70萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,制定與之相匹配的人力資源戰(zhàn)略和規(guī)劃。向公司高層提供人力資源規(guī)劃、組織建設(shè)、文化打造等方面的專業(yè)支持,致力于提升公司的綜合管理水平。2、構(gòu)建和完善適應(yīng)公司發(fā)展需要的人力資源管理體系,包括招聘規(guī)劃以及方案落地、績(jī)效管理、人才晉...
    • Unity3D游戲開發(fā)工程...

      10-20萬(wàn) | 廣州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      company profile:公司簡(jiǎn)介:Keywords Studios is an international service provider in the global video games industry with studios in Madr...
    • 費(fèi)用核算會(huì)計(jì)

      12-18萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、 按照公司的付款及報(bào)銷制度,協(xié)助審核付款;2、 參與公司會(huì)計(jì)憑證及賬務(wù)處理的審核、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制;3、 協(xié)助建議/完善財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算體系;4、 參與日常稅務(wù)工作及稅收優(yōu)惠申請(qǐng)等專項(xiàng)稅務(wù)工作,維護(hù)好與銀行、稅務(wù)等外部部門的關(guān)系;5、 協(xié)助審核公司的收...
    • 資深客戶端開發(fā)(U3D)

      30-50萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)游戲客戶端開發(fā)工作,包括但不限于核心模塊開發(fā)、框架搭建、難題攻克、技術(shù)預(yù)研等,確保技術(shù)方案有效支撐游戲設(shè)計(jì)需求2.主導(dǎo)模擬經(jīng)營(yíng)核心系統(tǒng)架構(gòu)及技術(shù)實(shí)現(xiàn)3.負(fù)責(zé)游戲相關(guān)編輯器等輔助工具的設(shè)計(jì)4. 提升產(chǎn)品體驗(yàn)、游戲表現(xiàn)、性能及穩(wěn)定性5. 負(fù)責(zé)客...
    • 外貿(mào)業(yè)務(wù)員 相同職位

      8-13萬(wàn) | 廣州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      加入我們,待遇從優(yōu),在這里,我們沒有官僚教條主義;在這里,我們拒絕平庸;在這里,你可以天馬行空;在這里,你可以展示自己。 首先你必須是個(gè)美拍達(dá)人,美顏相機(jī)隨身帶,秒拍熟練度達(dá)到大師級(jí),不然國(guó)內(nèi)外旅游誰(shuí)負(fù)責(zé)把我們拍的好看。其次,你必須要跟得上時(shí)代潮流。刷抖音,吃...
    • 大區(qū)銷售經(jīng)理 相同職位

      8-12萬(wàn) | 廣州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)華南區(qū)域客戶及渠道市場(chǎng)的開拓以及產(chǎn)品銷售,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo);2、發(fā)掘客戶線索,了解客戶需求,提供解決方案,能及時(shí)贏得訂單;3、維護(hù)好客戶關(guān)系,定期拜訪,與客戶保持良好的溝通與對(duì)接;4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及專業(yè)的銷售能力...
    • 海外游戲運(yùn)營(yíng)

      15-30萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【崗位描述】1. 負(fù)責(zé)海外地區(qū)(歐美、拉美、俄語(yǔ)區(qū)等)的游戲聯(lián)運(yùn)和游戲廣告業(yè)務(wù),對(duì)區(qū)域收入負(fù)責(zé);2. 和商務(wù)合作,為聯(lián)運(yùn)和廣告業(yè)務(wù)引入更多、更高質(zhì)量的CP合作;3. 通過數(shù)據(jù)分析能力,了解用戶、匹配適合的游戲、資源,實(shí)現(xiàn)聯(lián)運(yùn)游戲上架;4. 利用LDP****等...
    • 游戲用戶生態(tài)調(diào)優(yōu)經(jīng)理(GS...

      10-20萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、全面負(fù)責(zé)GS團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)管理及人員建設(shè),制定并優(yōu)化團(tuán)隊(duì)工作流程、考核目標(biāo)與激勵(lì)制度,提升運(yùn)營(yíng)效能與組織執(zhí)行力。2、系統(tǒng)收集和分析玩家反饋與行為數(shù)據(jù),深度挖掘用戶需求與消費(fèi)心理,結(jié)合業(yè)務(wù)目標(biāo)持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品生態(tài)運(yùn)營(yíng)策略和用戶維系方案;3、依據(jù)游戲運(yùn)營(yíng)策略,指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)...
    • 游戲vip客服專員

      5-8萬(wàn) | 廣州市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【崗位職責(zé)】1、擔(dān)任游戲VIP用戶的專屬管家,主動(dòng)、熱情、貼心地服務(wù)游戲VIP用戶,為其提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn);對(duì)于投訴、輿情等風(fēng)險(xiǎn)問題有識(shí)別意識(shí);2、跟蹤并收集VIP用戶的信息和數(shù)據(jù),完善用戶畫像,制定主動(dòng)維系方案,降低用戶流失,提升用戶活躍度和用戶粘度;3、通...
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