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PVD技術(shù)專家
30-35萬 | 金華市
| 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
任職要求：1.本科及以上學(xué)歷，電子、物理、材料學(xué)、化工、半導(dǎo)體等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2.5年以上光伏或半導(dǎo)體PVD行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉HBC或鈣鈦礦相關(guān)的PVD工藝；3.熟悉晶硅或者鈣鈦礦電池PVD工藝的制程測試表征及數(shù)據(jù)分析；4.參與過同類行業(yè)公司晶硅鈣鈦礦電池中試...
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企
HBC工藝專家
30-35萬 | 金華市
| 碩士 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
任職要求：1.碩士研究生及以上學(xué)歷，物理、材料科學(xué)與工程、化學(xué)、能源科學(xué)等相關(guān)專業(yè)；2.5年以上TBC、HBC等晶硅電池工藝研發(fā)經(jīng)驗，主導(dǎo)過HBC電池的工藝流程設(shè)計、實驗驗證及量產(chǎn)導(dǎo)入，包括金屬化工藝、激光工藝、印刷工藝等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的開發(fā)優(yōu)化；3.參與過同類行業(yè)...
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鈣鈦礦工藝專家
30-35萬 | 金華市
| 碩士 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
任職要求：1.碩士研究生及以上學(xué)歷，材料科學(xué)與工程、化學(xué)、物理、能源科學(xué)等相關(guān)專業(yè)；2.具有5年及以上鈣鈦礦電池研發(fā)經(jīng)驗，晶硅光伏電池或其他光電器件研究背景，熟悉鈣鈦膜層結(jié)構(gòu)、仿真、測試表征，對高效電池器件結(jié)構(gòu)設(shè)計原理有深刻理解；3.參與過同類行業(yè)公司鈣鈦礦中...
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高級課程顧問
10-20萬 | 金華市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
薪酬福利】：基礎(chǔ)薪資+服務(wù)績效+業(yè)績績效+獎金。綜合收入7000-12000，優(yōu)秀員工15000+。其他基礎(chǔ)福利往下看~我們提供的：1、公司位于金東區(qū)萬達寫字樓市中心，交通便利。2、截止至2024年5月，已在全國各地建立直營分校158所，是中國醫(yī)藥培訓(xùn)行業(yè)領(lǐng)先...
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電商客服組長
10-12萬 | 金華市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)所屬團隊的日常管理和運作，對團隊的業(yè)績結(jié)果負(fù)責(zé)；2.協(xié)助上級制定或優(yōu)化業(yè)務(wù)流程和部門規(guī)章制度；3.定期總結(jié)和分析所屬團隊的工作情況，并組織團隊內(nèi)部賦能培訓(xùn)，提高團隊工作效率；4.有效地組織與公司其他部門的溝通，確?？蛻魡栴}的及時、高效地解決；5...
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企
崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)所屬團隊的日常管理和運作，對團隊的業(yè)績結(jié)果負(fù)責(zé)；2.協(xié)助上級制定或優(yōu)化業(yè)務(wù)流程和部門規(guī)章制度；3.定期總結(jié)和分析所屬團隊的工作情況，并組織團隊內(nèi)部賦能培訓(xùn)，提高團隊工作效率；4.有效地組織與公司其他部門的溝通，確保客戶問題的及時、高效地解決；5...
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資深客訴專家
8-12萬 | 金華市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、建立并完善客訴處理流程，建立完善的客訴服務(wù)質(zhì)量評價體系，確保所有客訴事件得到高效的解決；2、監(jiān)督和評估客服、售后、商品部門的服務(wù)質(zhì)量和日常工作表現(xiàn)，通過數(shù)據(jù)分析識別潛在問題并提出改進方案；3、優(yōu)化客訴團隊的話術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)流程，結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展情況設(shè)定...
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企
糾紛客服專員
6-8萬 | 金華市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
薪資：試用期6000 轉(zhuǎn)正8000工作職責(zé)1、解決賬號交易過程/完成后的糾紛問題1、處理在交易流程中遇到的各種糾紛（如其中一方要取消交易）2、雙方在進入交易組以后，有一方失聯(lián)或各種原因無法換綁的處理工作3、游戲賬號的人臉、實名認(rèn)證、封禁、無法登入等問題解決崗...
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企
客服專員
相同職位
7-10萬 | 金華市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
待遇1.底薪4000，轉(zhuǎn)正后綜合薪資7-10k2.社保五險，節(jié)假日福利崗位職責(zé)1.從事游戲賬號交易平臺咨詢解答工作2.游戲賬號實名換綁3.熟悉互聯(lián)網(wǎng)電商行業(yè) 有銷售能力，熱愛網(wǎng)絡(luò)游戲崗位要求：1、電腦盲打50字/分鐘2、有過客服或銷售經(jīng)驗3、溝通能力好，有服務(wù)...
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企
高級客訴專員
8-12萬 | 金華市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)工商消協(xié)、輿情等高?？驮V工單處理，能夠快速定位用戶問題，堅持客戶為中心的服務(wù)理念，給予客戶專業(yè)高效的解決方案2.需對接輿情公關(guān)部門，對于高危案件進行復(fù)盤并給予專業(yè)的處理意見，有一定風(fēng)險預(yù)判能力，能提前預(yù)防風(fēng)險或前置解決問題，有效化解客戶投訴情...
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企
客服主管[金華CBD]
12-15萬 | 金華市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)所屬團隊的日常管理和運作，對團隊的業(yè)績結(jié)果負(fù)責(zé)；2.協(xié)助上級制定或優(yōu)化業(yè)務(wù)流程和部門規(guī)章制度；3.定期總結(jié)和分析所屬團隊的工作情況，并組織團隊內(nèi)部賦能培訓(xùn)，提高團隊工作效率；4.有效地組織與公司其他部門的溝通，確保客戶問題的及時、高效地解決；5...
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企
客服主管
相同職位
12-15萬 | 金華市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)所屬團隊的日常管理和運作，對團隊的業(yè)績結(jié)果負(fù)責(zé)；2.協(xié)助上級制定或優(yōu)化業(yè)務(wù)流程和部門規(guī)章制度；3.定期總結(jié)和分析所屬團隊的工作情況，并組織團隊內(nèi)部賦能培訓(xùn)，提高團隊工作效率；4.有效地組織與公司其他部門的溝通，確?？蛻魡栴}的及時、高效地解決；5...
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企
高級客訴崗位
8-12萬 | 金華市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)工商消協(xié)、輿情等高?？驮V工單處理，能夠快速定位用戶問題，堅持客戶為中心的服務(wù)理念，給予客戶專業(yè)高效的解決方案2.需對接輿情公關(guān)部門，對于高危案件進行復(fù)盤并給予專業(yè)的處理意見，有一定風(fēng)險預(yù)判能力，能提前預(yù)防風(fēng)險或前置解決問題，有效化解客戶投訴情...
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企
崗位薪資：雙休、早九晚六、底薪+績效 福利：下午茶、女神節(jié)、全勤獎、生日福利、節(jié)假日禮品、部門團建等晉升路經(jīng)：每年4月—10月崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)售后團隊日常管理事務(wù),團隊建設(shè)，考核指標(biāo)設(shè)定及合理分配工作，保證工作流程順暢度；2.做好跨部門的溝通協(xié)調(diào)工作；3....
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企
崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)所屬團隊的日常管理和運作，對團隊的業(yè)績結(jié)果負(fù)責(zé)；2.協(xié)助上級制定或優(yōu)化業(yè)務(wù)流程和部門規(guī)章制度；3.定期總結(jié)和分析所屬團隊的工作情況，并組織團隊內(nèi)部賦能培訓(xùn)，提高團隊工作效率；4.有效地組織與公司其他部門的溝通，確?？蛻魡栴}的及時、高效地解決；5...
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企
HRBP
相同職位
7-20萬 | 金華市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1.參與制定并執(zhí)行人力資源規(guī)劃：根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助業(yè)務(wù)部門制定人力資源規(guī)劃，包括招聘計劃、培訓(xùn)計劃、績效管理方案等，確保人力資源與業(yè)務(wù)需求相匹配。2.招聘與選拔：與業(yè)務(wù)部門溝通，明確招聘需求和崗位標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)招聘渠道的拓展與維護，組織面試和選拔工作，為業(yè)務(wù)部...
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企
客訴分析專員
7-13萬 | 金華市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.良好的服務(wù)意識，能夠耐心細(xì)致地對待每一位用戶，提供高質(zhì)量的服務(wù)體驗；2.能夠承受較大工作壓力，適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，并能在緊張情況下保持冷靜和公正判斷；3.需要具備良好的溝通技巧、耐心、細(xì)心、責(zé)任心和團隊合作精神；4.能夠處理各種復(fù)雜的客戶問題和...
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企
高級客訴專員
6-11萬 | 金華市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.良好的服務(wù)意識，能夠耐心細(xì)致地對待每一位用戶，提供高質(zhì)量的服務(wù)體驗；2.能夠承受較大工作壓力，適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，并能在緊張情況下保持冷靜和公正判斷；3.需要具備良好的溝通技巧、耐心、細(xì)心、責(zé)任心和團隊合作精神；4.能夠處理各種復(fù)雜的客戶問題和...
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企
客服主管
相同職位
10-15萬 | 金華市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)所屬團隊的日常管理和運營，合理調(diào)配工作，保證工作流順暢、各項事務(wù)緊急處理和現(xiàn)場管控2.協(xié)調(diào)與公司其他部門的溝通，確保客戶問題的及時解決3.定期總結(jié)和分析所屬團隊的工作情況，提出改進意見，并進行輔導(dǎo)/培訓(xùn)，提高團隊工作效率4.帶領(lǐng)所屬團隊不斷提高...
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企
云計算講師
12-20萬 | 金華市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-10-21 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé)：1、在高校任教，負(fù)責(zé)專業(yè)共建項目云計算相關(guān)課程的教學(xué)工作，按課標(biāo)和進度完成教學(xué)任務(wù)；2、進行云計算相關(guān)課程的研發(fā)和后期優(yōu)化，包括公有云、私有云、服務(wù)器、存儲、安全、虛擬化、分布式集群、數(shù)據(jù)庫、微服務(wù)等；3、完成教學(xué)相關(guān)的文檔編寫工作（教學(xué)ppt，教案...
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企
數(shù)控編程
13-18萬 | 金華市
| 初中 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-10-09 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)負(fù)責(zé)數(shù)控加工程序的編制；負(fù)責(zé)現(xiàn)場調(diào)機、操機人員的指導(dǎo)、培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)加工問題的定位與解決；與設(shè)計、工藝人員溝通由于設(shè)計、工藝排布導(dǎo)致的加工難度；參與CNC加工工序的確定與優(yōu)化，包括工裝方案、設(shè)計、刀具選擇以及切削參數(shù)確定；持續(xù)優(yōu)化小批量、批量件的刀路；
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企
刀具管理員
7-12萬 | 金華市
| 大專 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-10-09 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)負(fù)責(zé)刀具間日常5S管理，分門別類整理各自刀具，刀柄及配套輔材擺放；根據(jù)程序刀具單準(zhǔn)備和設(shè)定加工中心所涉及使用的刀具?？瑟毩⑼瓿傻毒叩陌惭b、調(diào)整、測量等操作。協(xié)助刀具工程師編制制定刀具裝配、更換技術(shù)規(guī)范，確保生產(chǎn)可靠性；負(fù)責(zé)對刀具間的設(shè)備如刀儀、熱脹儀等...
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企
高級零售顧問-永康
10-15萬 | 金華市
| 大專 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-10-09 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1. 熱情接待所有進店顧客，并為顧客提供專業(yè)的講解，激發(fā)用戶對于ZEEKR品牌與理念的熱情；2. 為顧客傳遞產(chǎn)品優(yōu)勢，使顧客理解產(chǎn)品的核心價值；3. 為顧客提供專業(yè)的試駕服務(wù)、回答關(guān)于車輛使用的相關(guān)問題，解除顧客用車顧慮；4. 創(chuàng)造出色的用戶體驗，不...
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企
崗位職責(zé)根據(jù)訂單需求預(yù)測指定滾動日計劃/周計劃/月計劃；組織訂單的評審（包含交付能力、物料狀況、品質(zhì)能力以及產(chǎn)能等）；根據(jù)計劃需求排查存在的風(fēng)險點，提前預(yù)判和匯報，保障生產(chǎn)計劃的達成；制定每日生產(chǎn)計劃，防止漏排/錯排計劃，并且進行跟蹤溝通，每日進行復(fù)盤總結(jié)匯報...
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企
機加工藝員
12-17萬 | 金華市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-10-09 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)負(fù)責(zé)機加中心加工程序的編制；負(fù)責(zé)現(xiàn)場調(diào)機、操機人員的指導(dǎo)、培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)加工問題的定位與解決；與設(shè)計、工藝人員溝通由于設(shè)計、工藝排布導(dǎo)致的加工難度；參與CNC加工工序的確定與優(yōu)化，包括工裝方案、設(shè)計、刀具選擇以及切削參數(shù)確定；持續(xù)優(yōu)化小批量、批量件的刀...
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企
鑄造工程師
8-15萬 | 金華市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-10-09 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1繪制鑄件圖、工藝圖、3D砂型圖；編制鑄件鑄造工藝規(guī)程；2協(xié)助車間主任進行新工藝、新材料、新產(chǎn)品的試制及不斷改進；3獨立編制技術(shù)文件，程序文件及相應(yīng)的圖紙管理；4鑄造生產(chǎn)過程跟蹤、工藝執(zhí)行情況審查及匯報；5生產(chǎn)現(xiàn)場質(zhì)量問題溯源及處置；6完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其...
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企
質(zhì)檢員
相同職位
6-10萬 | 金華市
| 初中 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-10-09 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、根據(jù)檢驗標(biāo)準(zhǔn)（SIP、圖紙、技術(shù)規(guī)范等）對原材料、外購件、外協(xié)件進行入庫前的質(zhì)量檢驗，包括外觀、尺寸、性能等；2、使用檢測工具（如卡尺、千分尺、硬度計等）進行測量，記錄數(shù)據(jù)并判定合格與否；3、對關(guān)鍵物料或新供應(yīng)商物料進行重點檢驗，確保符合質(zhì)量要求...
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企
會務(wù)接待
4-8萬 | 金華市
| 大專 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-10-09 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
只要肯干活，有人帶的，不帶有銷售性質(zhì)
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企
計調(diào)
4-9萬 | 金華市
| 初中 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-10-09 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
帶領(lǐng)客戶參觀工廠等事務(wù)
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企
向?qū)?/a>
4-9萬 | 金華市
| 初中 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-10-09 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
帶領(lǐng)客戶參觀工廠，安排客戶吃飯入座
