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  • 所屬行業(yè):
    • 理科主管/經(jīng)理

      8-13萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.配合業(yè)務(wù)部門(mén)完善理科教學(xué)體系;2.完成理科教師帶教培訓(xùn)工作;3.完成教學(xué)質(zhì)檢相關(guān)工作;4.配合完成理科排課相關(guān)工作5.部門(mén)交辦的其他工作。
    • 教務(wù)招生老師【新開(kāi)城大平臺(tái)...

      8-12萬(wàn) | 泰州市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、接受小白,真心培養(yǎng)新人,有師傅一對(duì)一帶,錯(cuò)過(guò)就真的錯(cuò)過(guò)了2、有效開(kāi)發(fā)公司提供的各種資源,通過(guò)電話(huà)及微信等溝通方式和學(xué)員講解公司產(chǎn)品以及服務(wù)完成簽單。3、專(zhuān)業(yè)耐心的解答客戶(hù)的疑問(wèn)及咨詢(xún),持續(xù)跟蹤客戶(hù)的需求變化,和客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系。4、協(xié)助學(xué)員...
    • 大客戶(hù)銷(xiāo)售 相同職位

      8-12萬(wàn) | 泰州市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      泰州新開(kāi)頭部職業(yè)教育公司,準(zhǔn)上市公司,1000平辦公場(chǎng)地,超好工作福利:行業(yè)剛需 政策紅利期 職位描述:1、開(kāi)拓并跟進(jìn)企業(yè)、政府等客戶(hù),尋訪關(guān)鍵人,建立合作聯(lián)系;2、了解把握政府、企業(yè)客戶(hù)需求、制定和執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃、提供解決方案;4、協(xié)作推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目的招投...
    • 高中數(shù)學(xué)教師(J30566...

      5-10萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1. 按照教學(xué)大綱、教學(xué)進(jìn)度進(jìn)行備課,熟練掌握教學(xué)內(nèi)容,負(fù)責(zé)高中數(shù)學(xué)學(xué)員學(xué)習(xí)能力開(kāi)發(fā)及教學(xué)工作;2. 根據(jù)部門(mén)工作安排,參與標(biāo)準(zhǔn)化教研、備課、磨課等相關(guān)工作任務(wù);3. 配合學(xué)校需求開(kāi)展續(xù)班動(dòng)作、公開(kāi)課、講座等市場(chǎng)活動(dòng);4. 與學(xué)員及家長(zhǎng)建立日常溝通,...
    • 高中物理教師(J30568...

      5-10萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1. 按照教學(xué)大綱、教學(xué)進(jìn)度進(jìn)行備課,熟練掌握教學(xué)內(nèi)容,負(fù)責(zé)高中物理學(xué)員學(xué)習(xí)能力開(kāi)發(fā)及教學(xué)工作;2. 根據(jù)部門(mén)工作安排,參與標(biāo)準(zhǔn)化教研、備課、磨課等相關(guān)工作任務(wù);3. 配合學(xué)校需求開(kāi)展續(xù)班動(dòng)作、公開(kāi)課、講座等市場(chǎng)活動(dòng);4. 與學(xué)員及家長(zhǎng)建立日常溝通,...
    • 采購(gòu)高級(jí)專(zhuān)員

      8-10萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.供應(yīng)商關(guān)系維護(hù),市場(chǎng)數(shù)據(jù)收集分析; 2.供應(yīng)商的導(dǎo)入,新物料導(dǎo)入;開(kāi)發(fā)計(jì)劃的擬定維護(hù); 3.根據(jù)月度需求計(jì)劃,議標(biāo),簽單,跟蹤交期 4.根據(jù)行情趨勢(shì),策略性提交建議,增加或減少庫(kù)存;提前鎖量或者鎖單等 5.計(jì)劃,質(zhì)量等部門(mén)溝通對(duì)接,特采,轉(zhuǎn)嫁賠償,退貨,異...
    • 學(xué)習(xí)中心主任/招生校長(zhǎng)

      10-15萬(wàn) | 泰州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.根據(jù)公司年度下達(dá)招生指標(biāo)及財(cái)務(wù)指標(biāo),制定招生、宣傳方案,并按照方案逐步實(shí)施2.組織、實(shí)施招生活動(dòng)和學(xué)歷項(xiàng)目的推廣工作,進(jìn)行新媒體、戶(hù)外廣告、紙媒等營(yíng)銷(xiāo),并策劃線(xiàn)下市場(chǎng)活動(dòng);3.收集當(dāng)?shù)馗黝?lèi)市場(chǎng)信息,針對(duì)大型行業(yè)系統(tǒng)、企事業(yè)單位洽談、公關(guān);4.組織...
    • 質(zhì)量工程師(鈑金出口產(chǎn)品)

      10-15萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)描述1.負(fù)責(zé)產(chǎn)線(xiàn)質(zhì)量異常的處理,實(shí)施質(zhì)量改進(jìn),提高產(chǎn)品合格率2.負(fù)責(zé)制訂產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),并對(duì)檢驗(yàn)員進(jìn)行培訓(xùn)3.確保質(zhì)量數(shù)據(jù)與信息完整性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性;負(fù)責(zé)每月對(duì)質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行分析及出具相應(yīng)報(bào)告,主導(dǎo)召開(kāi)項(xiàng)目質(zhì)量周會(huì)4.負(fù)責(zé)對(duì)客訴問(wèn)題及時(shí)響應(yīng)、應(yīng)...
    • 項(xiàng)目申報(bào)主管/專(zhuān)員

      7-15萬(wàn) | 泰州市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)收集國(guó)家、省、市、區(qū)的科技政策訊息,及時(shí)關(guān)注政府科技項(xiàng)目申報(bào)資訊;2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目申報(bào)的全過(guò)程管理,包括立項(xiàng)分析、申報(bào)材料編寫(xiě)、送審、項(xiàng)目中期管理及項(xiàng)目驗(yàn)收等;3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目申報(bào)相關(guān)主管部門(mén)的例行維護(hù)、拜訪和來(lái)訪;4、完成其他的項(xiàng)目安排。任職要求:...
    • 戰(zhàn)略采購(gòu)經(jīng)理

      18-30萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:- 制定公司的采購(gòu)戰(zhàn)略和計(jì)劃,以及年度采購(gòu)預(yù)算;- 根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需求和戰(zhàn)略規(guī)劃,調(diào)研和評(píng)估供應(yīng)商,建立并維護(hù)供應(yīng)鏈管理體系;- 根據(jù)公司的采購(gòu)政策,負(fù)責(zé)審批采購(gòu)合同,協(xié)調(diào)內(nèi)部部門(mén)以及與供應(yīng)商進(jìn)行溝通和協(xié)商;- 負(fù)責(zé)采購(gòu)成本控制、分析和優(yōu)化,以及采購(gòu)...
    • 質(zhì)量工程師(QE)

      6-12萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品各階段的質(zhì)量管理控制2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的建立3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品用戶(hù)手冊(cè)的編制、4、各階段質(zhì)量驗(yàn)收文件的審核、收集5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量缺陷的原因分析,閉環(huán)跟蹤處理6、定期對(duì)其他部門(mén)人員進(jìn)行質(zhì)量相關(guān)培訓(xùn)7、參與產(chǎn)品的各項(xiàng)評(píng)審及標(biāo)準(zhǔn)化工作8、完成上級(jí)指...
    • 裝配工程師

      6-11萬(wàn) | 泰州市 | 中技 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)機(jī)械圖紙,完成各自動(dòng)化模塊的組裝工作2、及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中出現(xiàn)的各種問(wèn)題,能解決問(wèn)題或提出合理化建議;3、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,并做好工作區(qū)域內(nèi)的5S。任職要求:1.中專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電一體化相關(guān)專(zhuān)業(yè);2.動(dòng)手能力強(qiáng),能使用常用的裝配工...
    • 制造工程師

      8-16萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位內(nèi)容:1. 對(duì)研發(fā)的產(chǎn)品圖紙進(jìn)行拆圖。2. 協(xié)助研發(fā)部門(mén)進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā),根據(jù)產(chǎn)品特點(diǎn)制定和優(yōu)化相應(yīng)的制造工藝方案。3. 參與制造過(guò)程的現(xiàn)場(chǎng)管理,不斷改進(jìn)流程,提高工藝效率和產(chǎn)品質(zhì)量。任職要求:1. 具有1年以上制造工程師工作經(jīng)驗(yàn),本科以上學(xué)歷,有機(jī)械、...
    • QA質(zhì)量工程師

      6-12萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)公司質(zhì)量管理體系,維護(hù)質(zhì)量體系相關(guān)文件,如質(zhì)量相關(guān)的制度流程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、SIP、Check list等;2、監(jiān)督公司項(xiàng)目推進(jìn)中各部門(mén)質(zhì)量工作的規(guī)范性及有效性,針對(duì)不符合項(xiàng)進(jìn)行整改;3、參與公司標(biāo)準(zhǔn)化工作,定期巡查與開(kāi)展內(nèi)審,提出不符合項(xiàng)并責(zé)令整改,并跟...
    • 軟件測(cè)控工程師

      9-18萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:我們正在招聘一名軟件測(cè)控工程師,負(fù)責(zé)公司的軟件測(cè)試和自動(dòng)化測(cè)試。該職位的主要職責(zé)包括:- 負(fù)責(zé)軟件測(cè)試計(jì)劃的編寫(xiě)和執(zhí)行,確保軟件質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)要求;- 運(yùn)用測(cè)試工具對(duì)軟件進(jìn)行自動(dòng)化測(cè)試,提高測(cè)試效率;- 協(xié)助開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)解決軟件測(cè)試中發(fā)現(xiàn)的缺陷,...
    • 成本會(huì)計(jì) 相同職位

      6-12萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)對(duì)物料領(lǐng)料單和BOM表核對(duì);2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工時(shí)、能源消耗數(shù)量統(tǒng)計(jì);3、掌握生產(chǎn)流程,協(xié)助成本費(fèi)用核算會(huì)計(jì)按制定的分配標(biāo)準(zhǔn),對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行歸集;4、月末協(xié)助成本費(fèi)用會(huì)計(jì)做好成本資料整理,歸檔、更新;5、季度末及年末配合做好庫(kù)存盤(pán)點(diǎn);6、編制生產(chǎn)進(jìn)度統(tǒng)...
    • 生產(chǎn)計(jì)劃專(zhuān)員

      8-16萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1.根據(jù)訂單及生產(chǎn)狀況安排每日的生產(chǎn)計(jì)劃并進(jìn)行監(jiān)控。2. 合理調(diào)配人員,調(diào)整生產(chǎn)布局及生產(chǎn)負(fù)荷,提高生產(chǎn)效率;3.根據(jù)物料情況,進(jìn)行跟蹤,協(xié)調(diào),解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題,技術(shù)指導(dǎo),保證生產(chǎn)質(zhì)量;4.統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)車(chē)間成本消耗,進(jìn)行成本控制;5.完成公司領(lǐng)導(dǎo)要...
    • 招聘主管 相同職位

      8-20萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要職責(zé):1、制定并執(zhí)行全面的招聘策略,確保滿(mǎn)足各部門(mén)的人才需求。2、與各業(yè)務(wù)部門(mén)緊密合作,了解其人才需求,并為其提供專(zhuān)業(yè)的招聘建議和服務(wù)。3、開(kāi)發(fā)和維護(hù)有效的招聘渠道,包括社交媒體、專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)、校園招聘等。4、設(shè)計(jì)和優(yōu)化招聘流程,提高招聘效率和候選人體驗(yàn)。5、...
    • 人事總監(jiān) 相同職位

      35-40萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要職責(zé):1、制定并實(shí)施人力資源戰(zhàn)略與計(jì)劃,包括招聘、績(jī)效管理、員工發(fā)展、薪酬福利、培訓(xùn)、企業(yè)文化等。2、確保公司文化、價(jià)值觀及工作環(huán)境符合公司愿景,并促進(jìn)員工滿(mǎn)意度和生產(chǎn)力。3、管理和指導(dǎo)人力資源團(tuán)隊(duì),確保高效運(yùn)作和支持其他部門(mén)的需求。維護(hù)和更新公司政策與程...
    • 售后工程師 相同職位

      8-16萬(wàn) | 泰州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備的現(xiàn)場(chǎng)安裝、調(diào)試、客戶(hù)培訓(xùn)、產(chǎn)品現(xiàn)場(chǎng)維修、升級(jí)等;2.收集客戶(hù)需求和BUG,并及時(shí)、準(zhǔn)確地反饋給部門(mén)領(lǐng)導(dǎo);3.解決客戶(hù)相關(guān)需求和問(wèn)題,維護(hù)好客戶(hù)關(guān)系;4.及時(shí)匯報(bào)相關(guān)工作(日常、項(xiàng)目);5.收集客戶(hù)反饋和市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為公司產(chǎn)品改進(jìn)...
    • 銷(xiāo)售管理經(jīng)理

      10-20萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要職責(zé):- 負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理和培訓(xùn),以達(dá)到公司的銷(xiāo)售目標(biāo);- 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售人員的培訓(xùn)和績(jī)效評(píng)估,確保銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)能力和服務(wù)水平;- 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)設(shè)定和銷(xiāo)售任務(wù)的分配,以確保銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的實(shí)現(xiàn);- 參與銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的生產(chǎn)過(guò)程,提供必要的技術(shù)支持和培訓(xùn),以確保銷(xiāo)...
    • 高級(jí)工藝工程師(hot s...

      20-40萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1. 負(fù)責(zé)hot spm(高溫硫酸)設(shè)備工藝測(cè)試研發(fā)和創(chuàng)新;2. 負(fù)責(zé)客戶(hù)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試并順利交付客戶(hù)生產(chǎn),解決現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的工藝問(wèn)題,并針對(duì)問(wèn)題對(duì)設(shè)備進(jìn)行優(yōu)化與測(cè)試;3. 負(fù)責(zé)hot spm設(shè)備技術(shù)規(guī)格指定,與研發(fā)其他部門(mén)合作,開(kāi)發(fā)新功能并驗(yàn)證;4. 負(fù)責(zé)編寫(xiě)工藝流程...
    • 高級(jí)機(jī)械設(shè)計(jì)工程師(電鍍?cè)O(shè)...

      20-40萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)hot spm(高溫硫酸)半導(dǎo)體設(shè)備的開(kāi)發(fā)和研制、機(jī)械機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì);2、負(fù)責(zé)機(jī)械結(jié)構(gòu)類(lèi)關(guān)鍵器件的選型、設(shè)計(jì)及測(cè)試;3、完成設(shè)計(jì)圖紙,準(zhǔn)確輸出設(shè)計(jì)BOM;4、負(fù)責(zé)制定實(shí)驗(yàn)方案,驗(yàn)證結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)可行性,并不斷改進(jìn)優(yōu)化。崗位要求:1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,.機(jī)械設(shè)計(jì)等...
    • 高級(jí)機(jī)械設(shè)計(jì)工程師(hot...

      20-40萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)hot spm(高溫硫酸)半導(dǎo)體設(shè)備的開(kāi)發(fā)和研制、機(jī)械機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì);2、負(fù)責(zé)機(jī)械結(jié)構(gòu)類(lèi)關(guān)鍵器件的選型、設(shè)計(jì)及測(cè)試;3、完成設(shè)計(jì)圖紙,準(zhǔn)確輸出設(shè)計(jì)BOM;4、負(fù)責(zé)制定實(shí)驗(yàn)方案,驗(yàn)證結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)可行性,并不斷改進(jìn)優(yōu)化。崗位要求:1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,.機(jī)械設(shè)計(jì)等...
    • 高級(jí)前端開(kāi)發(fā)工程師 相同職位

      12-30萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 需求分析與方案設(shè)計(jì):與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)和客戶(hù)溝通,了解前端開(kāi)發(fā)需求。設(shè)計(jì)前端架構(gòu)和用戶(hù)界面,制定詳細(xì)的開(kāi)發(fā)計(jì)劃。2. 前端開(kāi)發(fā):使用HTML、CSS、****等技術(shù)開(kāi)發(fā)前端頁(yè)面,確保頁(yè)面的響應(yīng)性和兼容性。使用React、Vue、Angular等前端框架...
    • 上位機(jī)開(kāi)發(fā)工程師-后端

      10-20萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 需求分析與方案設(shè)計(jì):與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)和客戶(hù)溝通,了解軟件開(kāi)發(fā)需求。設(shè)計(jì)軟件架構(gòu)和模塊劃分,制定詳細(xì)的開(kāi)發(fā)計(jì)劃。2. 軟件開(kāi)發(fā):使用C#編程語(yǔ)言開(kāi)發(fā)應(yīng)用軟件,實(shí)現(xiàn)與Twincat的自動(dòng)化接口對(duì)接。編寫(xiě)高質(zhì)量的代碼,確保軟件的穩(wěn)定性和可維護(hù)性。應(yīng)用各種編...
    • C#軟件開(kāi)發(fā)工程師

      10-20萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 需求分析與方案設(shè)計(jì):與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)和客戶(hù)溝通,了解軟件開(kāi)發(fā)需求。設(shè)計(jì)軟件架構(gòu)和模塊劃分,制定詳細(xì)的開(kāi)發(fā)計(jì)劃。2. 軟件開(kāi)發(fā):使用C#編程語(yǔ)言開(kāi)發(fā)應(yīng)用軟件,實(shí)現(xiàn)與Twincat的自動(dòng)化接口對(duì)接。編寫(xiě)高質(zhì)量的代碼,確保軟件的穩(wěn)定性和可維護(hù)性。應(yīng)用各種編...
    • 計(jì)量員

      6-8萬(wàn) | 泰州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1. 負(fù)責(zé)量具的檢定/校準(zhǔn)計(jì)劃, 完善各種檢定記錄,認(rèn)證填寫(xiě)檢定測(cè)試報(bào)告及檢定合格證書(shū);2. 負(fù)責(zé)量具的外校;3. 負(fù)責(zé)量具的內(nèi)校4. 保證計(jì)量檢定的原始數(shù)據(jù)和有關(guān)技術(shù)資料的完整;5. 負(fù)責(zé)計(jì)量量具的申購(gòu);6. 負(fù)責(zé)維護(hù)計(jì)量量具臺(tái)賬;7. 負(fù)責(zé)計(jì)量量具的點(diǎn)檢維...
    • 質(zhì)量工程師 相同職位

      7-12萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要工作內(nèi)容:1、首件產(chǎn)品開(kāi)發(fā)負(fù)責(zé)質(zhì)量前期策劃、中期質(zhì)量過(guò)程管控、后期品質(zhì)保證;2、質(zhì)量規(guī)范解讀、將客戶(hù)規(guī)范與制造依據(jù)轉(zhuǎn)化為廠內(nèi)檢驗(yàn)類(lèi)文件并下發(fā);3、品質(zhì)管控(量產(chǎn)品質(zhì)量管理、數(shù)據(jù)收集、分析、改善、優(yōu)化、廠內(nèi)檢驗(yàn)?zāi)芰υu(píng)估與改善);4、客戶(hù)審核、客戶(hù)抱怨對(duì)策審查...
    • 物流員

      6-8萬(wàn) | 泰州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)貨物零件的流轉(zhuǎn)工作;2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)貨物合理碼放;3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)車(chē)輛的指揮協(xié)調(diào);4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求:1、有1-3年物流員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);2、熟練掌握物流相關(guān)操作流程;3、有較強(qiáng)的責(zé)任心,服從安排,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。
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