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企
電氣工程師（工程管理）
4-7萬 | 杭州市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-11 |
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崗位職責(zé)：1、參與項目的技術(shù)溝通、可行性分析，負(fù)責(zé)項目控制方案的設(shè)計與開發(fā)；2、負(fù)責(zé)根據(jù)項目需求和設(shè)計方案，完成電氣原理圖繪制，元器件選型設(shè)計；3、負(fù)責(zé)工程項目相關(guān)電氣選型、簡易自動化設(shè)備PLC程序編寫及調(diào)試工作；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求：1、大專...
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崗位職責(zé)：1、對所負(fù)責(zé)區(qū)域的工程產(chǎn)品銷售情況進(jìn)行分析，制定銷售計劃、分解并完成銷售目標(biāo)；2、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域空氣源熱泵等相關(guān)工程產(chǎn)品的推廣及培訓(xùn)；3、協(xié)助代理商完成項目的方案制作、跟進(jìn)、成交、安裝指導(dǎo)等；4、負(fù)責(zé)工程項目競標(biāo)的操作、標(biāo)書的制作及相關(guān)協(xié)調(diào)；5、負(fù)責(zé)...
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PLM項目經(jīng)理
15-25萬 | 杭州市
| 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-08-11 |
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崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)PLM項目整體規(guī)劃以及項目實施進(jìn)度控制2、調(diào)研和分析客戶的需求，設(shè)計和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，制定方案，配置系統(tǒng),進(jìn)行教育培訓(xùn)，并通過專業(yè)的項目管理，引導(dǎo)和協(xié)助客戶上線及完成項目實施工作。任職要求:1.本科以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電、電子或計算機(jī)相關(guān)專業(yè)2....
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職責(zé)描述：1、收集整理所轄區(qū)域客戶信息和銷售信息，制定銷售計劃，確保完成區(qū)域年度銷售訂單指標(biāo)；2、建立和維護(hù)客戶關(guān)系檔案、與客戶保持良好的合作關(guān)系，及時了解市場動態(tài)，做好客戶維護(hù)工作；3、跟蹤售后服務(wù)動態(tài)，關(guān)注客戶需求情況，積極協(xié)助處理客戶相關(guān)事宜；4、熟悉并...
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暖通技術(shù)支持
15-25萬 | 杭州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-11 |
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職位描述崗位職責(zé)1.對接項目技術(shù)管理，業(yè)務(wù)全周期支撐（跟進(jìn)項目過程管理、客戶交流、現(xiàn)場勘察、方案對接、項目概算、招投標(biāo)文件、圖紙深化、項目交底）；2.負(fù)責(zé)對接項目暖通技術(shù)方案的支持、待改造項目的現(xiàn)場勘察，并配合營銷人員共同推進(jìn)營銷工作，編寫改造方案、招投標(biāo)技術(shù)...
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企
一、崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)硅碳材料表面包覆技術(shù)的研發(fā)工作，探尋新型包覆技術(shù)，根據(jù)客戶需求制備特殊功能性硅碳材料；2、根據(jù)項目組的研究成果，撰寫相關(guān)項目專利；3、調(diào)研學(xué)術(shù)界和工業(yè)界的研究進(jìn)展，開拓新型包覆材料。二、崗位要求： 1、高分子化學(xué)，高分子物理，化學(xué)，材料，...
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企
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)源網(wǎng)荷儲一體化產(chǎn)品市場調(diào)研、方案設(shè)計、可研編制、交流材料編制、技術(shù)交流等工作；2.負(fù)責(zé)源網(wǎng)荷儲協(xié)調(diào)優(yōu)化調(diào)度策略模型設(shè)計，包括聯(lián)網(wǎng)運行、孤網(wǎng)運行、和緊急狀態(tài)（調(diào)峰或通道越限）等不同運行場景下的調(diào)控需求及源網(wǎng)荷儲協(xié)調(diào)控制策略模型；3.負(fù)責(zé)電網(wǎng)調(diào)度...
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企
崗位職責(zé)：1、健全各級人員質(zhì)量責(zé)任制，并貫徹執(zhí)行，推行全面質(zhì)量管理活動；2、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量隊伍的管理及人才培養(yǎng)，負(fù)責(zé)對本部門人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核；3、建立公司質(zhì)量管理體系，協(xié)調(diào)及推動各部門按ISO9000各要素運作，審核文件；4、及時處理生產(chǎn)品質(zhì)異常問題和客戶投訴...
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企
崗位職責(zé)：1、健全各級人員質(zhì)量責(zé)任制，并貫徹執(zhí)行，推行全面質(zhì)量管理活動；2、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量隊伍的管理及人才培養(yǎng)，負(fù)責(zé)對本部門人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核；3、建立公司質(zhì)量管理體系，協(xié)調(diào)及推動各部門按ISO9000各要素運作，審核文件；4、及時處理生產(chǎn)品質(zhì)異常問題和客戶投訴...
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企
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)全國區(qū)域新能源工商業(yè)光伏項目營銷拓展2、負(fù)責(zé)推動工商業(yè)光伏項目落地3、負(fù)麥政府發(fā)改等部門的協(xié)調(diào)保障項目開發(fā)路條的落地4、負(fù)麥新能源項目征地村鎮(zhèn)協(xié)調(diào)保障項目落地5、協(xié)助集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)維護(hù)發(fā)電集團(tuán)、國家電網(wǎng)等客戶資源。任職要求:1、具有政府資源或居間人...
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企
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)獲取市場信息，分析客戶需求，發(fā)現(xiàn)商機(jī)，制定有效市場策略；2.負(fù)責(zé)精準(zhǔn)識別運營場景，提出準(zhǔn)確的產(chǎn)品需求；3.負(fù)責(zé)區(qū)域金融規(guī)劃，解決區(qū)域客戶金融問題，促成訂單簽訂；4.負(fù)責(zé)區(qū)域渠道布局，渠道開發(fā)、渠道賦能培養(yǎng)；5.負(fù)責(zé)組建團(tuán)隊及培養(yǎng)團(tuán)隊能力；6....
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HRBP
相同職位
12-17萬 | 杭州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-11 |
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崗位職責(zé)：1、參與制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持；2、組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人事相關(guān)制度和流程，包括：招聘及引進(jìn)、績效管理、薪酬福利管理和晉升政策，并積極推動和執(zhí)行；3.開展員工訪談，掌握員工動態(tài)和個人需求，并協(xié)助部門開展員工關(guān)懷活動...
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企
崗位職責(zé)?依據(jù)公司戰(zhàn)略，制定部門年度工作計劃與目標(biāo)，保障與公司業(yè)務(wù)發(fā)展匹配；定期評估進(jìn)展，調(diào)整計劃以應(yīng)對風(fēng)險。?負(fù)責(zé)部門人員招聘、培訓(xùn)、績效考核及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，打造高效專業(yè)團(tuán)隊；建立完善電碳交易中心市場營銷管理體系，形成提升工作質(zhì)效的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、制度和流程；對...
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企
崗位職責(zé)：1、統(tǒng)籌團(tuán)隊管理工作，制定團(tuán)隊工作目標(biāo)，分解工作任務(wù)，確保團(tuán)隊過程指標(biāo)與最終指標(biāo)達(dá)成。組織團(tuán)隊建設(shè)，優(yōu)化團(tuán)隊人員結(jié)構(gòu)，提升人員能力，保持團(tuán)隊工作能力。2、【運維標(biāo)準(zhǔn)化】 統(tǒng)籌運維標(biāo)準(zhǔn)化工作，組織電站運維技術(shù)/管理/SOP文件編制與修訂；組織...
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企
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略要求及渠道戰(zhàn)略藍(lán)圖，制定渠道畫像分析及輸出，統(tǒng)籌各事業(yè)部招商規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)成渠道業(yè)務(wù)目標(biāo)；2、負(fù)責(zé)制定各事業(yè)部/運營部的客戶準(zhǔn)入、考核、優(yōu)化調(diào)整、準(zhǔn)出全生命周期的管理政策，并督導(dǎo)政策的落實執(zhí)行，提升覆蓋率；3、制定渠道分層分級管理，針對...
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企
電力交易員
11-17萬 | 杭州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-11 |
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工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)國內(nèi)電力市場相關(guān)政策、交易規(guī)則、市場數(shù)據(jù)的分析研究，研判電力市場動向；2、跟進(jìn)分布式電站的電力交易相關(guān)政策，推進(jìn)綠電交易業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)電力交易管理，制訂售電策略、操作交易電能；3、探索儲能、虛擬電廠、負(fù)荷聚合商等新型主體參與電力市場路徑，推動試點...
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綠證銷售
8-13萬 | 杭州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-11 |
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工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)市場調(diào)研和客群研究，分析市場趨勢，挖掘合作場景拓展機(jī)會；2.負(fù)責(zé)部門電力交易、環(huán)境權(quán)益業(yè)務(wù)的外宣和推廣工作，同時對接技術(shù)條線，為客戶提供市場政策咨詢服務(wù)；3.負(fù)責(zé)金租類、國央企等資方客戶的挖掘、維系工作，對接客戶，推動合作達(dá)成，業(yè)務(wù)有效落地；...
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企
解決方案銷售
8-13萬 | 杭州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-11 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)市場調(diào)研和客群研究，分析市場趨勢，挖掘合作場景拓展機(jī)會；2.負(fù)責(zé)部門電力交易、環(huán)境權(quán)益業(yè)務(wù)的外宣和推廣工作，同時對接技術(shù)條線，為客戶提供市場政策咨詢服務(wù)；3.負(fù)責(zé)金租類、國央企等資方客戶的挖掘、維系工作，對接客戶，推動合作達(dá)成，業(yè)務(wù)有效落地；...
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企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)企業(yè)文化體系規(guī)劃：對接企業(yè)戰(zhàn)略，制定企業(yè)文化體系規(guī)劃建設(shè)目標(biāo)及實施方案，實現(xiàn)文化與戰(zhàn)略的深度融合，支撐企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型成功。2、負(fù)責(zé)文化落地機(jī)制：圍繞企業(yè)戰(zhàn)略煥新，通過理念層、制度層、器物層等立體方式，讓文化觸達(dá)人心，塑造戰(zhàn)略共識能力。尤其是通過...
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企
崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)財務(wù)管理文件的宣貫及引導(dǎo)，根據(jù)公司管理相關(guān)文件制度審批項目借款、費用報賬等事項，并進(jìn)行相應(yīng)賬務(wù)處理；2. 根據(jù)招標(biāo)文件評審，項目財測數(shù)據(jù)稽核，進(jìn)行銷售合同評審，對應(yīng)責(zé)任區(qū)域應(yīng)收賬務(wù)管理，銷售開票及回款確認(rèn)，收入及應(yīng)收數(shù)據(jù)提供及審核；3. 負(fù)...
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市場分析專家
18-25萬 | 杭州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-11 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)主持光伏電站運維、技改、綜合能源及新業(yè)務(wù)等市場調(diào)查分析及計劃落實；2、負(fù)責(zé)制定營銷策略，進(jìn)行市場調(diào)研，收集行業(yè)市場信息，研究行業(yè)發(fā)展動態(tài)，制定推廣策略及營銷策略；3、負(fù)責(zé)調(diào)研市場動態(tài)，結(jié)合競品、自身資源明確市場地位，并收集管理案例；4、負(fù)責(zé)統(tǒng)...
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企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)流程體系框架的搭建與規(guī)劃，流程管理的研究與分析；2、負(fù)責(zé)推動新建流程體系文件的設(shè)計及現(xiàn)有流程文件的梳理優(yōu)化工作；3、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，策劃開展流程變革項目，實施流程變革，實現(xiàn)變革目標(biāo)；4、負(fù)責(zé)流程績效指標(biāo)的研究制定與監(jiān)控，并執(zhí)行監(jiān)督檢查；5、...
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企
負(fù)責(zé)項目公司全盤財務(wù)管理和實操工作。1、協(xié)助共享中心認(rèn)真審核原始憑證的真實性、正確性和合法性，編制的記賬憑證；2、協(xié)助財務(wù)負(fù)責(zé)人做好公司的財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算及會計監(jiān)督等方面的工作；3、按月盤點出納庫存現(xiàn)金和存貨實存量，正確計算成本，結(jié)算盈虧...
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企
職責(zé)：1、對區(qū)域內(nèi)分布式光伏項目、儲能、節(jié)能等能源項目機(jī)會進(jìn)行發(fā)掘，商務(wù)洽談，推動項目進(jìn)展；2、對國家及各地政策、行業(yè)趨勢、市場競爭等信息收集、研究及分析；3、協(xié)助區(qū)域內(nèi)項目速測立項、盡職調(diào)查、促成項目落地；4、協(xié)助制訂項目商務(wù)方案及技術(shù)方案，挖掘項目機(jī)會和商...
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企
銷售助理+雙休
5-10萬 | 杭州市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-04 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作時間9：00-17：30，周末雙休B端業(yè)務(wù)銷售助理，需能接受偶爾短期出差，高薪+高提成。崗位職責(zé)：協(xié)助銷售團(tuán)隊完成日常工作，推動銷售目標(biāo)完成，協(xié)助維護(hù)客戶關(guān)系，處理客戶咨詢、訂單跟進(jìn)及售后問題，確保客戶滿意度，整理銷售數(shù)據(jù)和市場信息。崗位要求：1、如有光伏...
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企
1.負(fù)責(zé)分管大客戶訂單、回款、開票任務(wù)的完成；2.負(fù)責(zé)分管行業(yè)大客戶的開發(fā)、管理及維護(hù)；3.負(fù)責(zé)大客戶開發(fā)方案、商務(wù)洽談策略制定及實施；4.負(fù)責(zé)分管行業(yè)大客戶合同簽訂、訂單提報及回款；5.負(fù)責(zé)完成分管冷鏈大客戶的研究及開發(fā)；6.負(fù)責(zé)分管市場的調(diào)研、競品信息收集...
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SMT班組長
6-8萬 | 杭州市
| 中技 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-08-04 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1、依據(jù)日生產(chǎn)計劃，組織人員保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)；2、負(fù)責(zé)每日召開班組會議，不斷提升班組產(chǎn)品質(zhì)量及員工技能水平；3、對班組工具及設(shè)備管理盤點，按時組織完成設(shè)備維保及點檢；4、熟悉MES及SAP系統(tǒng)操作5、處理生產(chǎn)中的異常，生產(chǎn)紀(jì)律維護(hù)及6S管理推進(jìn)崗位要求：1...
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企
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝文件的審核，完善試制報告及新產(chǎn)品的技術(shù)評估；2.指導(dǎo)和督促工藝要求、工藝紀(jì)律的實施，做好工藝技術(shù)服務(wù)；3.參與技術(shù)、質(zhì)量和設(shè)備方面的分析，提出改善意見和措施，提高工藝水平；4.根據(jù)部門方針，做好人員管理和績效，提高部門效率和資源利用；5.上級交...
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企
崗位職責(zé)：1、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品廠驗階段的測試，根據(jù)產(chǎn)品方案與規(guī)格書、標(biāo)準(zhǔn)及客戶提出的廠驗方案進(jìn)行測試；2、 按照項目計劃完成對產(chǎn)品功能、整機(jī)性能及安規(guī)、等項目進(jìn)行測試，并整理數(shù)據(jù)輸出測試報告；3、 根據(jù)廠驗過程發(fā)現(xiàn)及客戶提出的問題、進(jìn)行匯總定位，輸出到相關(guān)部門進(jìn)行整...
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企
計劃專家
12-18萬 | 杭州市
| 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-08-04 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1、根據(jù)業(yè)務(wù)運作設(shè)置合理指標(biāo)，并參與構(gòu)建業(yè)務(wù)統(tǒng)計指標(biāo)體系；2、根據(jù)需求計劃制定有效的需求管理策略；3、針對需求孌化或趨勢，制定應(yīng)對機(jī)制，保障物料交付與供應(yīng)安全；4、運用庫管理方法進(jìn)行庫存管理，使庫存結(jié)構(gòu)趨于合理；5、根據(jù)需求計劃制定采購管理與供應(yīng)商交付策略；6...
