企
內外飾高級工程師
13-32萬 | 常州市 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內反饋
Major Responsibilities 崗位職責1、內外飾系統(tǒng)二三級設計開發(fā)計劃制定及推進實施；2、內外飾系統(tǒng)設計構想、技術方案的制定、實施；3、內外飾系統(tǒng)造型、CAS、A面工程可行性分析；4、內外飾系統(tǒng)性能目標設定及管控；5、內外飾系統(tǒng)主斷面設計、結構...
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產品經理
相同職位
7-12萬 | 常州市 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：1、詳細、準確了解市場需求產品，與技術部門做好對接，并跟蹤好進度；2、對于市場退回的不良品，及品質、工藝、技術的整改進度，做好記錄與跟蹤；3、對新產品在市場上推廣的進度 ，及客戶的滿意度做好記錄和跟蹤。任職要求：1、電子或機電類技術研發(fā)工作3年以上工...
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技術經理
相同職位
7-14萬 | 常州市 初中 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：1.負責技術部系統(tǒng)建設，建立和優(yōu)化流程、規(guī)范標準及相關制度；2.組建技術團隊及團隊氛圍打造，負責技術部的團隊管理工作；3.全面負責技術部的日常工作，制訂并組織實施技術系統(tǒng)工作目標和工作計劃；4.負責協(xié)助公司行業(yè)技術標準的建立；任職要求：1.30-45...
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工作職責:一管理編制定崗定編1.根據戰(zhàn)略執(zhí)行要求，對各部門管理人員的編制評估及規(guī)劃2.管理人員增補需求審核二：非制造集團員工定崗定編1.根據戰(zhàn)略執(zhí)行要求，對非制造集團員工的編制評估及規(guī)劃2.員工增補需求審核三制造集團員工增補需求審核結合目標人工效率及合理配置基...
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一、 制度建設組織制定公司的房地產開發(fā)項目、基建工程項目管理制度及工程部規(guī)章制度，并組織、督促執(zhí)行，確保公司項目順利進行。 二、 工程計劃1. 依據工程項目規(guī)劃，組織制定工程進度計劃，包括項目總體計劃、年度計劃、月度計劃。2. 審核項目經理編制的質量、成本、進...
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非晶合金銷售工程師
面議
| 常州市 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內反饋
從事非晶合金材料市場分析與推廣工作，并及時反饋市場信息與研究進展；提升公司的良好服務品質、品牌形象與社會影響力。任職要求：本科及以上學歷，具有金屬材料等相關專業(yè)知識者優(yōu)先；誠信正直、吃苦耐勞、抗壓能力強；具有較強的學習能力、敏銳的市場洞察力以及較強的團隊合作精...
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招聘專員（常州）
面議
| 常州市 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內反饋
工作職責： 1、根據各部門的招聘需求以及招聘計劃，實施招聘工作；2、招聘渠道的甄選與維護；3、負責各種招聘活動的實施、協(xié)調和跟進工作，包括發(fā)布信息、會場安排、簡歷篩選、面試安排、人才測評及背景調查等；4、負責擬錄用人員錄用審核流程的跟進等，確保人才到位率；5、...
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Major Responsibilities 崗位職責1、協(xié)助技術專家完成整車CFD分析工作計劃的制定；2、負責整車CFD仿真建模分析，提出優(yōu)化改進建議并推動落實，分析內容包括整車溫度場、整車外流場、空調除霜除霧、吹面吹腳分析，若有油箱加注、風噪聲、剎車制動冷...
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銷售經理
相同職位
10-12萬 | 常州市 初中 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內反饋
一、職位描述：易點鮮為國內專業(yè)同城供銷云平臺，線上線下相結合，在同城中為街邊或社區(qū)門店或小超市與供應商搭建供銷平臺，讓街邊或社區(qū)門店除可以直接在平臺上進貨外，門店同時有APP對接消費線上消費，還有送貨上門服務功能；讓所有品類供應商不用再自己到處開發(fā)客戶，直接做...
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財務經理
相同職位
8-11萬 | 常州市 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內反饋
1、負責公司財務核算工作；2、對各項財務核算結果負責，并對核算結果進行財務分析提出合理化建議；3、定期學習與公司財務會計有關的法規(guī)和制度；4、部門的日常管理工作及員工培育；5、完成上級主管交辦的其他任務。崗位要求：1、大學本科，會計、財務管理相關專業(yè)畢業(yè)；2、...
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培訓管理師（常州）
10-18萬 | 常州市 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內反饋
工作職責:1、建立人才標準并不斷優(yōu)化；2、完善優(yōu)化人才培訓體系；3、根據公司戰(zhàn)略及人才對標情況，挖掘培訓需求；4、負責制訂人才的培養(yǎng)計劃并實施；5、人才庫的建立與維護.任職資格:1、本科及以上學歷；2、3年以上大型知名制造企業(yè)從事過培訓、績效管理等工作，主導過...
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績效管理師（常州）
面議
| 常州市 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內反饋
工作職責:1、協(xié)調組織完成公司績效管理體系的調整，使其更符合不同階段的要求2、能夠深入業(yè)務部門，積極了解關鍵部門重點業(yè)務指標，合理設置考核指標3、跟蹤績效考核結果并分析，同時跟進處理績效考評結果4、指導各部門主管開展績效管理工作，向員工解釋各種制度性問題，負責...
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機械設備工程師
面議
| 常州市 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內反饋
負責設備檢修維護，解決生產過程中的設備問題，非標設備設計、制造跟進、調試。任職要求：本科及以上學歷，3年及以上非標設備、模具設計經驗，熟練使用AtuoCad、solidworks、ProE等相關軟件。
企
電氣工程師
相同職位
6-10萬 | 常州市 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：1．負責主題公園項目電氣部分的實施技術指導工作，編制相關技術文件；2．主持項目現(xiàn)場電氣實施工藝技術工作，編制技術文件，參與項目的調試工作，監(jiān)督項目現(xiàn)場電氣安裝質量，對工人進行電氣技術交底。任職要求：1．電氣工程及其自動化相關專業(yè)；2. 3年左右相關...
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檢驗員
5-6萬 | 常州市 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責1.檢查生產的產品型號是否與任務單一致；2.對產品進行首、末件及過程抽樣檢驗，并做檢驗報告。3.過程質量統(tǒng)計，數據準確有效。4.監(jiān)督生產作業(yè)員是否按要求進行過程檢驗并記錄。5.監(jiān)督生產作業(yè)員是否按照要求進行產品標識。6.對于過程中出現(xiàn)的不合格品進行判定...
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變速器設計師
7-11萬 | 常州市 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內反饋
熟練運用SOLIDWORKS/CATIA及AUTOCAD/CAXA等繪圖軟件，有CAE分析能力對機械設計有執(zhí)著的偏愛的，
企
合同專員
7-12萬 | 常州市 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內反饋
一、任職要求：1、大學本科以上學歷，法律專業(yè)畢業(yè)；2、35周歲以下，男女不限；3、連續(xù)從事法律相關工作6年以上，律所及企業(yè)工作經驗均可；4、熟悉公司法、合同法、勞動法、投融資法以及上市公司相關的法律法規(guī)等；5、具有較強的邏輯思維能力、較強的溝通能力、分析及應變...
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計劃運營經理
相同職位
18-24萬 | 常州市 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內反饋
1、組織制定集團經營計劃、項目開發(fā)節(jié)點計劃、項目總體控制計劃，并對計劃執(zhí)行情況進行分析總結，及時提出預警或調整建議；2、負責或組織各項目的運營策劃，組織編制項目策劃報告并組織評審；3、收集各項目運營信息和階段成果，并根據運營信息和階段成果的完善程度進行考評；4...
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配合主管做好非晶合金相關技術的產業(yè)轉化，解決生產過程中的技術問題；根據研發(fā)計劃開展相關應用產品的開發(fā)，并與相關應用單位開展技術對接。任職要求：碩士及以上學歷，熟悉非晶合金的制備方法和性能特點；具備一定的機械設計能力，良好的文字及口頭表達能力；有較強的獨立思考和...
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崗位目的：1、負責研發(fā)體系的建立與優(yōu)化； 2、負責部門團隊的建設、培訓、技能提升、激勵、工作氛圍打造； 3、負責技術部內部運營、管控、部門協(xié)作，及運營體系的建立與優(yōu)化； 4、負責指導、審核項目總...
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物流會計
5-7萬 | 常州市 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內反饋
1、負責其會計中心的會計核算準確、及時；2、負責其會計中心的年度、月度財務報表準確、及時，并定期提交財務分析和管理工作報告；3、負責其會計中心的人員管理及內部培訓、流程梳理工作；4、參與各相關項目的分析、論證和決策；對項目進行成本管控，跟蹤分析各種財務指標，揭...
企
售后服務工程師
5-10萬 | 常州市 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：1．進行公司產品技術層面的日常服務工作，包括遠程或現(xiàn)場解決客戶在產品應用上的疑惑和問題，如受委派，駐場進行售后保障工作，負責對客戶的技術培訓工作，負責設備的運營保證工作；2. 進行巡檢及售后回訪，溝通客戶，跟蹤項目中產品的運行狀況，及時了解接收客戶反...
企
學術專員
8-12萬 | 常州市 碩士 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內反饋
崗位描述：1.進行新產品市場調研工作2.收集醫(yī)藥市場與公司產品相關信息與國內外醫(yī)藥學研究的最新進展信息3.制作產品宣傳資料樣本4.受理公司產品相關問題的咨詢并答復5.協(xié)助制定公司年度市場推廣計劃6.新產品上市的系統(tǒng)策劃7.協(xié)助部長策劃大型營銷活動8.維護公司重...
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園林招投標專員
5-7萬 | 常州市 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：1、負責組織或參與投標前項目分析，提供合理建議，撰寫可行性方案；2、組織編制投標預算，負責對擬承接工程投標文件的編制、初步審核及調整；3、負責項目投標階段與甲方單位的跟蹤協(xié)調，參與投標溝通和談判，提供材料樣板，參與投標答疑；4、負責合同編制，審核業(yè)主...
企
崗位職責1.負責酒店人力資源部的管理工作。2.負責制定酒店人力資源政策、制度。3.建立酒店的招聘管理體系，有效控制員工流動率。4.制定酒店人力資源規(guī)劃，并組織實施。5.組織完成年度培訓計劃，針對核心員工進行職業(yè)規(guī)劃。6.建立和諧的勞資關系。7.建立績效管理與考...
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工作職責A負責涂覆材料、新型涂布工藝的研發(fā)；B根據公司發(fā)展戰(zhàn)略協(xié)助涂覆部長組織制定公司研發(fā)戰(zhàn)略，負責組織制定年度產品開發(fā)計劃C搜集國內外相關行業(yè)技術信息、競爭對手技術信息、國家相關技術政策等，分析技術發(fā)展趨勢D定期、準確向部門提供有關技術信息，公司重大決策提供...
企
職位描述：從事金屬粉末材料市場分析與推廣工作，并及時反饋市場信息與研究進展；提升公司的良好服務品質、品牌形象與社會影響力。任職要求：本科及以上學歷，具有金屬材料等相關專業(yè)知識者優(yōu)先；3年以上金屬或金屬粉末行業(yè)銷售經驗，誠信正直、吃苦耐勞、抗壓能力強；具有較強的...
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博士后研究人員
14-28萬 | 常州市 博士 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內反饋
博士后研究人員1、在國內外獲得博士學位或將于2017年畢業(yè)的博士研究生，具有較強的研究能力和敬業(yè)精神，品學兼優(yōu)，身體健康；2、年齡三十五周歲以下（科研能力特別優(yōu)秀者可適當放寬條件）；3、學科研究方向領域符合公司要求，對PETG、PCTG、PCTA共聚聚酯有研究...
企
試驗中心高級經理
24-50萬 | 常州市 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內反饋
Major Responsibilities 崗位職責1、負責試驗中心籌建統(tǒng)籌管理與組織實施；2、負責試驗中心對外認證機構的聯(lián)系溝通，對內技術管理與質量管理；3、負責試驗中心內部試驗業(yè)務的管理與組織工作，按時保質完成關聯(lián)部門的各項試驗委托；4、負責試驗中心團隊...
企
能源微網高級工程師
面議
| 常州市 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內反饋
工作職責：1、負責上級分配的技術方案或技術建議書的完成；2、協(xié)同市場人員出差，與客戶直接溝通，了解客戶需求，制定最適合客戶、效果最佳且具備可行性的技術方案；3、負責上級安排的重大項目技術方案書或投標書的相關工作，并以最終可獨立完成技術方案書或投標書撰寫為發(fā)展目...
